Сколько существует психотипов людей: Психотипы 14 полных описаний с иллюстрациями и видео

Психотипы личности

Все люди на планете Земля выглядят примерно одинаково: две ноги, две руки, овальная голова с носом посредине… Но, попадая в одну и ту же ситуацию, каждый человек ведёт себя по-разному: кто-то с холодным спокойствием принимает все подарки судьбы, а кто-то бурно проявляет свои эмоции. Ещё во времена древних греков знаменитый врач Гиппократ, будучи очень наблюдательным человеком, проанализировал поведение группы людей и систематизировал свои наблюдения в теорию, которую мы сегодня знаем под названием классификация психотипов личности.

Психотипы личности — внешние признаки и особенности поведения

Итак, сколько существует психотипов человека согласно классификации Гиппократа? Ответ на этот вопрос — четыре. Причём, этот показатель не изменялся даже спустя тысячи лет. Это говорит о том, что сущность человека, в отличие от окружающих его условий и уровня жизненного комфорта, остаётся неизменной.

Гиппократ связывал наличием того или иного психотипа у человека с преобладающими в его организме «жизненными соками»:

• Холерик — преобладает желчь.

• Флегматик — преобладает кровь.

• Сангвиник — преобладает лимфа;

• Меланхолик — преобладает «чёрная желчь».

Желчь не даёт холерику сидеть на месте. Он отличается подвижностью, яркостью проявляемых эмоций и импульсивностью. Такие люди быстро принимают решения, непостоянны и зачастую имеют взрывной характер. Иногда они бывают агрессивными, и не терпят поражений. Холерики редко идут на уступки и компромиссы.

Флегматик, подобно, крови, которая течёт по венам, отличается спокойствием и размеренностью. Практически невозможно вывести такого человека из себя и добиться от него проявления бурных эмоций. На любые яркие события он реагирует ледяным спокойствием. Привык всё держать под контролем, принимает решения только после того, как хорошо всё обдумает.

Лимфа — лёгкая и прозрачная жидкость. Такой же и сангвиник — лёгкий, спокойный и доброжелательный. Сангвиники прекрасно сходятся с людьми, всегда позитивно настроены и умеренно активны. Лучшего собеседника невозможно найти, они всегда пытаются понять, помочь и подсказать.

Меланхолики наполнены «чёрной желчью», поэтому жизнь их такая же тёмная и безрадостная. Они не могут радоваться жизни, постоянно находят поводы для грусти и беспокойства. Меланхолики любят жаловаться на жизнь, не пытаясь ничего изменить. Им нравиться копаться в себе и находить всё новые поводы для печали.

Каждый из психотипов в чистом виде практически никогда не встречается. Обычно в человеке присутствуют признаки сразу нескольких психотипов, но какие-то из них выражены ярче, а некоторые слабее. В каждом из психотипов по теории Гиппократа присутствуют плохие и хорошие качества. Даже грустный меланхолик может стать хорошим и надёжным другом. А доброжелательный сангвиник отличается также и чрезмерной наивностью.

Многие современные психологи говорят о том, что классификация Гиппократа безнадёжно устарела, и предпочитают руководствоваться другими, более современными определениями психотипов человека.

Классификация психотипов по соционическому типу

Эта теория была разработана в 70-х годах ХХ века. В соответствии с ней психотип личности определяются в зависимости от того, как человек воспринимает поступающую информацию и реагирует на неё. Механизм восприятия информации строится на совокупности особенностей мышления, поведения человека и его взглядов на жизнь. У каждого психотипа есть свои сильные и слабые стороны.

Соционика предлагает определить психотип человека, отнеся его к одной из двух характеристик, каждой из приведённых ниже категорий:

• логик/этик — общение — обмен информацией или энергией;

• сенсорик/интуит — руководствуется фактами или интуицией;

• рационал/иррационал — придерживается намеченных целей или с лёгкостью их меняет;

• экстраверт/интроверт — способен сразу охватить большой объём информации или предпочитает концентрироваться на отдельных деталях.

В итоге определяется четыре показателя психотипа человека. В зависимости от того, какие именно характеристики были выбраны, человека относят к одному из шестнадцати психотипов.

• Бальзак — критик;
• Гексли — советчик;
• Гюго — энтузиаст;
• Габен — мастер;
• Горький — инспектор;
• Гамлет — наставник;
• Достоевский — гуманист;
• Джек Лондон — предприниматель;
• Дон Кихот — искатель;
• Драйзер — хранитель;
• Дюма — посредник;
• Есенин — лирик;
• Жуков — маршал;
• Наполеон — политик;
• Робеспьер — аналитик;
• Штирлиц — администратор.

Можно догадаться, что каждая из исторических личностей, в честь которой был назван определённый психотип, наиболее ярко характеризует все черты характера, присущие определённому типу.

Тест на определение психотипа

Существует огромное множество разнообразных тестов на определение психотипов человека. Их можно легко найти в интернете и в книгах по психологии. Такие тесты используют не только для того, чтобы весело провести время, но и для более важных задач. Например, во время собеседований менеджеры по подбору персонала часто подвергают кандидатов на ту или иную должность тестированию, чтобы определить, подойдёт ли человек для выполнения определённой работы. Как ни прекрасна и содержательна теория распределения психотипов по соционическому типу, но чаще всего во время проведения собеседований предпочитают определять тип человека, используя всего лишь четыре-пять психотипов.

Самый простой тест на психотип личности — геометрический. Для его проведения достаточно всего лишь вооружиться ручкой и листом бумаги. Человеку предлагается нарисовать на бумаге один из пяти геометрических фигур, которая первой пришла ему на ум: круг, квадрат, прямоугольник, треугольник и зигзаг. Затем его просят нарисовать остальные фигуры в том порядке, который ему больше всего нравится. Таким образом, первая фигура — это доминирующий психотип человека, а очерёдность остальных показывает насколько ярко в нём проявляются качества остальных фигур.

Как уже было сказано, в человеке всегда присутствует несколько смешанных психологических типов, но один из них непременно доминирует:

• Круг — добрый и высокоморальные люди. Хорошо ладят с людьми, прекрасно вливаются в любой коллектив, но являются плохими начальниками и управляющими, так как не могут командовать и отдавать приказы. Круг очень не любит конфликты и пытается всеми силами их сгладить.

• Квадрат — отличается трудолюбием, организованностью и порядочностью. Квадрат очень аккуратен и пунктуален. Перед выполнением задания обязательно уточнит все детали и сделает всё в соответствии с указаниями, без каких-либо изменений по своей инициативе. Теряется, когда нужно принять быстрое решение, так как привык к размеренности и работе по плану. Поэтому хороший менеджер из такого человека не выйдет, но как исполнитель — он идеален

• Прямоугольник — непредсказуемый и нестабильный человек. Это тип человека, который часто переходит из одной геометрической фигуры в другую. Квадратами обычно бывают дети в период формирования личности. Отличаются заниженной самооценкой и постоянными поискамичего-то нового. Часто не доводят начатое дело до конца.

• Треугольник — обладает сильными лидерскими качествами. Хороший руководитель, уверенный в себе, который идёт к цели несмотря ни на что. Категорически не желает признавать свои ошибки. Любят, когда их приказы выполняются беспрекословно. Главное для таких людей — карьера.

• Зигзаг — творческая и неординарная личность. Обычно таких людей называют гениями. Они способны создать шедевр, но живут в окружении постоянного беспорядка. Идеалисты, не терпят чётких правил и указаний. Умеют доказать свою правоту.

Такой тест на психотип позволяет менеджерам по подбору персонала определить подходит ли человеку должность, на которую он претендует. Естественно, что на руководящие посты лучше всего подойдут уверенные треугольники, а в качестве генератора идей лучшим окажется зигзаг.

Зная эти хитрости, можно ввести в заблуждение менеджера отдела кадров и получить желаемую должность. Но следует учесть, что если человек —ярко выраженный круг, то на месте начальника он будет чувствовать себя некомфортно. Зигзаг никогда не будет хорошим исполнителем монотонной работы, а квадрат не способен креативить и фонтанировать идеями. Поэтому стоит хорошенько подумать, прежде чем идти против своей натуры.

Психотипы личности was last modified: 18 декабря, 2015 by Елена Погодаева

Психотипы людей: определение, классификация

Общаясь с окружающими нас людьми, несложно заметить, что все мы разные. Это очевидная истина. Однако, оставаясь уникальными личностями со своими индивидуальными особенностями, люди могут иметь сходные черты, качества, характеристики. Еще философы древности делали попытки классифицировать представителей человеческого сообщества, объединяя их в группы по каким-то общим признакам.

Но составить всеобъемлющую классификацию практически невозможно, так как людей можно объединить в группы по разным критериям: особенностям эмоциональности, социальному статусу, уровню интеллекта, интересам, целям и т. д. В XX веке с развитием психологической науки в классификации типов людей стали основное внимание уделять особенностям их внутреннего мира, то есть психики, и появилось понятие «психотип». В настоящее время существует множество психологических типологий, и мы с вами познакомимся только с наиболее популярными.

Что такое психотип

Любой человек представляет собой единство общего и индивидуального. Признавая права каждого быть яркой и неповторимой личностью, мы должны понимать, что законы, по которым работает психика, общие для всех, значит, и сходства между людьми много. Это позволяет психологам делать общие выводы и разрабатывать эффективные и применимые ко всем индивидам методы психотерапии и коррекции.

Но наряду с общими и индивидуальными чертами, есть еще и типические, то есть позволяющие объединять людей в группы (типы) по каким-то общим признакам. В данном случае мы будем говорить о психологических особенностях и соответственно о психотипах. Психотип – это комплекс психических характеристик, составляющих обобщенную модель поведения человека и его реакций на внешние раздражители. Эти модели характерны для многих людей, что позволяет объединять их в группы.

Зачем нужны подобные классификации? Психологам они необходимы, чтобы использовать разные подходы к работе с клиентами в соответствии с их типами. Все же слишком общие методики и советы не всегда эффективны, а для того чтобы разобраться в индивидуальных «тараканах» каждого человека, требуется много времени. Проще отталкиваться от типологических особенностей и именно с них начинать анализ индивидуальных проблем, выбирать методы работы.

Вот пример. По особенностям контактов с внешним миром всех людей можно разделить на два типа: экстраверты и интроверты:

• Экстраверты открыты миру и другим людям и черпают свою энергию извне.
• Интроверты замкнуты на своем внутреннем мире, они с трудом строят отношения с окружающими и ориентируются на собственные ресурсы.

Понятно, что для выработки правильной стратегии общения и взаимодействия с клиентом психологу нужно знать, к какому типу он относится.

Обычным людям тоже полезно знать о собственном психотипе. Такая информация позволяет эффективнее взаимодействовать с миром и избежать многих ошибок. То есть знание психотипов – вещь полезная, и для их определения были разработаны специальные тесты.

Правда, есть одна проблема: различных типологий, классификаций и их описаний так много, что в них непросто разобраться даже психологу. Поэтому я познакомлю вас только с наиболее популярными.

Типы темперамента по Гиппократу

Самая древняя и одновременно самая известная классификация типов личности была разработана более 2500 тысяч лет назад древнегреческим философом и врачевателем Гиппократом. Об этой типологии, думаю, знают все, но начну я именно с нее. Во-первых, из-за уважения к первооткрывателю, во-вторых, потому что очень многие современные классификации основаны именно на типах темперамента.

