Пишем резюме правильно: Как составить резюме

Содержание

Как составить резюме

Как составить резюме: наши советы соискателям

В этой статье мы собрали советы по составлению идеального резюме. Для простоты мы расположили материал по разделам, которые ждут вас при заполнении формы резюме на hh.ru.

Фотография в резюме всегда будет плюсом, даже если должность не предполагает общения с людьми. Фото сделает резюме персонализированным: его будет легче заметить, а отклик сложнее пропустить или удалить. Но выбирать портрет для резюме нужно критически: неудачное фото может все испортить. Лучше всего подойдет профессиональное портретное фото, деловое и нейтральное.

В разделе контакты обратите внимание на почтовый ящик — он должен соответствовать профессиональному статусу. Адрес [email protected] подчеркнет неделовой подход к работе. А вот [email protected] — уже лучше.

Некоторые соискатели указывают в резюме свой домашний адрес вплоть до конкретной квартиры. Достаточно указать город или ближайшее метро, например, «Мытищи» или «село Мансурово в Курской области».

Указывать желаемую зарплату в резюме необязательно, но любой работодатель будет рад, если вы это сделаете. Универсальный совет в такой ситуации: написать сумму на 15–20% большую, чем та, которую вы зарабатываете сейчас. Это даст возможность торговаться без ущерба для собственных интересов. Подробнее о том, как определить желаемый доход, мы рассказывали в одной из статей.

Сверяйте свои ожидания со средней зарплатой по рынку: посмотрите на вакансии, на статистику по региону и профессиональной области. Завышенный на 40% и более оклад однозначно отпугнет рекрутера. Узнать среднюю зарплату по рынку для своего города и свой профобласти можно в Индексе HeadHunter.

Исключение — резюме топ-менеджеров. Зарплаты руководителей рассчитываются в разных компаниях по-разному, и конкретные ожидания могут помешать получить выгодное предложение.

Если вы не начинающий специалист, то именно опыт — главная часть резюме. Поэтому к этому разделу стоит подойти с особой тщательностью.

  1. Опыт должен выглядеть цельным, то есть без длительных перерывов в карьере. Если перерывы были, то они должны иметь объяснения: декретный отпуск, занятие бизнесом, фриланс и так далее. Подробнее о том, как писать о пробелах в опыте, мы рассказывали в этой статье.
  2. Опыт должен выглядеть стабильным: если вы меняете место работы чаще раза в год, работодателя это насторожит. Изменения в должности в рамках одной компании обычно указывают в одном блоке.
  3. Уделите внимание последним трем годам работы: это интересует работодателей в первую очередь. О начальных этапах карьеры и о том, что было больше 10 лет назад, можно рассказать совсем кратко.
  4. Если компания неизвестна на рынке, укажите ее род деятельности. Не просто ООО «Рога и копыта», а «Черноморское отделение арбатовской конторы по заготовке рогов и копыт». Деятельность компании можно кратко описать в блоке обязанностей.
  5. В заголовках пишите общепринятые на рынке названия должностей: например, «коммерческий директор» вместо «руководитель отдела по координации закупок и сбыта». Это же касается названия резюме. Нередко соискатели копируют в него последнюю должность, что неправильно: название должно отражать суть работы, а не запись в трудовой. К примеру, «руководитель проекта» выглядит универсальнее, чем «управляющий директор бизнес-единицы». Так ваше резюме быстрее найдут работодатели.
  6. Никогда не копируйте список обязанностей из должностных инструкций. Выделите наиболее важные и запишите понятным языком, без канцеляризмов. Например, «оптимизация бизнес-процессов» вместо «реализация проектной деятельности по оптимизации бизнес-процессов». Пяти основных задач будет достаточно.
  7. Помимо рабочих обязанностей, обязательно укажите ваши конкретные достижения и результаты деятельности (например, «совместно с ИТ-отделом разработал корпоративные стандарты контроля бизнес-процессов»).

Избегайте общих фраз вроде «был самым трудолюбивым работником отдела» — это мнение, которое невозможно проверить, поэтому оно не интересно работодателю.

Иногда соискатели описывают работу в той или иной компании, будто пишут главу из собственной биографии: «Здесь я начинал карьеру с низших должностей, усердно добиваясь повышения» или «При беглом знакомстве можно подумать, что работа давалась мне легко, но на самом деле было ровно наоборот». Эти примеры — эталон того, как не надо описывать опыт. Резюме сработало, если работодатель за несколько секунд разобрался в опыте и понял, что этот кандидат стоит более внимательного изучения. А продемонстрировать энтузиазм можно в сопроводительном письме.

Все указанные в резюме образовательные курсы должны относиться к профессиональной деятельности. Лучше упустить что-то, чем добавлять сомнительные сертификаты — например, о курсах по массажу, — если в работе эти знания не нужны.

О тернистом пути наверх всегда лучше рассказать на собеседовании. Поэтому можно опустить учебу в техникуме или ПТУ, если есть диплом о высшем образовании в той же сфере.