Итак, по мнению Гиппократа, все люди делятся на 4 типа в зависимости от преобладающей в их теле жидкости:

• Сангвиники. У этого типа людей ведущую роль играет кровь («сангва» по-древнегречески). Поэтому они очень энергичные, деятельные, упорные в достижении цели, непримиримые и часто жестокие. Сангвиники прекрасные воины и вожди.
• Холерики. В их теле преобладает желчь (по-древнегречески – «холи»), поэтому они чрезвычайно непостоянны, суетливы, болтливы и эмоциональны. Для них характерны частые смены настроения, неуравновешенность и неспособность долго сосредотачиваться на чем-то одном.
• Меланхолики. Преобладающая у них черная желчь («мелэна холи») делает их мрачными, унылыми людьми, пребывающими постоянно в подавленном настроении. Люди этого типа обидчивы, но чувствительны и способны к сочувствию и сопереживанию.
• Флегматики. Благодаря доминирующей в их теле слизи («флегме») они малоподвижны, необщительны, погружены в себя, часто пребывают в задумчивом состоянии и неспособны на сильные эмоции.

В настоящее время доказано, что темпераментов в чистом виде не существует, хоть наблюдения Гиппократа, в целом, верны. Просто у каждого из нас есть отдельные качества разных типов темперамента. Как правило, каких-то из них больше, но бывает, что отдельные свойства всех темпераментов присутствуют почти в равной мере. Поэтому в современной психологии выделяют и изучают именно отдельные качества темпераментов. Например, уровень эмоциональности, уровень и характер общительности, устойчивость или, напротив, изменчивость психики и т. д.

Типы высшей нервной деятельности по И. П. Павлову

Русский психофизиолог И. П. Павлов подтвердил правильность классификации Гиппократа, но он, конечно, не считал, что типы связаны с жидкостью в теле. Различие темпераментов или типов высшей нервной деятельности, с точки зрения Павлова, зависит от силы, характера и скорости основных нервных процессов – возбуждения и торможения. Психофизиолог тоже выделил 4 типа, которые по характеристикам очень близки к темпераментам Гиппократа:

• Сильный, быстрый – сангвиник.
• Сильный, инертный – флегматик.
• Сильный, безудержный – холерик.
• Слабый тип – меланхолик.

Именно исследование особенностей высшей нервной деятельности разных типов, сделанное И. П. Павловым, позволило выделить такие характеристики индивидов, как экстраверсия и интроверсия, эмоциональная устойчивость и лабильность, ригидность и пластичность и т. д. Сочетания этих характеристик легли в основу многих современных классификаций, в том числе одной из самых популярных – классификации психосоциотипов.

Теория К. Юнга и психосоциотипы личности

Основным критерием этой типологии являются индивидуальные различия в обмене информацией между человеком и социальной средой. К. Юнг – один из последователей З. Фрейда – в большей степени интересовался не сексуальными, а социальными проблемами людей. С его точки зрения, все индивиды различаются по тому, как они взаимодействуют с миром, точнее, с социумом. От особенностей этого взаимодействия зависит их поведение, которое проявляется очень рано, так как различия носят врожденный характер. Всего К. Юнг выделил 4 типа, в каждом из них проявляются парные и противоположные характеристики людей:

• Экстравертный и интровертный типы. Различия между ними связаны с источником энергии. Экстраверты получают ее от внешнего мира, преимущественно от окружающих их людей. Интроверты – из внутренних резервов.
• Сенсорно-ощущающий и интуитивный. Они различаются по особенностям сбора и обработки информации. Первый тип ориентируется на реальные данные органов чувств, для него важно все увидеть, пощупать, оценить. А второй тип больше доверяет своей интуиции.
• По характеру принятия решений все люди делятся на эмоционально-чувственный тип и мыслительно-логический. Первый тип живет и действует по велению чувств, а второй предпочитает обдуманные действия по строго разработанному плану.
• Особенности образа жизни определяют четвертое различие между типами. Воспринимающий (эмоциональный) тип живет «стихийно», плывет по течению, он гибок, легко приспосабливается и меняет свое поведение. Решающий (рациональный) тип предпочитает принимать самостоятельные решения, не склонен подчиняться чужой воле и часто идет напролом. Но при этом он ясно знает, какова его цель, и что надо для ее достижения.

В настоящее время на основе теории К. Юнга чаще используют упрощенную типологию, разделяя всех людей на 4 типа по характеру восприятия и обработки информации:

• мыслительный;
• сенсорный;
• эмоциональный;
• интуитивный.

Характеристики этих типов могут сочетаться, давая большое разнообразие индивидуальностей и поведенческих реакций. Например, экстраверт может иметь как сенсорно-ощущающий, так и интуитивный тип восприятия информации. А интроверт может относиться и к эмоционально-чувственному, и к мыслительно-логическому типу. Все сочетания характеристик абсолютно нормальны, хоть и кажутся иногда «неправильными», если вы принадлежите к другому типу.

Сенсорная типология

Еще одной популярной классификацией является сенсорная типология, которая стала широко известна во многом благодаря нейролингвистическому программированию (НЛП), в котором работа с клиентами во многом строится именно на этой типологии.

Данная классификация психотипов тоже основана на особенностях восприятия информации разными людьми. Существует 3 основных канала получения информации и обработки сенсорного опыта: визуальный (зрительные образы), аудиальный (звуки) и кинестетический, связанный со сферой тактильных и двигательных ощущений.

У каждого человека обычно преобладает один канал получения информации. Это не значит, что другие не работают, просто одному из видов ощущений мы доверяем больше. У кого-то это зрительные образы, ведь «один раз увидеть лучше, чем сто раз услышать». Для другого важнее звуковое оформление, он информацию лучше воспринимает на слух и словам часто верит больше, чем глазам. А третьему вообще нужно все проверить «на ощупь», для него важен не внешний вид и не слухи, а ощущение комфорта. Эти три типа можно различить даже не прибегая к сложным психологическим тестам, достаточно послушать, какие слова они употребляют в разговоре:

• Визуальный тип. Это люди, для которых информация предстает в виде красочных картин. Они, общаясь, стараются подробно описать все детали, связанные с визуальным образом, много жестикулируют и часто употребляют такие слова и фразы: «Мне кажется», «Посмотрите, как это выглядит», «Какое интересное решение нарисовалось», «Давайте посмотрим внимательнее». Этих людей радует все красивое, гармоничное и раздражает беспорядок на столе, в квартире, например, разбросанный вещи. Общаясь с людьми, они большое внимание уделяют внешности, одежде.
• Аудиальный тип. Значение звуков для них настолько велико, что они в разговоре постоянно следят за своей интонацией, их речь очень выразительна. Они часто употребляют слова, связанные со слухом и звуками: «Я вас внимательно выслушал», «Это созвучно моим мыслям», «Послушайте меня», «Прозвонил звоночек». Громкие резкие звуки аудиалов раздражают, и они могут быть очарованы, например, тембром звучания голоса партнера.
• Кинестетический тип. Люди, относящиеся к нему, много внимания уделяют чувственным ощущениям. Они любят удобные вещи, а крошки в кровати могут довести их до бешенства. В своей речи кинестетики часто употребляют слова, связанные с ощущениями, перемещением, движением: «Я чувствую, что вы хотите мне передать», «Вам удалось донести это до меня», «Это будет тяжело объяснить» и т. д.

Особенности ведущей сенсорной или, как еще говорят, репрезентативной системы влияют на поведение, характер деятельности людей, на их предпочтения и общение. Нередко конфликты между партнерами возникают именно из-за несовпадения их сенсорных систем. Визуала раздражают валяющиеся в беспорядке вещи, а его партнер аудиал приходит в бешенство, услышав, как визуал фальшиво поет в душе. И муж-кинестетик, любящий комфорт, не может понять жену-визуала, которая возмущается тем, что он курит в комнате в кресле, стряхивая пепел на ковер.

Это далеко не все примеры психотипов. Но из приведенных здесь типологий уже ясно, что охватить все разнообразие проявлений индивидуальности и «упаковать» их в одну классификацию практически невозможно. Но даже частичное знание особенностей того или иного типа помогает строить отношения с окружающими и вырабатывать собственные стратегии поведения.

как определить тип личности по цветам? Как узнать, экстраверт вы или интроверт?

Психотип личности

Каждый человек обладает уникальными чертами характера, которые выделяют личность из толпы других. Однако есть некоторые небольшие сходства в поведении человека и его отношении к жизни. Именно по таким сходствам психологи на протяжении уже не одного столетия пытаются создать классификацию психотипа личности и выделить принципы его определения.

Классификация основных типов личности

В современном мире существует большое число вариантов разделения личностей на разные психологические типы. Наиболее распространенными являются теории Карла Юнга и Гиппократа. Первый ученый разделял всех людей на два основных психотипа.

• Интроверт. Такая личность неохотно идет на контакт с внешним миром, часто погружается в свои внутренние переживания.
• Экстраверт. Эти люди открыты и коммуникабельны, не могут долго находиться в одиночестве, так как предпочитают частое пребывание в обществе.

Гиппократ создал свою классификацию, которая в настоящее время является одной из распространенных теорий. По определению специалиста, есть 4 психотипа.

• Сангвиник. Оптимистичный человек, способный легко адаптироваться в новом коллективе. Позитивен, и не любит рутинности.
• Холерик. Его отличают импульсивность, неуравновешенность. Натура страстная и крайне эмоциональная, не хватает усидчивости.
• Флегматик. Такие люди спокойны и уравновешены, настойчивы и усидчивы, а их эмоции стабильны. Правда, в работе они часто медлительны.
• Меланхолик. Данный психотип отличается ранимостью, излишней чувствительностью, он боязлив и часто переживает даже по пустякам. Часто грустит и предпочитает одиночество, а не шумную компанию.

Есть однотипные личности, а есть те, которым удается сочетать в себе два психологических типа с преобладанием одного конкретного.

Для чего необходимо знать свой психотип?

Невозможно отнести человека исключительно к какому-то одному психотипу, потому что у каждого присутствуют черты характера из разных классификаций. Просто некоторые из них проявляются ярче, а другие – только в некоторых ситуациях, или не так выражены.

Каким психотипом обладает человек, знать важно, ведь появляется возможность исправить некоторые черты, которые мешают в отношении с близкими людьми, коллегами или в жизни в целом. Самопознание поможет быстрее и успешнее реализоваться в определенной сфере деятельности, адаптироваться в обществе.

Не менее важно учитывать особенности характера другого человека, чтобы уметь выстраивать правильные отношения между возлюбленными, коллегами или родственниками. Таким образом, можно спрогнозировать реакцию на вопрос или ответ собеседника, его поведение в определенной ситуации.

Принципы и методики определения психологического склада

В настоящее время существует большое количество вариантов классификации всех личностей на определенные психотипы, потому что каждый ученый выделяет собственные критерии распределения. Все они довольно субъективны, но имеют право на существование. Немецкий специалист Карл Леонгард предлагает свою классификацию и способы, как определить свой тип личности.

• Гипертимный. К этому типу относятся люди активные, энергичные, общительные, они любят быть в центре внимания и не переносят обыденность, одиночество, но не желают прислушиваться к мнению окружающих, подчиняться им.
• Дистимный. Абсолютная противоположность первому типу: это застенчивые и медлительные люди, иногда пессимистично настроенные, не любят конфликтных ситуаций, дружат лишь с немногими, а подчиняются только тем, кому доверяют.
• Возбудимый. Крайне раздражительные личности, которым вступить в спор или начать конфликт – дело времени. Казалось бы, сейчас человек спокоен и позитивен, как вдруг его начинает все жутко раздражать, его якобы недооценивают и не уважают, поэтому надо выяснить, в чем же причина.

• Застревающий. К нему могут отнести себя личности, которые постоянно обижаются по поводу и без, подозревают кого-то в чем-то и любят поучать других людей. Про таких часто говорят – «он вечно чем-то недоволен».
• Циклоидный. Таким людям трудно определить свой тип личности, так как настроение у данного очень переменчиво. Если в голове в это время созревают позитивные мысли, то человек общителен и неконфликтен, но при смене настроения он становится замкнутым, тяжело идет на контакт, провоцировать его на конфликт лучше не стоит.
• Педантичный. Конкретность, построение плана, четкое следование всем пунктам – описание данного типа. Они любят, чтобы все было правильно, поэтому предъявляют много требований окружающим.
• Тревожный. Определить свой психотип в данном случае легко – личности застенчивые, безынициативные, боятся принимать решение. Без помощи другого человека им очень трудно действовать в сложных ситуациях.