Многие соискатели полностью игнорируют этот раздел, а зря: часто именно сюда смотрит рекрутер после знакомства с опытом и образованием кандидата. Ключевые навыки — это специфические знания и умения, относящиеся непосредственно к рабочим процессам. Для юристов это могут быть «Арбитражные суды» и «Корпоративное право», для менеджера по логистике «Работа с таможенными органами» и «Инкотермс», для финансиста — «Статистический анализ» и «Бюджетирование», и так далее.

При заполнении этого раздела система hh.ru подскажет название того или иного навыка, предлагая наиболее короткий и унифицированный вариант — по возможности выбирайте именно его.

Избегайте очевидных вещей: не нужно писать, что вы знаете Windows, Internet Explorer и пользуетесь электронной почтой.

Очень часто соискатели путают навыки с личностными качествами и указывают в разделе ключевых навыков что-то вроде «Ответственность» или «Пунктуальность». Советуем написать об этих качествах в разделе «Обо мне» и избегать банальностей. Вместо «Ответственности» и «Пунктуальности» напишите «Добросовестно отношусь к выполнению задач» и «Всегда укладываюсь в обещанные сроки». Суть от этого не поменяется, но формулировка привлечет больше внимания.

В некоторых случаях можно указать личностные качества, которые не относятся напрямую к профессии — это может быть хорошая физическая форма или спортивные достижения («КМС по лыжным гонкам»). Это касается и представителей не самых очевидных профессий: скажем, физическая форма часто важна для менеджеров по продажам, так как им приходится часто ездить на встречи и в командировки.

Все то же самое относится и к достижениям в интеллектуальной сфере. Если вы чемпион города по шахматам или выиграли олимпиаду по программированию — это интересно. Если просто увлекаетесь чтением, то нет. Добавляйте только то, что можно доказать и что поможет получить желаемую должность.

А вот хобби в большинстве случаев лучше совсем не указывать. Рекрутеру оно не интересно, а экзотические занятия (вроде эзотерики и даже йоги) и вовсе могут отпугнуть.

Теперь коснемся вопроса языка резюме. Хороший язык не только расскажет о вашем уровне развития, но и заметно облегчит работу рекрутера — ему не придется пробираться сквозь набор штампов и сложных оборотов, чтобы добраться до сути.

Итоговый текст резюме должен представлять собой выжимку, из которой убрано все, что в принципе можно убрать без потери смысла: вводные слова, эпитеты, причастные и деепричастные обороты, лишние отглагольные прилагательные и существительные.

Неправильно: Занимался организацией проведения инвентаризаций в принадлежащих компании подразделениях. Осуществлял деятельность по организации тендеров, в частности, подготовку обширного пакета документов по этому вопросу.

Правильно: Проведение инвентаризаций в подразделениях компании. Подготовка пакета документов для проведения тендеров.

Следуйте нехитрому принципу: чем короче и проще предложения, тем лучше.

Вставляйте в свое резюме слова-маркеры, по которым рекрутер сможет его отыскать через поиск. Например, если вы аудитор и работаете с оффшорными компаниями, то в вашем резюме обязательно должно встречаться слово «оффшоры».

Подумайте над тем, какие ключевые слова относятся к вашей профессии, представив, какие термины рекрутер будет использовать при поиске резюме. Используйте информацию из интересных вам вакансий.

В системе hh.ru знакомство рекрутера с вами всегда начинается с сопроводительного письма. Обычно оно начинается с приветственной фразы: «Здравствуйте! Меня зовут Кондратий Степанов и меня заинтересовала ваша вакансия городского посадника».

В новом абзаце кратко опишите свои достижения и основные навыки («руководил отделом», «участвовал в проектах» и так далее). Этот абзац не должен быть длиннее трех-четырех предложений.

Третий абзац — ключ к сердцу рекрутера. Напишите в нем, почему вы хотите работать в компании и почему вы считаете свою кандидатуру подходящей. Старайтесь избегать банальных фраз вроде «работу в вашей компании считаю возможностью для дальнейшего развития» — такие фразы заставят рекрутера подозревать, что вы копируете одно и то же сопроводительное письмо для разных вакансий.

Постарайтесь разыскать в интернете информацию о компании и указать факт знакомства с ней уже в сопроводительном письме. Хороший пример: «Меня особенно заинтересовали ваши проекты в телекоме: я 4 года работаю в b2b продажах и постоянно пересекаюсь с такими клиентами».

Заканчивать резюме принято фразой, подтверждающей вашу готовность подъехать на собеседование: «Благодарю за внимание и буду рад встретится, чтобы ответить на ваши вопросы!».

Когда работа закончена, советуем два-три раза внимательно пройтись по тексту, исправляя ошибки и редактируя не слишком удачные фразы. Имейте в виду, что опечатки в заголовках, названиях компаний и должностей особенно насторожат работодателя.

Перечитывать текст больше трех раз подряд бессмысленно. Лучше вернуться к нему через некоторое время и тогда проверить еще раз. Если хотите показать резюме кому-нибудь еще, выбирайте человека с опытом работы рекрутером — в ином случае гарантированно получите ворох ненужных советов.

Если рассматриваете несколько разных должностей — например, «менеджер по продажам» и «руководитель отдела продаж», — составьте два разных резюме. Но имейте в виду, что на hh.ru работодатель может увидеть названия других резюме в профиле соискателя, поэтому должности должны быть из одной профессиональной области. Или хотя бы одного уровня — инвестиционный аналитик, который одновременно курьер, для работодателя не самый интересный кандидат.

Помните: у каждой профессии есть свои особенности. Если от юристов ждут идеального резюме без единой ошибки, то, например, бухгалтерам важнее указывать конкретные счета и версии 1С, с которыми они работали. Различия между «субкультурами» разных профессий не позволяют сделать единственно верную инструкцию для всех. Мы собрали только общие советы, которые относятся ко всем соискателям.

Чтобы резюме учитывало индивидуальные особенности, лучше воспользоваться услугами опытных HR-менеджеров — например, нашим сервисом «Готовое резюме».

Желаем успехов!

Как правильно составить резюме 2020 – 7 простых шагов + образцы

Что такое резюме и для чего оно необходимо?

Резюме – это документ, созданный человеком, претендующим на определенную должность для представления своей квалификации, умений и достижений. Оно необходимо, чтобы кадровик или рекрутер смог буквально за секунды понять, подходите вы либо нет. Резюме представляет будущего работника в положительном свете, но при этом нельзя, чтобы оно было лживым или пафосным.  Содержание этого маркетингового инструмента должно быть адаптировано под каждую отдельную заявку на вакансию.

Перед составлением документа следует сесть и подумать, как лучше представить себя в зависимости от намеченной вакансии и трудового опыта.

Существуют следующие виды резюме:

  • Хронологическое. Здесь перечисляют трудовой опыт и образование в обратном хронологическом порядке. Это классический формат самопрезентации, который будет оценен старшими менеджерами по найму либо кадровиками в консервативных областях, таких как бухгалтерский учет, право, государственная служба.
  • Функциональное. Позволяет выделить конкретные навыки и активы без перечисления мест, где человек трудился. Подходит для людей без большого опыта работы. Можно использовать и опытным работникам, если необходимо сосредоточиться на достижениях, а не перечислять каждую должность с конкретными деталями.
  • Комбинированное. Это своего рода компромисс между первыми двумя разновидностями. Вначале указываются достижения и навыки, а ниже перечисляется кратко хронологические разделы – последние два-три рабочих места и наиболее значимое образование.

В век цифровых технологий редко какое предприятие просит бумажный вариант резюме. Обычно рассматриваются электронные документы. Кадровики получают их по электронке, просматривают на официальном сайте компании или анализируют данные поисковых систем. При этом используются алгоритмы для поиска и фильтрации – без этого значительные объемы информации не обработать.

Совет! Поэтому важно вставлять в самопрезентацию ключевые слова. Например, для работы в продажах это может быть «заключение сделок» и «наработка базы клиентов». Также, если уместно, можно снабдить презентацию инфографикой или видеоматериалом.

Для разных профессий составляют свой тип резюме, презентующий определенные компетенции. Журнал «Лайфхакер» рекомендует менеджерам по продажам показать именно навыки продавца, «айтишникам» – технические умения, маркетологам – реализованные проекты.

Резюме бывает двух типов – расширенное либо краткое. Последнее занимает страницу и более популярно. Самый укороченный вариант – объявление о поиске работы в газете. Двух-трехстраничную презентацию следует направлять, если ее затребуют рекрутеры. Обычно длинные резюме составляют в медицине, образовании, науке и творческой среде. Так, самопрезентация художника может включать обширный список персональных и групповых выставок.

Как вставить ключевые слова в резюме – на видео:

Как правильно составить резюме — 7 простых шагов

Для составления самопрезентации нужно подготовить все документы, подтверждающие образование и рабочий опыт, имеющиеся у вас. Это даст возможность сконцентрироваться на действии и не отвлекаться на поиск необходимой информации.

Как правильно пишется резюме – создаем документ пошагово:

Шаг 1. Напишите заголовок

Обычно им являются фамилия, имя, отчество соискателя. При желании можно начать со слова «резюме» и затем добавить ФИО.

Шаг 2. Укажите данные для связи

Напишите действующий телефонный номер и e-mail. Полный адрес обычно не нужен, достаточно города. В этом же подпункте пишут дату рождения, семейное положение. Если есть желание, можно вставить удачную фотографию, но, конечно, не с вечеринки. Ниже необходимо написать цель, то есть вакансию, на которую вы претендуете. Иногда тут же указывают и желаемую заработную плату.