• Эмотивный. Ранимые, сострадательные, тонкие и впечатлительные натуры. В общении с ними следует тщательно подбирать слова, но это очень надежные люди, потому что весьма ответственные.
• Демонстративный. Главное для этого психотипа – власть. Постоянно хочется быть в центре внимания и всегда быть лидером, поэтому распускание слухов и плетение интриг – частое занятие.
• Экзальтированный. Такие люди живут эмоциями, переживаниями, чувствами. Творческие и влюбчивые натуры, бурно реагируют даже на мелочи. Настроение переменчивое.

Абсолютно несложно определить собственный психотип и другого человека: близкого, любимого, коллеги. Однако существует еще несколько способов «найти себя», которые описывают другие ученые.

По К. Г. Юнгу

Швейцарский специалист в области психологии Карл Густав Юнг создал первую классификацию психотипов человека. На основе его трудов была разработана одна из современных наук о личности – соционика. Данное направление изучает взаимодействие личности и окружающего мира, основываясь на теории психологии, социологии, информатики. Всего отмечается 8 психологических типов. Соционика идет дальше и определяет 16, в основе которых находятся два основных – экстраверты, интроверты.

Экстраверты определены несколькими психологическими видами.

• Логико-интуитивный. Человек точно знает, что ему нужно, легко приступает к новым делам, может рискнуть, но глубоко оценивает происходящее вокруг.
• Логико-сенсорный. Всегда завершает начатую работу, практичен, общителен, проявляет заботу к близким, но может быть резким и упрямым.
• Этико-интуитивный. Личность отличается сильной эмоциональностью и может предсказать предстоящие события, заранее подготовившись к ним.
• Этико-сенсорный. Обладает возможностью оказывать на людей эмоциональное влияние, а ради другого человека может пожертвовать своими интересами.
• Интуитивно-логический. Такого человека быстро утомляет однообразие, в его голове очень много новых идей, которые затем легко воплощаются в жизнь.
• Сенсорно-логический. Победа – вот что важно для этой личности, даже если ее нужно одержать силой. Подчиняться другим не будет, а вот руководить – любимое занятие.
• Интуитивно-этический. Тонко чувствует других людей, поэтому может дать дельный совет, поддержать и успокоить.
• Сенсорно-этический. Настоящая личность мало кому известна, потому что для других такой человек пытается казаться незаурядным. Зная слабые места своего окружения, может использовать их для манипуляции.

Среди интровертов выделяют ряд психотипов.

• Логико-интуитивный. Любит общаться по сути, и не выносит пустой болтовни. Ответы на вопросы находит путем размышлений, а если это не получается, то начинает пользоваться интуицией.
• Логико-сенсорный. Педантичен, любит во всем порядок и строгость, на все вещи в жизни смотрит реально.
• Этико-интуитивный. Такой тип личности обладает качествами воспитателя. Натура ранимая, сопереживающая, может дать хороший совет.
• Этико-сенсорный. По отношению к другим людям держит психологическую дистанцию и делит всех на «своих» и «не своих». Умеет постоять не только за себя, но и за родных.

• Интуитивно-логический. Не любит рисковать, с осторожностью принимает решения, ценит комфорт, и не любит эмоциональных всплесков.
• Сенсорно-логический. Всю работу выполняет в срок, окружающий мир познает через чувства, отталкивает от себя фальшь.
• Интуитивно-этический. Умеет располагать к себе людей, так как чувствует их на интуитивном уровне. Много времени уделяет своему внешнему виду и отдыху.
• Сенсорно-этический. Эта личность любит чувствовать заботу от других, не вступает в конфликты и не страдает от рутинной работы или однообразия в жизни.

По Дж. Холланду

Методика Джона Холланда необходима для того, чтобы можно было легко и быстро определить свои способности в профессиональной сфере. Есть несколько психотипов.

• Реалистичный. Подходят профессии, требующие ловкости, активности, работы с конкретными объектами. Найдут себя в экономической области, в работе, связанной с химией, физикой.
• Интеллектуальный. Часто такие люди посвящают себя науке. По своей натуре, в большинстве случаев являются интровертами. Их суждения оригинальны и независимы благодаря аналитическому складу ума.
• Социальный. Экстраверты, которые стремятся к лидерству, постоянному нахождению в обществе. Из-за своей склонности поучать других подходят профессии в сфере медицины, педагогики и психологии.

• Конвенциальный. Отдают предпочтение работе по накатанной схеме, алгоритму, не боятся рутины. Прекрасно себя чувствуют на рабочем месте финансиста, бухгалтера, товароведа и так далее.
• Предприимчивый. Главная черта – стремление к лидерству, поэтому профессии нужны такие, чтобы можно было продемонстрировать свой статус, руководить другими людьми. Отличными вариантами станут должности дипломата, репортера, кооператора, менеджера.
• Артистический. Интуиция и воображение, творческий подход к ситуации – то, на что опирается такая личность в работе. Отлично себя чувствуют в сфере гуманитарных наук: история, философия, лингвистика, искусство.

По Олдхэму-Морису

Еще один специалист Олдхэм-Морис предложил науке свой вариант определения психологического типа личности.

• Добросовестный. В работе уделяет время деталям, пытается понять, какое решение будет правильным, и только тогда начинает действовать. Всегда достигает целей, так как упорно следует за ними. Однако излишнее стремление к совершенству и трудоголизм могут навредить самому человеку.
• Самоуверенный. Амбициозные, уверенные, конкурентноспособные личности, которые часто достигают успеха в карьере. Но излишняя самоуверенность и самомнение, требование постоянной похвалы могут отвернуть от себя окружающих.
• Преданный. Такой человек всегда слушается руководства, мнения окружающих, вежливый и тактичный с другими, но без их совета не может принять решение самостоятельно, что часто очень мешает в собственной жизни.
• Драматический. Эмоциональная личность, которая любит быть в центре событий, делиться новостями, интересными историями, а также быть привлекательной внешне. К минусам относится излишняя драматизация ситуации и желание быть центром вселенной.

• Бдительный. Осторожные и независимые персоны, которые легко принимают любые решения самостоятельно. Однако весьма подозрительны, и во всем могут видеть подвох.
• Чувствительный. Таким психотипам важно быть в знакомой для них среде, без особых перемен. Они вежливы и осторожны, не всякому могут открыться и довериться.
• Авантюрный. Его не очень волнуют окружающие, всегда идет на любой риск, потому что полны смелости и решительности. Правда, могут быть слишком импульсивны и часто обманывать ради своей выгоды.
• Отшельник. Люди-одиночки, не нуждающиеся в компании и общении. Проявляют равнодушие почти ко всему.

• Альтруистичный. Любят проявлять заботу, покорны, часто идут на жертвы, вопреки своим интересам.
• Агрессивный. Целеустремленные, упорные и настойчивые личности. Любят брать на себя ответственность, не боятся тяжелой работы, но слишком требовательны и жестоки.
• Серьезный. Трезво смотрят на вещи, реально оценивают ситуацию и действуют только после определенных размышлений. В жизни мешает самокритичность и низкая самооценка.

Каждая классификация раскрывает психологическую сторону личности по-своему, однако можно заметить общие черты характера, которые объединяются в определенный тип.

Альтернативные варианты

В современном мире созданы целые направления для раскрытия психотипа человека. Например, астрология: благодаря гороскопам и знакам зодиака можно определить положительные и негативные стороны характера ребенка по дате рождения, ведь он еще не может проявить себя в работе или коллективе в силу своего возраста.

А также легко определить психологический тип личности с помощью наблюдений некоторых деталей. Узнать характер по внешности легко, если обратить внимание на некоторые нюансы.

• Глаза. Глубоко посаженные говорят о жадной и завистливой натуре, широко распахнутые – о мечтательной персоне, а небольшие – о любознательности.
• Нос. Длинный и острый имеют обладатели строго характера, немного вздернутый принадлежит капризным и легкомысленным людям, широкий может говорить о грубости.
• Рот и губы. Маленький ротик указывает на слабый характер, узкий – на скрытность. Если больше верхняя губа – человек эгоистичен, а если нижняя – целеустремлен.

Интересно распознавать психотип по почерку: крупный говорит о доброй натуре, мелкий – о скрытой, наклон влево указывает на эгоистичность, а хаотичное написание слов – на эмоциональную переменчивость.

Определить характер можно по любимому цвету:

• красный предпочитают активные, целеустремленные и смелые личности, но вспыльчивые и страстные;
• желтый нравится надежным, уравновешенным людям с творческим подходом к решению вопросов;
• зеленый указывает на щедрость, доброту, а также прямоту и упорство в достижении целей;
• синий – цвет спокойствия, скромности, ответственности и доброжелательности;
• белый предпочитают ответственные и организованные люди;
• черный – цвет бунта, поэтому такой человек всегда готов к борьбе и страсти в своей жизни.

В интернет-пространстве также созданы специальные тесты, которые помогут быстро и точно определиться с принадлежностью к конкретному психотипу.

Еще больше про психотипы личности смотрите в следующем видео.

виды и какие они бывают

Любой человек имеет определенные особенности характера, поведения, которые делают его уникальным, выделяют среди других. Некоторые способности передаются генетически от предков, остальные появляются на протяжении жизни под влиянием окружающих. Ученые выделяют разные психологические типы личности, каждый из которых относится к отдельным классификациям.

Что такое психотип?

Психотип — ряд характеристик, которые психологи относят к определенной группе, классифицируя их по поведению, характеру и мышлению субъектов. Наблюдая за реакциями людей, находящихся под влиянием окружающих, ученые выделили разные психологические типы личности.

При изучении людей применяют несколько видов психологии:

• клиническую — исследования этой отрасли направлены на то, чтобы помочь людям справляться со стрессом;
• аномальную — отрасль психологии, которая занимается исследованиями, изучающими ненормальное поведение людей в разных ситуациях;
• когнитивную — отрасль, которая определяет особенности поведения индивида;
• консультативную — занимается изучением отношений между разными людьми;
• сравнительную — проводит изучение поведения животных;
• педагогическую — отрасль, которая изучает процесс образования, предлагает новые варианты педагогики;
• биологическую — направление, изучающее зависимость биологической составляющей индивида от психологического состояния;
• психологию развития — изучает развитие разума на протяжении человеческой жизни.

Зачем необходимо определение психотипа?

Определение психотипа нужно для того чтобы справиться с некоторыми психологическими проблемами человека. Например, со сложностями в общении с близкими, друзьями, замкнутостью, отсутствием желания развиваться.

Субъект, достигший самопознания, сможет разрешить внутренние проблемы, согласовать свои действия, изменить дальнейшую жизнь.

Классификация

Данные полученные из каждого отдельного направления подвергаются тщательному анализу. На основе готовой информации, делаются выводы. На основании работ разных ученых было выделено несколько классификаций психотипов.

Общая

Общая классификация психотипов:

1. Шизоидные — к этой группе относятся личности, которые не умеют общаться с окружающими, ведут себя замкнуто, часто остаются один на один со своими мыслями. Привязаны к животным, часто ведут здоровый образ жизни.
2. Нарциссические — таким людям важно мнение окружающих. Пытаются заслужить всеобщее уважение похвалы, рвутся к власти. Без проблем пользуются окружающими для достижения собственных целей.
3. Истерические — выставляют свою жизнь напоказ, постоянно преувеличивают собственные достижения. Любят повышенное внимание, стараются подчеркнуть свою сексуальность.
4. Параноидальные — сюда относятся люди, которые постоянно испытывают тревогу, страх. Ощущают на себе подозрение со стороны окружающих. Тяжело переносят неудачи.
5. Депрессивное-маниакальные — легко поддаются манипулированию, чтобы решить простую задачу, обязательно советуются с другими. Боятся одиночества.
6. Психопатические — сюда относятся личности, которые не испытывают сострадания к горю других. Хладнокровны, расчетливы, свои интересы выдвигают на передний план независимо от ситуации.
7. Мазохистские — такие люди не предпринимают каких-либо решений, если нет ощущения гарантий.