Шаг 3. Опишите трудовой опыт в обратном порядке

Начните с организации, где вы работали последний раз, а закончите – первым местом трудоустройства. Если на протяжении этого периода род деятельности не был связан с профессией, на которую вы подаете резюме, эту информацию можно не указывать. Напишите, в чем заключались ваши функциональные обязанности. Если вы достигали каких-то определенных положительных результатов, например, за год повысили уровень продаж вдвое, это можно описать в текущей графе, или ниже, создав отдельный пункт «Достижения». Не стоит забывать о дополнительных курсах, тренингах, семинарах.

Шаг 4. Перечислите, где получали образование

Иногда эту графу по старинке оформляют перед рабочим опытом, что не совсем правильно. Современному работодателю интересно, на что вы способны, а не где учились. Но совсем исключать пункт не следует, в особенности, если образование профильное.  

Шаг 5. Не забудьте о ключевых навыках в профессиональной деятельности и дополнительных умениях

К последним обычно относят языковые компетенции, знание компьютерных программ, стаж вождения автомобиля. Не стоит списывать у других претендентов и обманывать нанимателя, но и скромничать не следует. Можно разбить этот пункт на две подкатегории.

Шаг 6. Добавьте дополнительную информацию

Перечислите ваши качества, помогающие в трудовой деятельности. Если вы применяете шаблонные фразы типа «стрессоустойчивость», желательно объяснить, как именно подобные черты характера помогают в работе. Например, что вы отвечали на 50–100 претензионных звонков в день, ни разу не повысив голос. 

Шаг 7. Проверьте, не допустили ли вы грамматических и лексических ошибок

Пусть кто-нибудь прочитает ваше резюме, прежде чем вы его отправите. Либо проверьте с помощью бесплатного орфографического онлайн сервиса: online.orfo.ru, 5-ege.ru, languagetool.org, yandex.ru/dev/speller.

Зная, как составить грамотное резюме для трудоустройства, можно сделать самопрезентацию на двух языках. К документу на иностранном языке предъявляют такие же требования в отношении оформления, грамотного написания и стилистического единства, что и к варианту на русском.

Советы по составлению от специалистов

Карьерный эксперт Михаил Томашевский занимается составлением резюме профессионально. Он рекомендует:

  • При заполнении разделов всегда помните о правилах форматирования. Выбирайте четкие, разборчивые шрифты, лучше стандартные, если вы конечно не устраиваетесь на творческую должность. Подойдут Arial, Tahoma, Helvetica, Times New Roman.
  • Используйте размер шрифта от 11 до 12 и одинарный интервал. Для имени и заголовков разделов выберите размер шрифта от 14 до 16.
  • Устанавливайте одинаковые поля со всех четырех сторон. Обязательно структурируйте документ, он не должен быть похож на простыню текста.
  • Убедитесь, что подзаголовки единообразны. Если они полужирные, то все. Аналогично в отношении курсива.
  • Придерживайтесь одного формата дат в вашем резюме: к примеру, 01-2020 либо январь 2020 года.
  • Не загружайте резюме причудливой графикой и обилием цвета. Лучше, если оно будет черно-белым. В только электронных вариантах допустимы вставки светлого тона, но только одного.
  • Если вы решили включить фото, используйте снимок делового стиля, но не такой, как обычно идет на паспорт. Увы, паспортные фотографии редко кого красят.
  • Сделайте резюме кратким и актуальным. Указывайте только необходимую информацию.

Перед отправлением выясните, в каком формате кадровые сотрудники могут открыть ваш файл. Если же требуется бумажный вариант, распечатывайте его на качественной белой бумаге.

Основные ошибки

По мнению Коринн Миллз, которая управляет коучинговой компанией Personal Career Management, основные ошибки, допускаемые соискателями, таковы:

  • Отсутствие важных данных. У большей части претендентов имеются неверные представления о том, какую значимость представляют те либо иные компетенции для нанимателя. Поэтому они не указывают свои ключевые знания и умения. Узнайте, чего именно ждет потенциальное руководство и покажите, что обладаете нужными навыками. Тогда рекрутер сразу поймет, что вы – претендент, наиболее подходящий на должность.
  • Бездоказательность. Мало похвалить себя, любимого: потребуется подтверждение ваших достижений. Сообщив об умении продавать, приведите пример, как вы его реализовали на практике, к примеру, заключили 1000 договоров за месяц.
  • Обобщенность. Нельзя создать презентацию на все случаи жизни. Если вы не поставили цель, не описали трудовой опыт, достижения, связанные с конкретной вакансией, рекрутеры попадут в затруднительное положение.
  • Неверный выбор слов. Презентацию даже опытного соискателя отложат, если она будет полна жаргона, клише и неправильно употребленных фраз. Чтобы усилить положительное впечатление, используйте меньше существительных и больше действенных глаголов.
  • Негатив. В резюме следует указывать лишь положительную информацию о себе. Ни при каких обстоятельствах не подвергайте критике предыдущих нанимателей и не описывайте трудности либо разочарования. Исключением являются истории успеха, когда вы смогли эффективно решить проблемы.