Социология разделяет людей еще на несколько групп — реалисты, традиционалисты, идеалисты, гедонисты. В отдельную подгруппу выделяют фрустрированный тип.

По Юнгу

Известный психолог из Швейцарии Карл Юнг впервые предложил разделить людей на несколько психологических типов.

Благодаря ему была основана современная наука, изучающая личности — соционика.

Ученый разделил людей на экстравертов, интровертов.

Психологические типы, которые относятся к экстравертам:

1. Этико-интуитивные – сюда относятся те, кто постоянно испытывает повышенную эмоциональность. Такие люди умеют предугадывать события, что дает им время на подготовку.
2. Логико-интуитивные — личности, которые заранее анализируют сложившуюся ситуацию, просчитывают любые способы решения проблемы. Ставят цель и быстро продвигаются к ней, прилагая при этом минимум усилий.
3. Интуитивно-логические — субъекты, которые не любят однообразия, придумывают новые идеи, позволяющие продолжать развитие.
4. Логико-сенсорные — общительные, заботливые, практичные. Не оставляют дела недоделанными.
5. Этико-сенсорные — легко жертвуют собственными целями, желаниями для других. Умеют манипулировать окружающими.
6. Сенсорно-этические — не показывают другим собственных переживаний, скрытны. Умеют находить слабости окружающих, пользоваться ими для достижения собственных целей.
7. Интуитивно-этические — умеют чувствовать других.
8. Сенсорно-логические — главное для таких личностей это победа в любых ситуациях. Добиваются цели любыми средствами.

Психотипы относящиеся к интровертам:

1. Этико-сенсорные — постоянно разделяют окружающих на друзей-врагов. Держат дистанцию в отношениях. Яро защищают близких.
2. Логико-сенсорные — строгие, педантичные люди, которые любят поддерживать порядок во всем.
3. Этико-интуитивные — умеют давать правильные советы в нужный момент, склонны к педагогике.
4. Логико-интуитивные — не любят пустых разговоров. Ведут беседы о чем-то конкретном. Прежде чем приступить к действиям долго размышляют над насущными проблемами,
5. Сенсорно-этнические — любят рутинную работу, негативно относятся к конфликтам, ссорам. Соглашаются с сильными людьми, ведут однообразный образ жизни.
6. Сенсорно-логические — не берутся за новое дело, пока предыдущее не закончено.
7. Интуитивно-этические — люди, которые умеют наладить разговор с любым другим человеком. Много времени посвящают отдыху, следят за собой.
8. Интуитивно-логические — никогда не пойдут на риск, ценят комфортные условия. Редко решаются на что-то новое, если не чувствуют уверенности.

По Гиппократу

Древнейшую из типологий личности составил Гиппократ. В зависимости от темперамента он выделил 4 группы людей:

1. Флегматики — сюда относятся хладнокровные субъекты, которые скрывают свои эмоции от окружающих. Спокойные, неторопливые, расчетливые, самостоятельные. Уважают мнение других.
2. Меланхолики — индивиды склонные к депрессивному состоянию. Часто страдают от психологических расстройств. Испытывают панику от малейших неудач, чаще унылые чем веселые.
3. Холерики — у таких людей часто проявляются перепады настроения. Проявляют спонтанную агрессию, любят командовать другими, быстро отходят от неудач.
4. Сангвиники — целеустремленные, активные, волевые субъекты. Редко переживают или расстраиваются из-за неудач.

В чистом виде такие проявления темперамента увидеть невозможно.

По Павлову

Российский ученый Павлов изучил разделение людей на группы зависимо от темперамента по Гиппократу и подтвердил его, но указал на то, что различия темпераментов зависят от скорости, характера, силы. Ученый выделил 4 типа личности:

• сангвиники — быстрые, сильные;
• холерики — безудержные, сильные;
• меланхолики — слабые;
• флегматики — инертные, сильные.

Благодаря активному изучению высшей нервной деятельности, Павлов выделил такие направления учений, как интроверсия, экстраверсия.

По Холланду

Джон Холланд разработал методику, позволяющую оценить собственные возможности в какой-либо из профессиональных сфер деятельности. По ней выделяется несколько психологических типов:

1. Социальный — индивиды, которые любят проводить время в больших компаниях, стремятся стать лидерами. Склонны к наставлению других людей.
2. Реалистичный — личности, любящие активный труд. Часто становятся физиками, химиками.
3. Интеллектуальный — субъекты, посвящающие свою жизнь науке. В большинстве это интроверты. Аналитический склад ума позволяет мыслить независимо от мнения окружающих.
4. Артистический — творческие личности, которые любят гуманитарные науки. Часто становятся писателями, историками, философами.
5. Конвенциальный — индивиды, которые не боятся рутинной работы. Для них подходят такие профессии, как товаровед, бухгалтер, финансист.
6. Предприимчивый — люди, которые постоянно стремятся к лидерству, любят демонстрировать свои умения на публике. Подходящие профессии — дипломаты, инженеры, репортеры.

Для определения типа личности, работодатель должен провести несколько психологических тестов, провести анализ полученных данных.

По Олдхэму-Моррису

Ученый Олдхэм-Моррис предложил собственную классификацию психотипов:

1. Отшельники — индивиды, которые не стремятся заводить новые знакомства. Любят проводить время в одиночестве.
2. Бдительные — привыкли принимать решения самостоятельно, справляются с трудностями без помощи окружающих. Относятся с подозрением ко всему новому.
3. Авантюрные — любят рисковать, не обделены решительностью, смелостью. Не обращают внимания на мнение других. Часто лгут, чтобы получить собственную выгоду.
4. Чувствительные — осторожные, вежливые, не любят изменений, новинок. Редко показывают кому-то свой внутренний мир.
5. Самоуверенные — ставят цели, добиваются их любыми средствами. Быстро продвигаются по карьерной лестнице. Любят похвалу, всеобщее признание.
6. Драматические — общительные личности, любящие находиться в центре событий. Постоянно интересуются чем-то новым, следят за внешним видом. Часто излишне драматизируют ситуации, из-за чего отворачивают от себя окружающих.
7. Добросовестные — начинают действовать только после полного изучения предстоящей работы. Упорно двигаются к намеченной цели. Из-за трудоголизма могут жертвовать своим здоровьем ради достижения задуманного.
8. Преданные — подвержены сильному влиянию со стороны окружающих, руководителей, педагогов. Не могут самостоятельно принимать важные решения.
9. Серьезные — реалисты, которые трезво оценивают любую ситуацию. Долго размышляют перед активными действиями.
10. Агрессивные — настойчивые субъекты, которые не страшатся тяжелой работы, без страха берут ответственность за других на себя.
11. Альтруистичные — жертвуют своими интересами ради других.

Классификация Карла Леонгарда

Ученый из Германии Карл Леонгард, предложил собственную классификацию психотипов, с помощью которой можно определить тип личности:

1. Возбудимый — субъект, который любит вступать в конфликты, не признает чужого мнения. Крайняя раздражительность приводит к скандалам, ссорам с окружающими.
2. Дистимный — застенчивые личности, не любящие спешки. Заводят дружбу редко, опасаются конфликтов. Дают собой управлять только тем, к кому чувствуют доверие.
3. Гипертимный — активные индивиды, которые любят общение, заводят многочисленные знакомства. Не могут длительное время находиться в одиночестве.
4. Экзальтированный — личности, живущие эмоциями. Творческие натуры, для которых главное это развитие духовного плана. Тяжело переживают неудачи.
5. Эмотивный — сострадательные натуры, которых легко обидеть. Если заслужить уважение такого человека, можно получить надежного друга, который никогда не предаст.
6. Демонстративный — стремятся заполучить власть над окружающими. Часто распускают слухи, чтобы быть лучшими для других.
7. Тревожный — застенчивые личности. Не любят принимать сложных решений, перекладывают ответственность на других. Всегда нужен помощник для работы.
8. Циклоидный — часто меняется настроение, могут быть замкнутыми и общительными.
9. Застревающий — индивиды, которые держат обиду на других, любят мстить.
10. Педантичный — субъекты, относящиеся к этому типу, перед выполнением какого-либо дела строят четкий план.

Ознакомившись с классификацией, можно попробовать определить собственный психотип.

Особенности и методы определения психотипа

Определение психотипа по внешности:

1. Рот и губы – верхняя губа больше у эгоистов, нижняя у целеустремленных личностей. Маленький рот говорит о слабом характере, а узкий о замкнутости, скрытности.
2. Нос — вздернутый вверх указывает на легкомысленность, капризность. Широкий нос — грубость. Длинный, острый — строгость.
3. Глаза — небольшие говорят о любознательности. Широкие — мечтательность. Глубоко посаженные — зависть, жадность.

Определение психотипа по любимому цвету:

• белый любят организованные, целеустремленные, ответственные личности;
• красный — смелые, активные, страстные, вспыльчивые;
• зеленый — добрые, щедрые, упрямые;
• синий — доброжелательные, спокойные, ответственные, скромные;
• черный — любят личности, готовые к жизненным сложностям;
• желтый — уравновешенные, надежные, творческие натуры.

Объединяя между собой разные проявления своего Я, можно примерно определить принадлежность к психотипу.

Психологические типы личности представляют собой отдельные группы, на которые разделяются люди по особенностям характера, поведению, мышлению. Существует разные классификации, которые были разработаны психологами в разные исторические эпохи.

Для определения собственного психотипа, нужно пройти психологический тест или обратиться к опытному психологу.

Полезное видео

После просмотра ниже представленного видео, Вы узнаете о том, какие типы темперамента существуют и сможете определить свой.

Психотипы личности: классификация и как определить

Познай самого себя: это античное изречение до сих пор актуально. Выдающийся психолог 20 века К. Юнг классифицировал психотипы людей на основе интроверсии и экстраверсии. Зачем нам нужно знать, к какому психотипу относится тот или иной человек? Зачем нам нужно знать свой личный психотип и темперамент?

Эти вопросы стали для меня насущными, когда устроилась на работу в небольшой коллектив. Вот тогда я поняла, что тесное сотрудничество с коллегами невозможно без правильного подхода к человеку как к личности. Карл Юнг был абсолютно прав, когда охарактеризовал человека с привязкой к установкам.

В статье я хочу вам рассказать, как использовать знания о психотипах личности, чтобы иметь правильный подход к каждому индивидууму. Это знание нам просто облегчит жизнь и даст правильную ориентацию среди множества психотипов людей.

По многочисленным просьбам подписчиков мы подготовили точный гороскоп-приложение для мобильного телефона. Прогнозы будут приходить для вашего знака зодиака каждое утро — пропустить невозможно!

Скачайте бесплатно: Гороскоп на каждый день 2020 (доступно на Android)

Содержание

Понятие психотипа

Каждому человеку присущ свой уникальный характер — набор личностных качеств, которые идентифицируют его как социальный тип. Однако существуют некоторые общие черты характера, присущие определенной группе людей. Они определяют поведение человека и его отношение к жизни. Психологи уже более века пытаются создать единую классификацию психотипов, но на сегодняшний момент существуют только отдельные методики. Нас будут интересовать теории:

• Юнга и Гиппократа;
• Холланда;
• Олдхем-Мориса.

Также мы рассмотрим и альтернативные попытки классификации психотипов, которые тоже представляют определенный интерес.

Сначала определим, чем является психотип личности. Психотип — это психические характеристики личности, определяющие реакции индивидуума на внешние раздражители и стиль поведения. Наличие общих черт в стиле поведения дало психологам основание выделить несколько групп (типов) людей — психотипов.

Гиппократ выделил 4 типа темперамента на основе влияния внутренних жидкостей организма:

1. сангвиник;
2. холерик;
3. флегматик;
4. меланхолик.

К. Юнг выделил два основных психотипа личности на основании реакции на внешние раздражители:

1. интроверт;
2. экстраверт.

О типах темперамента люди достаточно информированы. Что подразумевает эта классификация по Юнгу? Экстраверты открыты для мира, активно взаимодействуют с внешней средой и черпают энергию извне. Интроверты закрыты для внешнего мира, слабо реагируют на внешние раздражители и черпают силы во внутренних резервах.

Знание типа человека по Юнгу поможет настроить с ним неконфликтные взаимоотношения, основанные на доверии и расположении. Бесполезно предлагать интроверту шумную вечеринку, а экстраверта приглашать в читальный зал библиотеки.

Обратите внимание! Знание типажа личности поможет избежать многих недоразумений и ошибок при взаимодействии с миром и обществом.

Однако следует учитывать, что существует множество типологий и классификаций личности, и даже психологи не всегда в курсе новых типажей. Поэтому разумнее всего освоить самые популярные и проверенные классификации, и от них уже отталкиваться в своем общении с людьми.

Типы темперамента по Гиппократу мы рассматривать не будем, так как они  довольно хорошо известны всем. Современные психологи не склонны рассматривать доминирование одного типа темперамента и его определяющую роль в модели поведения индивидуума. Считается, что на характер и поведение человека оказывают влияние все 4 типа темперамента, но один из них является ведущим.

С классификацией темпераментов Гиппократом был согласен русский психофизиолог Павлов. Однако он не связывал особенности темперамента с влиянием жидкостей на организм: Павлов связывал тип высшей нервной деятельности с особенностями реакции торможения и возбуждения.

Классификация типов темперамента по Павлову:

• сангвиник — сильный и быстрый;
• флегматик — сильный, но инертный;
• холерик — сильный и неконтролируемый;
• меланхолик — слабый.

Исследования Павлова оценил весь научный мир, его классификации легли в основу многих научных исследований нервной деятельности и поведенческих реакций.

Психотипы по Юнгу

Несмотря на то что Юнг является последователем Зигмунда Фрейда, его интересовало поведение человека вне связи с сексуальными предпочтениями. По мнению Юнга, люди отличаются друг от друга своим индивидуальным отношением к социуму. Он выделил 4 типа:

1. интроверты и экстраверты;
2. интуитивный и сенсорный;
3. мыслительно-логический и эмоционально-чувственный;
4. воспринимающий и решающий.

Интроверты и экстраверты различаются, по мнению Юнга, в источниках получения энергии. Экстраверты черпают ее от общения с другими людьми и природой, интроверты находят источники энергии во внутреннем мире.

Способ сбора и обработки информации отличает сенсорный тип личности от интуитивного. Первый тип полагается только на собственные ощущения, второй тип больше доверяет интуиции.

Способ принятия решений тоже разделяет людей на два типа — эмоциональный и логический. Первые принимают решения под влиянием чувств и эмоций, живут велением сердца. Второй тип апеллирует к логике и рассудку и не доверяет эмоциональным наплывам.

Образ жизни тоже накладывает отпечаток на тип личности. Одни люди живут стихийно, то есть, плывут по течению и воспринимают события как данные извне. Второй тип планирует свою жизнь, добивается поставленных целей и мало прислушивается к мнению окружающих.

Современные психологи используют упрощенную классификацию типов личности по Юнгу:

1. мыслительный;
2. эмоциональный;
3. сенсорный;
4. интуитивный.

Однако как и в классификации темпераментов, данные 4 типа в «чистом виде» не встречаются, а образуют бесконечное число вариантов комбинаций. Например, экстраверт по своему восприятию мира и обработке информации может быть сенсорным и интуитивным. Интроверт может обладать рассудочным типом мыслительной деятельности, а может быть романтиком и сенситивом.

Комбинации 4-х психотипов для экстравертов:

• логико-интуитивный;
• логико-сенсорный;
• этико-интуитивный;
• этико-сенсорный;
• интуитивно-логический;
• сенсорно-логический;
• интуитивно-этический;
• сенсорно-этический.

Логико-интуитивный психотип оценивает ситуацию рассудком, целенаправленно движется к намеченной цели. Но может и рискнуть, если будет соответствующее внутреннее чутье.

Логико-сенсорный психотип личности никогда не рискует, всегда твердо стоит на земле и не витает в облаках. Но его отличает невероятное упрямство, хотя из положительных качеств следует выделить умение доводить начатое дело до логического конца.

Этико-интуитивный психотип отличает очень подвижная эмоциональность. Эти люди могут наперед предвидеть или предчувствовать события и заранее к ним готовиться.

Этико-сенсорный психотип отличается от других жертвенностью: он легко может поступиться своими интересами ради друга. Этот человек может эмоционально воздействовать на других людей и даже подчинять своей воле.

Интуитивно-логический психотип отличается гениальностью. Это новатор, конструктор, исследователь. Он быстро загорается новой идеей и так же быстро может остыть: его утомляет однообразие.

Сенсорно-логический психотип — это образ руководителя и начальника. Эти люди уважают силу и влияние, они не привыкли подчиняться — зато командовать умеют с детства.

Интуитивно-этический психотип отличается эмпатией, умением ощущать чувства и эмоции других людей. Эти люди могут внимательно выслушать собеседника, утешить и дать хороший совет.

Сенсорно-этический психотип склонен к манипулированию людьми в своих интересах. Это скрытные люди, которые пытаются замаскировать свои истинные чувства и мысли. Опасный тип людей, среди них много мошенников и аферистов.

Комбинации 4-х психотипов для интровертов:

• логико-интуитивный;
• логико-сенсорный;
• этико-интуитивный;
• этико-сенсорный.
• интуитивно-логический;
• сенсорно-логический;
• интуитивно-этический;
• сенсорно-этический.

Логико-интуитивный психотип не любит пустую болтовню, говорит исключительно по делу и кратко. Если не достаточно знаний, пользуется интуитивным наитием.

Логико-сенсорный психотип — это реалист и в чем-то консерватор. Он любит порядок в мыслях и среди вещей, отличается педантичностью и строгостью.

Этико-интуитивный психотип — это образ воспитателя и учителя. Эти люди отличаются большой чувствительностью и ранимостью, их легко обидеть. Однако они всегда могут дать хороший совет.

Этико-сенсорный интроверт выдерживает дистанцию при общении, не подпускает к себе близко никого.  Для него неприкосновенность личного пространства превыше всего. Однако он отличает своих от чужих, и за своих готов пойти в атаку и бой.

Интуитивно-логический психотип больше всего на свете ценит комфорт и покой. Он удаляется от стрессовых ситуаций, так как не выносит эмоциональных всплесков. Никогда не пойдет даже на минимальный риск, любые решения принимает с предельной осторожностью.

Сенсорно-этический интроверт не тяготится рутиной, испытывает удовольствие от заботы о других людях и никогда не унывает. Для него не существует конфликтов; он не знает, что такое однообразная жизнь.

Психотипы человека по Дж. Холланду

Данная методика изучения особенностей характеров подходит для определения профессиональной деятельности. Холланд выделяет 6 психотипов:

• реалистичный;
• интеллектуальный;
• социальный;
• конвенциальный;
• предприимчивый;
• артистичный.

Реалистичный психотип хорошо себя показывает в области экономики и естественных наук. Для них подходит работа с конкретными объектами, которая требует определенной сноровки и навыков.

Для интеллектуального психотипа подходит сфера научных открытий и исследований. Эти люди в большинстве своем относятся к интровертам с аналитическим складом ума, их суждения всегда оригинальны и непредсказуемы.

Социальный психотип — это экстраверты, которые любят находиться в самой гуще событий. Для них хорошо подходят профессии психологов, врачей, учителей.

Конвенциальный психотип не боится монотонной рутинной работы и хорошо себя чувствует за написанием отчетов, проверкой документов и прочими бумажными делами. Это бухгалтеры, товароведы, ревизоры, финансисты.

Предприимчивый психотип всегда стремится быть лидером и руководителем. Это прирожденные менеджеры, кооператоры, дипломаты и репортеры.

Артистический психотип отличает воображение и интуиция. Эти люди могут реализовать себя в гуманитарной сфере: искусстве, философии, лингвистике, истории.

Психотипы по Олдхему-Морису

Этот психолог-исследователь предложил свою классификацию психотипов людей:

• добросовестный;
• самоуверенный;
• преданный;
• драматический;
• бдительный;
• чувствительный;
• авантюрный;
• отшельник;
• альтруистичный;
• агрессивный;
• серьезный.

Добросовестный психотип личности всегда стремится выполнить работу идеально, часто страдает перфекционизмом. Уделяет внимание мелким деталям, продумывает решение вопроса несколько раз, всегда достигает поставленных целей.

Самоуверенный тип — это амбициозные личности, нацеленные на продвижение по карьерной лестнице. Они конкурентноспособны, активны и работоспособны. Но излишняя самоуверенность и жажда похвалы могут сыграть с ними злую шутку и отвернуть от них коллег и друзей.

Преданный тип личности — очень милый коммуникабельный человек, не имеющий собственного мнения и инициативы. Это послушные исполнители, которым можно всегда поручить выполнить важное дело. Но без руководства и подсказки «старших по званию» они ни на что не способны. Такая позиция сильно мешает и в личной жизни.

Драматический тип обладает подвижной эмоциональностью, постоянно находится в центре событий и интересуется последними новостями. Негативными чертами характера являются: желание быть неотразимым и драматизировать события.

Бдительный тип во всем видит подвох и двойное дно. В этом — негативная составляющая характера. В целом эти люди самостоятельны, независимы, аккуратны и предельно осторожны.

Чувствительный тип не любит перемены обстановки и эмоциональных всплесков. Им важно находиться в знакомой среде среди проверенных людей. С трудом идут на контакт с новыми людьми, не открывают свою душу на распашку.

Авантюрный тип руководствуется собственной выгодой, ради достижения которой может пойти на обман и подлог. Решительные люди, легко идут на любой риск. Импульсивность — их отличительная черта.

Для отшельников одиночество является лучшим состоянием души. Они любят тишину, покой и созерцательность. Отшельники равнодушны к окружающему миру и не разделяют его интересов.

Альтруистичный тип способен на самопожертвование ради интереса других людей. Они всегда проявляют заботу о ближнем, не конфликтны и незлобливы.

Агрессивный типаж оправдывает свое название чрезмерной требовательностью к другим и откровенной жестокостью. Они не боятся трудностей, легко берут на себя ответственность и проявляют упорство в достижении намеченного.

Тип серьезный всегда обдумывает любой шаг, не спешит принимать решения по существенным вопросам. Негативным качеством является самокопание и заниженная самооценка.

Альтернативные варианты

Узнать о характере человека и его психотипе можно по внешнему виду. Исследования на эту тему интересовали еще античных мыслителей и мудрецов. Взаимосвязью между внешностью и внутренним содержанием личности интересовались астрологи, ими были составлены подробные гороскопы.

Рассмотрим психотипы человека по:

• внешности;
• почерку;
• цвету.

Глаза человека отражают состояние его души. Широко распахнутые глаза говорят о доверчивой и мечтательной особе, глубоко посаженные расскажут об алчной и эгоистичной натуре, глаза небольшого размера говорят о любознательности.

Форма губ тоже имеет определенное значение. Так, узкие губы говорят о скрытности натуры, маленький рот показывает слабую натуру, широкая нижняя губа расскажет о целеустремленности, а широкая верхняя губа показывает закоренелого эгоиста.

Форма носа тоже вызывает определенный интерес. Длинный и заостренный нос рассказывает о строгом нраве своего обладателя, широкий нос раскрывает грубую натуру, вздернутый говорит о легкомысленной личности.