Важно также, чтобы документ был составлен без ошибок. Неграмотность – повод для того, что самопрезентацию даже не станут рассматривать. Резюме обязано быть идеальным.

Об ошибках в резюме – на видео:

Образцы резюме 2020 года на все случаи жизни

Создать резюме на работу можно, выбрав шаблон либо сформировав свой собственный, если готовые образцы не привлекают. Шаблонные элементы вы можете менять в соответствии с потребностями. Думайте об образце как о строительных лесах, которые вы можете регулировать или убирать по мере необходимости.

Совет! При поиске работы в творческой или IT-сфере, создайте свой собственный уникальный дизайн и используйте резюме, чтобы показать технические и художественные навыки.

Если вам сложно самому правильно составить резюме, по образцу сделать это будет проще. Выбирайте нужную профессию, качайте готовый шаблон и переделывайте его под себя:

Молодым специалистам, не имеющим профессионального опыта, нужно более тщательно подойти к составлению резюме. Используйте функциональный вариант: нанимателей интересуют умения и навыки. Если отсутствует опыт трудовой деятельности в конкретных организациях, необходимо уделить наибольшее внимание уровню образования – основного и дополнительного, личным компетенциям и чертам характера, позволяющим успешно реализоваться в профессии. Чтобы было проще, можно воспользоваться образцом для людей, не имеющих опыта работы.

Как презентовать себя учащемуся в вузе или колледже – на видео:

Обзор конструкторов резюме

Чтобы сделать грамотную и отражающую индивидуальные достоинства самопрезентацию, можно использовать бесплатный конструктор резюме онлайн. Вариантов в сети немало, большинство требуют только регистрации на ресурсе.

Где можно создать резюме онлайн без оплаты:

  • Быстрые и простые программы по составлению резюме есть на сайтах поиска работы, например, Hh.ru. Конструкторы отличаются стандартным, лаконичным оформлением. Созданное резюме можно сразу разместить на «работном» сайте или сделать экспорт в нужном формате, а впоследствии откорректировать под подходящую вакансию
  • Ресурс Rezume.me предлагает интуитивно простой конструктор, благодаря которому можно составить грамотное резюме по простому шаблону и разместить его в сети всего за пару минут. Документ легко просмотреть и отредактировать по короткой ссылке с любого устройства.
  • Сервис MyResume не только богат на шаблоны по разным профессиям. Здесь есть полезная опция – «Генератор навыков». Она позволяет подобрать нужные ключевые слова для разных компетенций, на которые реагируют поисковики. Это может быть «эффективное », «работа в режиме многозадачности», «выполнение плана продаж» и т.д. Но рекомендуется в самом документе подтвердить свои достижения реальными фактами.
  • В конструкторе Canva соискатели при составлении презентации могут выбрать стиль и детали оформления в зависимости от профессии. Здесь предлагается множество шрифтов, фонов, подходящих картинок и фото. Можно добавить свои оформительские элементы. Само резюме извлекается в формате PDF или делается доступ документу по ссылке.
  • На ресурсе i can choose большой выбор стильных шаблонов резюме и сопроводительных писем – больше 20 вариантов, подходящих для разных соискателей. При этом список постоянно пополняется. Документы можно создавать на русском и английском языке. Плюсом являются интерактивные подсказки, помогающие при создании самопрезентации. Есть возможность предпросмотра получившегося резюме.
  • Еще один вариант онлайн-конструктора с интерактивными подсказками – SimpleDoc. Составить резюме очень просто. Нужно лишь заполнить анкету и выбрать дизайн- макет. Отправить документ потенциальному работодателю реально прямо с сайта.
  • Сервис Vizualize.me облекает внесенные данные в привлекательную зрительно форму. Он предлагает много ярких инфографических вариантов. Например, можно показать опыт на временной оси, умения на диаграммах, а иностранные языки на мини-карте. Созданное резюме можно отправить в профильные и простые соцсети либо извлечь в PDF или PNG формате.
  • Еще один сервис с обилием оригинальных шаблонов и инфографики ResumUP.com. Есть интерактивные версии либо создаваемые под программный код. Самопрезентация извлекается в формате PDF или направляется работодателю через LinkedIn и Facebook. Есть опция построения карьерного графика: пользователь описывает нынешнюю должность и ту, о которой мечтает, а сервис самостоятельно подсказывает промежуточные позиции и предлагает подходящие варианты вакансий.

Есть и платные конструкторы, предлагающие больше шаблонов и услуг. Солидные ресурсы взимают оплату не за созданное резюме, а по подписке. Ярким примером тому является сервис CraftCV. Заплатив за 90 дней, можно неограниченно создавать резюме и сопроводительные письма на 36 шаблонах в различных графических дизайнах и скачивать их.

Если же составление резюме даже по шаблону в конструкторе кажется сложным, или вакансия специфичная, можно обратиться к специалистам, предоставляющим подобные услуги через интернет-сеть. Впрочем, с обилием бесплатных и простых сервисов такая помощь требуется редко.