Определяем психотип по почерку:

• крупными буквами пишет добрый и открытый человек;
• мелкий почерк присущ скрытным натурам;
• наклон букв влево расскажет об эгоистической натуре;
• хаотичное расположение букв показывает эмоциональную неустойчивость личности.

Определяем психотип по цвету:

• белый предпочитают порядочные и организованные личности;
• черный цвет любят бунтари, готовые идти напролом;
• красный цвет любят страстные натуры, вспыльчивые, активные и смелые;
• зеленый цвет характеризует щедрых и добрых людей, трудолюбивых и ответственных;
• желтый тон показывает гармоничную натуру, не лишенную творческой жилки;
• синий цвет говорит о скромном доброжелательном человеке, он отличается спокойствием и ответственностью.

Существует еще множество подходов к определению психотипов, послушайте об одном из них в видеоролике:

Классификация психотипов — Психологос

Классификации, которыми пользуются деловые люди для решения практических задач, насчитывают, по наблюдениям, не более четырёх-пяти типажей. Спроси даже любителей знаков Зодиака, какие конкретные знаки (типы людей) есть в данном коллективе – четыре-пять типажей назовут бойко, а затем начинают запинаться. Забывают… Классификации в более чем 4-5 персонажей обычно используются лишь их фанатами и больше не для практики, а для теорий и рассуждений.

Учтите: большинство типологий и классификаций, которыми вы пользуетесь — не про вас и не про ваше окружение. Почему? Дело в том, что самые популярные современные типологии были созданы на основе обобщения наблюдений за поведением людей не самыми нормальными, а то и с психическими отклонениями. Холерики и флегматики, шизоиды и параноики… И, как правило, уровень личностного развития этих людей был не самым высоким, т.е. в их поведении доминировали шаблонные, они же типологические, особенности. А чем выше уровень личностного развития, тем более сложным становится рисунок личности, тем труднее он вписывается в прокрустово ложе типологий. Тем не менее польза от типологий есть, хотя бы в том, что они помогают составить первое впечатление о человеке, прогнозировать, какое поведение для него будет наиболее комфортным, а какое может быть потенциально конфликтным.

​​​​​​​В связи с тем, что психологических школ достаточно много, существуют разные классификации психологических типов (психотипов). В Университете практической психологии мы разбираем эту тему достаточно глубоко, а если говорить кратко, то факты таковы.

Классификации, разработанные до 20 века

Классификации, разработанные в первой половине 20 века

• Типы характера по Э. Кречмеру: астеник, атлетик, пикник. Смотри Теория характера Кречмера
• Типы темперамента по У.Г. Шелдону: эндоморфный, мезоморфный и эктоморфный тип. Смотри Типы темперамента по Шелдону
• Личностные типы по Карлу Юнгу: экстраверт — интроверт. Смотри Личностные типы по Юнгу. Развитием этой классификации стала типология Майерс-Бриггс (MBTI).
• Тип акцентуированной личности по К.Леонгарду: лабильный, демонстративный и др. Смотри Типы акцентуаций по К. Леонгарду
• Психотип по П.Б. Ганнушкину. В книге «Клиника психопатий: их статика, динамика и систематика» Ганнушкиным была предложена следующая классификация: циклоиды, астеники, неустойчивые, антисоциальные, конституционально-глупые. Также были описаны дополнительные подгруппы: депрессивные, возбудимые, эмоционально-лабильные, неврастеники, психастеники, мечтатели, фанатики, патологические лгуны. Элементы его типологии в дальнейшем были использованы в работах А.Е. Личко

Классификации, разработанные во второй половине 20 века

Классификации, созданные в 21 веке

Для самых конкретных практических задач психологи разрабатывают самые разные классификации психотипов.

• Психологический тест Н.И.Козлова «Что вы за птица?» делит людей на типы Ястреб, Голубь, Страус. Этим трем типам соответствуют три основных стиля влияния: Силовик, Душка, Тактик. В Университете практической психологии​​​​​​​ каждый студент учится использовать любой из этих стилей в нужный момент. Аналог этого теста в деловой сфере — тест «Красный — синий — зеленый» (автор Вальтер Штайн).
• Типология по Аристотелевским категориям: Персоналист, Вещист, Временщик, Наместник, Процессор, Философ. См.→
• Есть люди, по своему характеру склонные переживать, а есть — по своему характеру склонные действовать.
• Классификация Четыре стихии
• Эннеаграмма личности (Энтузиаст, Конфронтатор, Достигатель, Миротворец, Индивидуалист, Наблюдатель, Помощник, Скептик, Реформатор).
• Типы руководителей по И. Адизесу.

Психотипы личности

Общество состоит из отдельных людей. Каждый человек индивидуален. Тем не менее, существуют определённая классификация, построенная на реакции человека на внешние раздражители. Обобщение исследовательского опыта в области психологии выразилось в таком термине как «психотипы личности». Практическое применение руководителями знаний психологии личности по определённому типу поможет грамотно раскрыть потенциальные возможности человека, сгладить конфликтные ситуации.

Понятие психотипа личности

Типы личности формируются под влиянием различных факторов:

• Влияние окружающей среды;
• Особенности характера;
• Собственное мировоззрение;
• Отношение к различным событиям.

Психология наука довольно субъективная. Существует множество школ по психологии.

В античные времена Гиппократ провел разделение людей в зависимости от темперамента на такие типы:

• Холерики;
• Сангвиники;
• Меланхолики;
• Флегматики.

В XIX веке Чезаре Ломброзо выдвинул теорию о преступном типе личности. XX век явился для психологии очень «урожайным» в плане развития различных школ. Э. Кречмер выделил такие характеры по типам:

• Пикник;
• Астеник;
• Атлетик.

Свою систематизацию по степени темперамента предложил У. Г. Шелдон:

• Мезоморфный тип;
• Эндоморфный;
• Эктоморфный.

Карл Юнг подразделил людей на два типа личностей:

• Интроверты;
• Экстраверты.

Расширенным вариантом этой теории Юнга стала типология Майерс-Бриггс.

К. Леонгард выдвинул теорию типа акцентуированной личности.

Русский психиатр Ганнушкин Пётр Борисович предложил такую классификацию психотипов:

• Астеник;
• Циклоид;
• Антисоциальный;
• Неустойчивый;
• Конституционно-глупый.

Эти основные типы дополнялись подгруппами:

• Эмоционально-лабильные;
• Депрессивные;
• Мечтатели;
• Патологические лгуны;
• Психастеники;
• Возбудимые;
• Неврастеники;
• Фанатики.

Типология психотипов по А.Е. Личко

Советский психиатр А.Е. Личко на основе обширных исследований выделил такие типы личности в психологии:

• Шизоидный;
• Гипертимный;
• Истероидный;
• Циклоидный;
• Психастенический;
• Эпилептоидный;
• Сензитивный;
• Конформный;
• Эмоционально-лабильный;
• Астеноневротический;
• Паранойяльный;
• Неустойчивый;

Кратко опишем психотипы личности, внешние признаки и особенности поведения.

1. Шизоидный тип личности придаёт человеку раздвоенность. Они склонны к замкнутости, испытывают трудности при межличностном общении, эмоционально холодны. Обладают вычурной фантазией. Нередко алкоголь используется как допинг для общения.

2. Гипертимному типу присущи подвижность, неугомонность, общительность, шумливость, приподнятость настроения, отсутствие усидчивости, озорство. Значимость собственной личности сильно завышена, их тянет в компании, порою асоциальные.

3. Истероидные типы претендуют на лидерские позиции. Отличаются тем, что любой ценой хотят привлечь к себе внимание (эгоцентризм). Очень любят похвалы в свой адрес. Люди этого типа склонны к наигранности, неестественности и позёрству. Чувства поверхностны, сила воли слаба и, как правило, невысокий авторитет.

4. Личности с циклоидным психотипом склонны к перепадам в настроениях. Активность, шутливость на подъёме при склонности к запоям может смениться упадком настроения вплоть до субдепрессии. В такие периоды характерны разбитость, вялость, скука, желание побыть в одиночестве.

5. Психастеники склонны к «самобичеванию» и «самоедству». Нерешительны, мнительны, робки, испытывают навязчивые страхи, угловаты в движениях.

6. Представителям эпилептоидного типа присущи такие черты — повышенная ревность, гневная злобность, жестокость, властность. В состоянии алкогольного опьянения способны на агрессию, нередко впадают в беспамятство, проявляют садомазохистские наклонности. При этом обладают аккуратностью, педантизмом и бережливостью.

7. Личности синзитивного типа очень переживают о своей неполноценности, впечатлительны, склонны к интеллектуальным и эстетическим хобби.

8. Конформисты как хамелеоны легко приспосабливаются к условиям окружающей среды. При этом слабовольны. В хорошем коллективе из них получаются отличные исполнители. В тоже время могут спиться «за компанию», не могут отказать. Собственное «я» растворяется в окружении.

9. Для эмоционально-лабильного типа характерна предельная смена настроений даже по ничтожным поводам. Повышенная привязанность к близким и родным людям, очень восприимчивы к знакам внимания.

10. Астеноневротики очень капризны, раздражительны. Как правило, плохо спят, страдают ипохондрией и плохим аппетитом.

11. Паранойяльный тип очень недоверчив, подозрителен, всегда в напряжении.

12. Для личностей с неустойчивым психотипом характерны такие проявления — безынициативность, лёгкая подчиняемость. Нередко попадают в дурные компании, склонны к азартным играм, безделью, удовольствиям и асоциальному поведению.

Основные психотипы мужчин и женщин

В зависимости от пола личности одни и те же события могут восприниматься по-разному.

Женщины отличаются большей внимательностью к деталям, но при этом зачастую не видят целостной картины. Для мужчин характерны глобальные масштабы восприятия мира. Их не интересуют всякого рода мелочи, от которых дамы приходят в неописуемый восторг.

Женские психотипы имеют свою специфику и могут быть выделены в такие группы:

• Мать. Всегда озабочена уходом за кем-либо. Всех опекает, ярко выраженный лидер в семье;
• Активная женщина. Живёт для себя, самодостаточна, требуют к своей персоне заботы и внимания;
• Женщина альтруист. Предана любимому мужчине, готова всё отдать ради его блага;
• Дочка. Эгоистка, нуждается в постоянной опеке и заботе.

Мужские психотипы можно выделить в такие группы:

• Заботливый отец. Контролирует ситуацию постоянно, требователен к окружающим, не признаёт компромиссы. Не признаёт ошибки;
• Активный мужчина. На первом плане выгода во всём. Может рисковать. Свои желания превыше всего;
• Мужчина альтруист. Окружает семью заботой, хороший хозяин;
• Сыночек. Эгоист. Живёт одним днём, имеет наклонности к мотовству. Повышенное самолюбие.

Тестирование по определению типа личности

Провести тест на психотип личности можно несколькими путями. Обращение к специалистам или же самостоятельное тестирование поможет удовлетворить потребность в определении своего психотипа личности. Существует множество всевозможных тестовых заданий. Рассмотрим тест на определение типа личности, разработанный Сьюзен Деллингер. Согласно её методике выделено пять психотипов людей. Проверяемому человеку предлагается по своему выбору на бумаге отобразить три геометрические фигуры из базовых пяти:

• в виде Кругов;
• Квадратные фигуры;
• фигуры в виде Треугольников;
• различные Прямоугольники;
• Зигзагообразные линии.

Каждая фигура обозначает определённый психотип. Та фигура, которая изображается первой и даёт представление о психотипе человека. Два последующих изображения второстепенны и отражают глубинную скрытую сущность. Расшифруем значение геометрических фигур.

Круг

Человек, нарисовавший круг, является «душой компании». Они общительны, жизнерадостны. С головой уходят в общественную работу, хорошие организаторы разного рода мероприятий и вечеринок. Всегда готовы прийти на помощь, дать добрый совет. Обладают хорошими способностями психолога. Любят шутки, речь всегда эмоционально окрашена. Мир материальных благ для них вторичен. Отдают предпочтение практичной и мягкой одежде. На рабочем месте «творческий» беспорядок. К недостаткам можно отнести частую «ориентацию» на мнение окружающих, легко подпадают под стороннее воздействие.

Фигура в виде Квадрата

Консерваторы и педанты до мозга костей. Внешний вид всегда ухожен и аккуратен. Любят идеальный порядок. Действуют всегда в рамках поставленных задач по инструкции. Надёжные исполнители при работе с документами и цифровыми данными. Как недостаток – предрасположены к интригам и психологическим взаимосвязям.

Треугольник

Стремятся быть лидерами во всём. Обладают хорошим вкусом, любят окружать себя дорогими и престижными вещами. Не терпят возражений, речь правильная с повелительными интонациями. Всегда считают себя правыми. Критически относятся к информации, умеют с ней работать.Тщеславие и деспотизм портят радужную картину об этом психотипе личности.

Прямоугольник

Человек, нарисовавший прямоугольник, относится к неустойчивым личностям. Они подвержены стрессам, прислушиваются к мнению других. Нет самостоятельности, много вопросов, любопытны. Подражают другим людям в стиле одежды. Собственное мнение не сформировано, пользуются «чужими миро оценками». В состоянии стрессовой ситуации возможно превращение в любую «геометрическую фигуру» из теста. Их терзают постоянные сомнения и колебания.

Зигзаги

Люди этого психотипа обладают нестандартным и оригинальным мышлением. Сплошной фонтан идей. Стремятся к самореализации. Одежде уделяют второстепенное внимание. Речь эмоциональна, зажигательна и своеобразна. Стараются шокировать и привлечь внимание к своей персоне. К недостаткам следует отнести непостоянство и переменчивость.

С помощью такого нехитрого теста руководитель может очень много узнать о своих подчинённых и внести коррективы в кадровую политику. Тест на тип личности широко используется работниками кадровых служб при подборе персонала в компании.

Конфликтные личности

Психологические типы личности включают и личности склонные к конфликтам.

Работа в здоровом коллективе предполагает разрешение конфликтных ситуаций с минимальными потерями для людей. Типы конфликтных личностей условно можно подразделить на такие виды:

• Личность склонная к конфликтам по демонстративному типу. Стремится находиться в центре внимания. Прикладывает немало усилий по желанию хорошо смотреться в чужих глазах. Неадекватно эмоционален, обиды принимает близко к сердцу по пустякам. Кропотливая и системная работа для него в тягость;
• Ригидный тип конфликтной личности. Прямолинеен, подозрителен, самооценка завышена. Нуждается в постоянном подчёркивании своей значимости. Нетерпим к чужому мнению, болезненная обидчивость, самокритикой не страдает;

• Неуправляемый тип конфликтной личности. Неприкрытая агрессия, отсутствие «тормозов». Действия мало предсказуемы. Во всех неудачах склонен винить кого угодно кроме самого себя любимого. На ошибках не учится, работать продуктивно самостоятельно не способен;
• Сверхтревожный тип конфликтной личности. Педант в работе. Излишне перестраховывается. Придирчив к окружающим. Всегда находится в состоянии тревоги по мелочам;
• Бесконфликтный тип конфликтной личности. Не имеет собственного мнения. Как флюгер. Недальновиден, подвержен влиянию со стороны, всегда идёт на необдуманные компромиссы. Сила воли слабо выражена.

Психологи дают определённые рекомендации по прохождению конфликтных ситуаций. Детально можно ознакомиться в специальной литературе.

Психология и определение личности преступника

Криминалисты работают над проблемой искоренения преступности достаточно давно. Типология личности преступника призвана оказать помощь правоохранительным органам в этой работе.

Основу психологии преступника заложены итальянским психиатром Ломброзо. Криминальная среда неоднородна, преступники так же.

Проводятся всевозможные систематизации по различным признакам. Учитываются мотивы совершения преступных деяний, степень их тяжести и т. д. Существует обширная специальная литература по этой тематике. Желающие подробнее изучить этот раздел психологии могут самостоятельно найти такого рода издания в библиотеках, сети интернета и т. д.

Психотипы личности was last modified: 17 декабря, 2015 by Елена Погодаева

Типы суставов, переменные и многое другое

На вопрос о том, сколько суставов в человеческом теле, сложно ответить, потому что он зависит от ряда переменных. Сюда входят:

• Определение суставов. Некоторые определяют сустав как точку, в которой соединяются 2 кости. Другие предполагают, что это точка, в которой кости соединяются с целью движения частей тела.
• Включение сесамоидов. Сесамоиды — это кости, встроенные в сухожилия, но не связанные с другими костями.Надколенник (коленная чашечка) — самый крупный сесамовидный сустав. Эти кости различаются по количеству от человека к человеку.
• Возраст человека. Младенцы появляются примерно с 270 костей. Некоторые из этих костей срастаются во время роста. Взрослые имеют около 206 именованных костей, 80 из которых находятся в осевом скелете и 126 — в аппендикулярном скелете.

Короче говоря, однозначного ответа на этот вопрос нет. Приблизительное число составляет от 250 до 350.

Человеческое тело имеет три основных типа суставов.Они классифицируются по разрешенным механизмам:

• Синартрозы (недвижимые). Это фиксированные или фиброзные суставы. Они определяются как две или более костей в тесном контакте, которые не имеют движения. Примером могут служить кости черепа. Неподвижные суставы между пластинами черепа известны как швы.
• Амфиартрозы (малоподвижные). Также известные как хрящевые суставы, эти суставы определяются как две или более костей, которые держатся вместе так плотно, что могут иметь место только ограниченные движения.Позвонки позвоночника — хорошие тому примеры.
• Диартрозы (свободно перемещаемые). Также известные как синовиальные суставы, эти суставы содержат синовиальную жидкость, позволяющую всем частям сустава плавно перемещаться друг относительно друга. Это самые распространенные суставы в вашем теле. Примеры включают суставы, такие как колено и плечо.

Существует шесть типов свободно подвижных диартрозных (синовиальных) суставов:

• Шаровидный сустав. Обеспечивая движение во всех направлениях, шаровидный шарнир имеет скругленную головку одной кости, которая находится в чашечке другой кости.Примеры включают плечевой и тазобедренный суставы.
• Шарнирный шарнир. Петли подобны двери, открывающейся и закрывающейся в одном направлении, в одной плоскости. Примеры включают локтевой и коленный суставы.
• Кондилоидный сустав. Кондилоидный сустав допускает движение, но не вращается. Примеры включают суставы пальцев и челюсть.
• Шарнирный шарнир. Поворотный сустав, также называемый поворотным суставом или трохоидным суставом, характеризуется одной костью, которая может поворачиваться в кольцо, образованное из второй кости.Примерами являются суставы между локтевой и лучевой костями, которые вращают ваше предплечье, и сустав между первым и вторым позвонками на шее.
• Шарнир скольжения. Скользящее соединение также называется плоским соединением. Хотя он допускает лишь ограниченное движение, он отличается гладкими поверхностями, которые могут скользить друг по другу. Примером может служить сустав запястья.
• Седло. Хотя седловой шарнир не допускает вращения, он позволяет перемещаться вперед и назад и из стороны в сторону.Примером может служить сустав у основания большого пальца.

Скелетная система взрослого человека имеет сложную архитектуру, которая включает 206 именованных костей, соединенных хрящом, сухожилиями, связками и тремя типами суставов:

• синартрозов (неподвижных)
• амфиартрозов (слабоподвижных)
• диартрозов (свободно подвижный)

Хотя фактическое количество суставов у любого человека зависит от ряда переменных, расчетное количество составляет от 250 до 350.

.

Сколько существует видов змей?

Софи Овуор, 7 января 2019 в World Facts

Змеи водятся на всех континентах, кроме Антарктиды.

Змеи — это рептилии без конечностей из подотряда Змеи, тесно связанные с ящерицами. Они варьируются в размерах от четырех дюймов (барбадосская змея) до 393 дюймов в длину (сетчатый питон).Змеи имеют разную форму тела и длину в зависимости от образа жизни и диеты вида. Около 70% являются яйцекладущими (откладывают яйца), а остальные не являются яйцекладущими, но не проходят личиночную стадию. В мире насчитывается около 3600 известных видов змей. Существует около 375 видов ядовитых змей, и лишь небольшая часть вредна для человека.

Распределение

Хотя змеи обычны в теплых тропических регионах, они имеют чрезвычайно широкое распространение по всему миру.Они населяют все континенты, за исключением Антарктиды и других небольших массивов суши, таких как Новая Зеландия, Исландия и Ирландия. Они обитают в самых разных средах обитания и могут легко перемещаться по суше, лазать по деревьям и плавать.

Классификация змей

Змеи — позвоночные животные, принадлежащие к типу Chordata. Как и все рептилии, они считаются четвероногими, то есть четырехногими животными.Однако у змей нет ног, они произошли от четвероногих предков. Хотя некоторые безногие ящерицы, которые также лишились ног в результате эволюции, выглядят в точности как змеи, они не являются видами змей. Однако некоторые свидетельства указывают на то, что змеи могли происходить от некоторых видов ящериц, включая варанидов, в меловой период.

Далее они принадлежат к классу Reptilia, где вместе с ящерицами образуют отряд Squamata.Все современные змеи сгруппированы в подотряд Змеи. Подотряд далее делится на два инфраотряда; Сколекофидии, состоящие в основном из слепых змей, и алетинофидии, которые включают неслепых змей. Scolecophidia насчитывает около 305 известных видов, в то время как Alethinophidia состоит из более чем 2600 видов и иногда разделяется на Henophides и Caenophides. Ценофиды состоят из Colubridae, самого большого семейства змей (51% всех известных змей), гадюк и elapids.

Сводка о змеиных семьях

Как указано выше, змеи делятся на два основных инфраотряда; Алетинофидии и сколекофидии.Alethinophidia далее делится на 19 семейств Colubridae (самое крупное с 1866 видами), Elapidae (359 видов), Viperidae (341 вид), Lamprophiidae (314 видов), Boidae (60 видов) и Uropeltidae (55 видов). Другие виды змей в этом инфраотряде включают бородавчатых змей, ложных коралловых змей, змей с разделенными челюстями, питонов и драконьих змей.

Инфраотряд Scolecophidia состоит из пяти семейств, в основном состоящих из слепых змей.Самое большое семейство, Typhlopidae, состоит из 266 видов, в основном это типичные слепые змеи. Семейство Leptotyphlopidae состоит из 139 видов, в основном тонких слепых змей. Остальные три семейства — это Anomalepidae (18 видов примитивных слепых змей), Gerrhopilidae (18 видов) и Xenotyphlopidae, которые состоят только из одного вида; круглоносая слепая змея Северного Мадагаскара.

,

Сколько всего галактик?

Галактик — это огромное скопление звезд, населяющих нашу Вселенную, — повсюду. Но сколько галактик во Вселенной? Подсчитать их кажется невыполнимой задачей. Одна проблема — это чистые числа: как только счет достигает миллиардов, требуется время, чтобы произвести сложение. Другая проблема — ограниченность наших инструментов. Чтобы получить лучший обзор, телескоп должен иметь большую апертуру (диаметр главного зеркала или линзы) и располагаться над атмосферой, чтобы избежать искажений из-за земного воздуха.

Пожалуй, наиболее ярким примером этого факта является изображение Hubble eXtreme Deep Field (XDF), полученное путем объединения 10-летних фотографий, сделанных космическим телескопом Хаббла. По данным НАСА, телескоп неоднократно наблюдал за небольшим участком неба в течение 50 дней. Если вы держите большой палец на расстоянии вытянутой руки, чтобы закрыть луну, область XDF была бы размером с булавочную головку. Собрав слабый свет в течение многих часов наблюдений, XDF обнаружил тысячи галактик, как близких, так и очень далеких, что сделало его самым глубоким изображением Вселенной, когда-либо сделанным в то время.Итак, если это единственное маленькое пятно содержит тысячи, представьте, сколько еще галактик можно найти в других пятнах.