Когда необходимо сопроводительное письмо

К резюме иногда прикрепляют дополнительный документ. В нем в свободной форме соискатель убеждает работодателя, что собственно его необходимо нанять. Письмо не обязательно, но иногда помогает трудоустроиться. Кому его лучше составить:

  • Молодому специалисту, не имеющему опыта работы. Пусть в резюме еще отсутствуют достижения либо опыт работы – в сопроводительном письме можно означить интерес к профессиональной деятельности, кратко описать достижения в учебе, характеризующие с положительной стороны.
  • Человеку, меняющему сферу деятельности. Такая ситуация схожа со стартом карьеры, но отличается тем, что опыт от предыдущей специальности может пригодиться и на новом поприще, нужно только верно его преподнести.
  • Кандидату на повышение. В сопроводительном документе следует описать, чтобы вы сделали для расширения сферы ответственности, какой опыт управления уже имеется и какие задачи на предыдущем рабочем месте можно оценить с точки зрения вашего руководительского потенциала.

Для претендующих на творческие специальности дополнительно рассказать о себе и приложить портфолио порой оказываются более важным, чем предоставить четкое резюме.

Почему Артемий Лебедев не рассматривает претендентов по стандартным резюме – на видео:

Однако, по мнению специалистов агентства HeadHunter, проведение подбора работников в массовом порядке для крупных предприятий не подразумевает их оценивания посредством сопроводительных писем. Если торговой сети нужно нанять сразу 70 продавцов, то рекрутеры сначала будут обращать внимание на опытность соискателей и отсутствие проблем со службой безопасности. Они не смогут физически прочесть и оценить дополнительные документы, кроме краткого резюме. Поэтому размещение рассказа о себе от претендентов на такие должности не требуется.

Где разместить резюме

Итак, самопрезентация создана. Самое время подумать, куда его отправить. В качестве площадок для раз

«Как правильно составить резюме?» – Яндекс.Кью

Универсальный план написания резюме

Фотография

Для некоторых профессий внешность имеет значение, и на резюме с фотографией работодатели обращают внимание чаще. Фотография должна быть тщательно подобрана и выдержана в деловом стиле.

Фамилия Имя Отчество

Напишите ваше имя полностью и выделите крупным шрифтом.

Личная информация

В этом разделе необходимо указать свои контактные данные: номер телефона, адрес электронной почты, дату рождения и город проживания.

Пожелания к будущей работе

Укажите название должности так, как оно звучит у работодателя. Если вы планируете использовать резюме для нескольких компаний, редактируйте его индивидуально в зависимости от вакансии. Здесь также стоит указать минимальный уровень оплаты труда, на который вы претендуете.

Опыт работы

Перечислите ваши места работы, начиная с последнего, в хронологическом порядке. В каждом пункте отразите название компании, сферу ее деятельности, наименование должности, период работы, основные обязанности и достижения. Если у вас большой стаж работы, укажите последние три-четыре места. Акцентируйте внимание на том функционале, который соответствует требованиям работодателя.

Образование

В резюме Вы можете написать как об основном образовании, так и о дополнительном. Перечислять все курсы и пройденные тренинги стоит только в том случае, если они связаны с указанной должностью.

Профессиональные навыки

В этом пункте своего резюме расскажите о навыках работы со специальным программным обеспечением, о владении иностранными языками. Будьте объективны.

Дополнительные сведения

Здесь вы можете написать о готовности к переезду, командировкам, семейном положении, наличии водительских прав, кратко перечислить личные качества.

Ваше резюме не должно занимать больше одной-двух страниц. Перед отправкой обязательно проверьте его на наличие орфографических ошибок и составьте небольшое сопроводительное письмо. Это будет вашим дополнительным плюсом.

Так выглядит современный профессиональный образец резюме:

Полезные материалы:

Без опыта. Как правильно составить резюме новичку?

Помните, что цель вашего резюме — показать работодателю, что именно вы оптимально подходите на данную вакансию. Ваше резюме должно обязательно содержать следующие разделы.

Указывайте только актуальные данные: телефон и электронную почту, которую ежедневно проверяете, а также адрес места жительства (улицу, район или станцию метро). Если вы считаете, что страничка в соцсетях может усилить положительный эффект и произвести хорошее впечатление на будущего работодателя, дайте ссылку на свою страницу.

Это раздел необязательный. Заполняйте его, если хотите выгодно отличиться от остальных соискателей. Не пишите общих фраз и шаблонов о коммуникабельности и стрессоустойчивости. Напишите, чего хотите добиться на будущей позиции и что конкретно можете предложить работодателю. В этом же разделе укажите информацию об участии в кейс-чемпионатах или волонтерских проектах, отметьте, если были старостой курса, участвовали в каких-то студенческих активностях. Студенческий профсоюз или совет — отличный пример инициативности и готовности брать на себя дополнительную ответственность. В компаниях всегда приветствуются люди, готовые брать на себя новые задачи, осваивать новые сферы и постоянно учиться, даже если этого никто от них не требует. Можно также указать свой средний балл успеваемости.