Хотя оценки разных экспертов различаются, приемлемый диапазон составляет от 100 до 200 миллиардов галактик, сказал Марио Ливио, астрофизик из Научного института космического телескопа в Балтиморе, штат Мэриленд. Ожидается, что после запуска космического телескопа Джеймса Уэбба в 2020 году обсерватория предоставит еще больше информации о ранних галактиках во Вселенной.

Углубляясь вглубь

Насколько Ливио знает, Хаббл — лучший инструмент для подсчета и оценки галактик.Телескоп, запущенный в 1990 году, первоначально имел искажение на главном зеркале, которое было исправлено во время посещения шаттла в 1993 году. Хаббл также прошел несколько модернизаций и посещений для обслуживания до последней миссии шаттла в мае 2009 года.

В 1995 году астрономы направил телескоп на пустую область Большой Медведицы и собрал данные за 10 дней. Результатом стало примерно 3000 тусклых галактик в одном кадре, тусклые до 30-й звездной величины. (Для сравнения, Полярная звезда или Полярная звезда примерно 2-й величины.Это составное изображение было названо Глубокое поле Хаббла и было самым дальним из всех, что когда-либо видели во Вселенной. [Связано с: Ярчайшие звезды: светимость и величина]

Поскольку телескоп Хаббла модернизировали его инструменты, астрономы повторили эксперимент дважды. В 2003 и 2004 годах ученые создали сверхглубокое поле Хаббла, которое при экспозиции в миллион секунд выявило около 10 000 галактик в небольшом пятне в созвездии Форнакс.

В 2012 году, снова используя модернизированные инструменты, ученые использовали телескоп, чтобы изучить часть сверхглубокого поля.Даже в этом более узком поле зрения астрономы смогли обнаружить около 5 500 галактик. Исследователи назвали это eXtreme Deep Field.

В целом Хаббл обнаружил около 100 миллиардов галактик во Вселенной или около того, но это число, вероятно, увеличится до 200 миллиардов по мере совершенствования космических технологий, сказал Ливио Space.com.

Подсчет звезд

Какой бы инструмент не использовался, метод оценки количества галактик одинаков. Вы берете часть неба, полученную телескопом (в данном случае Хаббл).Затем, используя отношение полосы неба ко всей вселенной, вы можете определить количество галактик во Вселенной.

«Это предполагает, что нет большой космической дисперсии, что вселенная однородна», — сказал Ливио. «У нас есть веские основания подозревать, что это так. Это космологический принцип».

Принцип восходит к общей теории относительности Альберта Эйнштейна. Эйнштейн сказал, что гравитация — это искажение пространства и времени. Имея это понимание, несколько ученых (включая Эйнштейна) попытались понять, как гравитация влияет на всю Вселенную.

«Простейшее предположение состоит в том, что если вы посмотрите на содержимое Вселенной достаточно плохим зрением, оно будет примерно одинаковым везде и во всех направлениях», — заявило НАСА. «То есть материя во Вселенной однородна и изотропна при усреднении по очень большим масштабам. Это называется космологическим принципом».

Одним из примеров работы космологического принципа является космический микроволновый фон, излучение, которое является пережитком ранних стадий развития Вселенной после Большого взрыва.Используя такие инструменты, как зонд Уилкинсона для микроволновой анизотропии НАСА, астрономы обнаружили, что реликтовое излучение практически идентично, куда бы вы ни посмотрели.

Изменится ли количество галактик со временем?

Измерения расширения Вселенной — наблюдая, как галактики убегают от нас — показывают, что ей около 13,82 миллиарда лет. Однако по мере того, как Вселенная становится старше и больше, галактики будут удаляться все дальше и дальше от Земли. Из-за этого их будет труднее увидеть в телескоп.

Вселенная расширяется быстрее скорости света (что не нарушает ограничение скорости Эйнштейна, потому что расширение происходит за счет самой Вселенной, а не объектов, движущихся через нее). Кроме того, Вселенная ускоряется в своем расширении.

Здесь вступает в игру концепция «наблюдаемой вселенной» — вселенной, которую мы можем видеть. По словам Ливио, через 1–2 триллиона лет это означает, что появятся галактики, выходящие за пределы того, что мы видим с Земли.

«Мы можем видеть свет только от галактик, свет которых успел добраться до нас», — сказал Ливио. «Это не означает, что это все, что есть во Вселенной. Отсюда и определение наблюдаемой Вселенной».

Галактики также меняются со временем. Млечный Путь находится на пути столкновения с соседней галактикой Андромеды, и обе сольются примерно через 4 миллиарда лет. Позже другие галактики в нашей Местной группе — самые близкие к нам галактики — в конечном итоге объединятся. По словам Ливио, жителям этой будущей галактики предстоит наблюдать гораздо более темную вселенную.

«Тогда зародились цивилизации, у них не будет доказательств того, что существует Вселенная со 100 миллиардами галактик», — сказал он. «Они не увидят расширения. Они, вероятно, не смогут сказать, что был Большой взрыв».

А как насчет других вселенных?

По мере того, как ранняя Вселенная раздувалась, есть некоторые теории, которые говорят, что разные «карманы» отделились и образовали разные вселенные. Эти разные места могут расширяться с разной скоростью, включать в себя другие типы материи и иметь другие физические законы, чем наша собственная Вселенная.

Ливио указал, что в этих других вселенных могут быть галактики — если они существуют — но сейчас у нас нет возможности узнать наверняка. Таким образом, если рассматривать другие вселенные, количество галактик может быть даже больше 200 миллиардов.

В нашем собственном космосе, сказал Ливио, астрономы смогут лучше уточнить число после запуска космического телескопа Джеймса Уэбба (для которого его институт будет управлять операциями миссии и научными исследованиями). Хаббл может заглянуть назад в галактики, которые сформировались примерно через 450 миллионов лет после Большого взрыва.После запуска Джеймса Уэбба в 2020 году астрономы ожидают, что они смогут оглянуться на 200 миллионов лет назад после Большого взрыва.

«Цифры не сильно изменятся», — добавил Ливио, отметив, что первые галактики, вероятно, образовались незадолго до этого. «Таким образом, число вроде 200 миллиардов [галактик], вероятно, соответствует нашей наблюдаемой Вселенной».

Вклад Уэбба

Хотя интересно подсчитать количество галактик в нашей Вселенной, астрономов больше интересует, как галактики показывают, как была сформирована Вселенная.Согласно НАСА, галактики представляют собой представление о том, как материя во Вселенной была организована — по крайней мере, в больших масштабах. (Ученые также интересуются типами частиц и квантовой механикой на малой стороне спектра.) Поскольку Уэбб может оглянуться на ранние дни Вселенной, его информация поможет ученым лучше понять структуру галактик вокруг нас сегодня.

«Изучая некоторые из самых ранних галактик и сравнивая их с сегодняшними галактиками, мы, возможно, сможем понять их рост и эволюцию.Уэбб также позволит ученым собирать данные о типах звезд, существовавших в этих очень ранних галактиках, — заявило НАСА о миссии Уэбба. — Последующие наблюдения с использованием спектроскопии сотен или тысяч галактик помогут исследователям понять, как элементы тяжелее водорода формировались и создавались по мере формирования галактик на протяжении веков. Эти исследования также раскроют детали слияния галактик и прольют свет на сам процесс образования галактик ».

По данным НАСА, вот некоторые из ключевых вопросов, которые Уэбб ответит о галактиках:

• Как образуются галактики?
• Что придает им форму?
• Как химические элементы распределяются в галактиках?
• Как центральные черные дыры в галактиках влияют на их родительские галактики?
• Что происходит, когда маленькие и большие галактики сталкиваются или соединяются?

Ученых также интересует роль темной материи в сборке галактик.Хотя некоторая часть Вселенной видна в таких формах, как галактики или звезды, темная материя составляет большую часть Вселенной — около 80 процентов. В то время как темная материя невидима в световых волнах или из-за излучения энергии, исследования галактик, относящиеся к 1950-м годам, показали, что в них присутствует гораздо большая масса, чем то, что можно увидеть невооруженным глазом.

«Компьютерные модели, созданные учеными для понимания образования галактик, показывают, что галактики создаются, когда темная материя сливается и сливается в сгустки», — заявило НАСА.«Это [темную материю] можно рассматривать как каркас Вселенной. Видимая материя, которую мы видим, собирается внутри этих лесов в форме звезд и галактик. Темная материя« сгущается »вместе так, что сначала образуются маленькие объекты, и собираются вместе, чтобы образовать более крупные «.

Мощные зеркала Уэбба позволят ученым вблизи рассмотреть формирование галактик, включая роль темной материи. Хотя это исследование не дает прямого ответа, сколько галактик существует во Вселенной, оно помогает ученым лучше понять процессы, стоящие за галактиками, которые мы видим, что, в свою очередь, лучше информирует модели о населении галактик.

Дополнительный ресурс

.

Сколько кур в мире?

Джон Мисачи, 17 января 2018, Мировые факты

Люди содержат цыплят, чтобы дать им яйца, мясо и перья.

С научной точки зрения может оказаться затруднительным назвать точное количество курицы в мире. Информацию можно собрать лишь в ограниченном количестве, поскольку в отдаленных деревнях есть небольшие частные фермы, о которых исследователь может даже не знать.Короткий жизненный цикл курицы также может стать проблемой. Однако в 2002 году, по оценкам ФАО Организации Объединенных Наций, в мире насчитывалось 19 миллиардов цыплят, при этом наибольшее их количество было в Китае, за ним следуют США, Индонезия и Бразилия. По этим подсчетам, на каждого человека в мире приходилось по три цыпленка. К 2009 году мировая популяция цыплят увеличилась до 50 миллиардов.

Курица в мире

Курица была домашней птицей более 8000 лет, первая партия была сохранена в Азии и Европе в основном для петушиных боев.На каждом континенте встречаются сотни видов кур. Люди содержат цыплят для получения яиц, мяса и перьев, однако они также используются в религии, мифологии и традиционных фестивалях.

Наибольший процент цыплят выращивается искусственно, хотя существуют традиционные методы выращивания, распространенные в Африке и Азии. Дикая курица встречается редко. Распространенной классификацией являются бройлеры, которых разводят на белое мясо, и несушки, которые представляют собой цыплят, содержащихся для откладывания яиц.Каждый откладывает в среднем 300 яиц в год. Когда они стареют, их забивают на мясо. По оценкам, ежегодно более 40 миллиардов бройлеров разводятся и потребляются в основном в США и Китае, из которых 3 миллиарда выращиваются в качестве несушек для потребления яиц и вылупления.

Факторы, определяющие большое количество кур в мире

Средний американец сегодня ест больше курицы, чем четверть века назад.Технологии улучшились, чтобы удовлетворить этот растущий спрос. Современные искусственные инкубационные машины, благодаря которым вылупились миллионы молодых цыплят. Естественно, курица может сесть всего на 10-12 яиц. С инкубационным периодом всего 21 день, искусственные инкубационные машины можно использовать до 16 раз в год с коэффициентом вывода более 85%. Автоматические инкубатории сделали его менее трудоемким, заставляя больше людей заниматься производством.

Были улучшены сорта курицы, устойчивые к болезням и другим недугам.Наука также придумала лучшее лекарство от курицы, которое увеличивает уровень смертности. Для выращивания цыплят не нужно такое большое пространство, как для многих других животных, разводимых для потребления. Повышенный спрос на курицу как для яиц, так и для мяса привел к появлению надежных инкубаториев. Некоторые люди выращивают их для борьбы с вредителями и для научных или образовательных целей. В странах третьего мира их легко разводить традиционно, так как вам просто нужно небольшое пространство и небольшое количество еды.

,