Работодатель должен четко понимать, что вы предлагаете и что он получит, если наймет вас на работу. Составьте краткий список навыков, которые соответствуют каждой конкретной вакансии. И не забудьте указать, где и как вы эти навыки приобрели. Отметьте, если умеете работать с такими программами, как Excel, PowerPoint, 1C, SAP и др. Информацию о том, где вы их приобрели, напишите в графе «Дополнительное образование». Здесь вы можете перечислить курсы, семинары или тренинги — это, безусловно, будет плюсом в глазах будущего работодателя.

На этом разделе необходимо остановиться подробнее. Перечисляйте весь имеющийся опыт в обратном хронологическом порядке. Вспомните все свои практики, стажировки и временные проекты, в том числе зарубежные. Работодателю важно знать, в организации каких мероприятий вы принимали участие. Отметьте волонтерские программы, в которых вы были задействованы. Этот пункт в резюме, несомненно, обратит на себя внимание, так как покажет ваше желание развиваться и умение жить в режиме многозадачности.

Если у вас был опыт работы в компаниях, укажите их полное название, должность, которую вы занимали, а также точное время работы, даже если это была краткосрочная стажировка в несколько недель. Напишите, в чем именно заключались ваши обязанности. Не ограничивайтесь одним предложением, например, «помощь руководителю», а пишите немного подробнее: «отвечал на звонки и электронную почту руководителя, ассистировал на встречах, готовил протоколы итогов встреч».

Указывайте среднее и (при наличии) высшее образование, а также все дополнительные курсы, лекции, семинары и вебинары, которые повысили вашу квалификацию и помогли прокачать необходимые навыки.

Пишите про это, только если ваши интересы помогают вам совершенствовать профессиональную сферу. Не пишите про религиозные или политические предпочтения, убедитесь, что ваши интересы не противоречат позиции и корпоративной политике компании, в которой хотите работать. В резюме на hh.ru про интересы можно упомянуть в разделе «Обо мне».

Считается нормальным написать в резюме: «Рекомендации будут предоставлены по запросу». В резюме на hh.ru это тоже можно отметить в разделе «Обо мне». Не указывайте в списке рекомендующих вас людей друзей или родственников, не имеющих отношения к вашей сфере деятельности.

Объем резюме не должен превышать 1–1,5 страницы, постарайтесь избегать курсивов и подчеркиваний. Указывайте только важную для потенциального работодателя информацию и не углубляйтесь в детали. Если работодатель захочет узнать подробности, вы сможете рассказать об этом на собеседовании.

Обратите внимание, что фотография в резюме должна быть в бизнес-стиле. Фотография не обязательна, но желательна. Это облегчает узнавание при знакомстве, а также показывает ваше ответственное отношение к будущей карьере и корпоративному стилю компании.

Проверьте резюме на грамотность перед отправкой. Загрузите резюме в Word и автоматически проверьте ошибки и опечатки. Попросите знакомых прочитать ваше резюме, поскольку какие-то ошибки можно не заметить самому. На моей практике встречаются кандидаты, которые в разделе «Обо мне» указывают такое качество, как «грамотность», но при этом пишут с большим количеством ошибок. Это, несомненно, отталкивает потенциального работодателя.

Сопроводительное письмо может привлечь внимание рекрутера или потенциального работодателя. Некоторые компании специально требуют наличие сопроводительного письма, а резюме без него не рассматривают. Оно должно быть индивидуальным и составленным под каждую конкретную вакансию.

Письмо лучше сделать кратким: на его прочтение должно уходить не больше 15–30 секунд. Не дублируйте письма-шаблоны — это неуважение по отношению к будущему работодателю. Не пересказывайте резюме — акцентируйте внимание на том, что отличает вас от других кандидатов. Кратко изложите, на какую вакансию претендуете, откуда узнали о ней, почему подходите на вакансию, какими навыками обладаете, а также покажите ваше желание занять конкретную позицию в этой компании.

Если вы ориентируетесь на какой-то зарплатный минимум и не готовы рассматривать предложения ниже него, обязательно укажите это в резюме. Так вам не будут поступать неактуальные предложения о работе. Важно понимать: это цифра в Net (на руки) или Gross (до вычета подоходного налога 13%). Работодатели указывают в вакансиях информацию о зарплате по-разному: иногда в Gross, иногда — в Net.

В заключение обязательно скажу: грамотно составленное резюме — это лицо кандидата. Если вы хотите найти работу мечты, подумайте о том, как должно выглядеть для нее резюме и начинайте действовать!

Чтобы найти на hh.ru вакансии, для которых не требуется опыт, отметьте в расширенном поиске в разделе «Требуемый опыт» вариант «Нет опыта».

Как составить резюме, которое заинтересует работодателя

Как составить резюме, которое заинтересует работодателя

Опыт — первое, на что смотрят работодатели при поиске сотрудника. Чтобы произвести положительное впечатление, следуйте простым рекомендациям.

Частая смена работы или длительные пробелы в стаже — тревожный сигнал для руководителя. Если перерывы были, объясните их причины: взяли декретный отпуск, перешли на фриланс, открыли свое дело. Представьте пробел в стаже ценным этапом, который помог вам двигаться дальше.

Начало карьеры мало рассказывает о вашем профессиональном уровне сейчас. Требования к профессиям меняются, нормативы и документы — тоже. Укажите в резюме последние места работы и свои обязанности. Выделите 4-5 основных задач и опишите их понятным менеджеру языком. Начальные этапы карьеры можно упомянуть совсем кратко или соединить несколько записей в одну, если вы часто меняли работу, оставаясь в одной должности.

Говорите о своем опыте в конкретных и измеримых показателях. Что изменилось в компании благодаря вашей работе?

«Занимался оптимизацией бизнес-процессов» — «Разработал корпоративные стандарты контроля качества обслуживания»

«Осуществлял холодные звонки и активные продажи» — «За полгода увеличил базу первичных клиентов компании на 20%»

Пометка о желаемой зарплате отсеет неподходящие вакансии и сориентирует работодателей. Боитесь отпугнуть рекрутера или упустить возможную выгоду? Посмотрите похожие вакансии, сверьте свои пожелания со средней зарплатой по рынку в вашем регионе. Подробнее об этом читайте в одной из наших статей.

Ключевые навыки — специальные знания и умения, которые применяются в конкретной сфере. Для маркетолога подойдут «SWOT-анализ» и «Разработка стратегии продвижения», для финансиста — «Бюджетирование» и «Оценка рисков», и так далее.

Система hh.ru подскажет наиболее короткий и употребимый вариант того или иного навыка — по возможности выбирайте именно его. Избегайте очевидного: знание Windows и Chrome можно не упоминать, а вот навыки «1С: Битрикс» или «b2b-продажи» — ваше преимущество перед другими кандидатами.

Грамотно оформленный раздел «Обо мне» выделяет кандидата и повышает шансы получить приглашение. Пишите только о том, что будет интересно потенциальному работодателю и поможет получить желаемую должность.

Отойдите от клише: коммуникабельность, исполнительность, стрессоустойчивость встречаются в каждом втором резюме. Вспомните свои отличительные черты и методы работы либо опишите привычные качества более развернуто.


Плохо:

Меня отличает ответственность и пунктуальность.


Лучше:

Добросовестно отношусь к выполнению задач. Умею работать в условиях неопределенности и самостоятельно принимать решения.

Выиграли чемпионат города по шахматам или олимпиаду по программированию? Напишите об этом, а общие интересы опустите.


Плохо:

Увлекаюсь чтением и спортом.


Лучше:

КМС по плаванию и скалолазанию. В свободное время читаю литературу по бизнесу и саморазвитию.

Чтобы обрабатывать резюме быстрее, менеджеры ищут по ключевым словам. Для разработчика это названия языков программирования, для бухгалтера — версии конфигураций. Используйте правильные ключи, чтобы вас было легче найти.

Указывайте простой электронный адрес: в идеале — первая буква имени и фамилия. Это правило делового этикета и признак профессионального подхода к работе. Если нужно, оставьте телефон для связи — одного номера будет достаточно. В строке домашнего адреса укажите город и при желании — ближайшее метро.

Фотография в резюме — это плюс, независимо от сферы деятельности и должности. Подойдет портрет, где вы спокойно смотрите в камеру и хорошо видно лицо. В резюме используйте деловое или нейтральное фото, а снимки с отпуска и праздников сохраните для домашнего архива.

Итоговый текст резюме должен представлять собой выжимку, в которой содержится только самая необходимая информация. Большинство резюме однотипны, поэтому лучше писать о себе просто и по делу. Избегайте сложных оборотов и казенных формулировок.


Плохо:

Эффективно исполняемые мною обязанности высоко ценились на предыдущем месте работы.


Лучше:

Я соблюдаю сроки и аккуратно веду отчетность.

Грамотно написанный текст производит хорошее впечатление, а резюме с ошибками выдает спешку или невнимательность. После заполнения анкеты пройдитесь по тексту, исправьте недочеты и уберите лишнее. Помните: у каждой профессии есть свои особенности. Если от юриста ждут резюме без единой ошибки, то бухгалтерам важнее указать конкретные счета и версии 1С, с которыми они работали.

Если рассматриваете несколько должностей, составьте два резюме, например «Менеджер по продажам» и «Руководитель отдела продаж». Имейте в виду, что работодатель видит названия резюме в профиле соискателя, поэтому должности должны быть из одной сферы или одного уровня ответственности.

Эксперты сервиса «Готовое резюме» составляют резюме без ошибок и учитывают особенности профессий. Час собеседования — и новый документ окажется у вас на почте и в личном кабинете, готовый к поиску идеальной работы.

Редактировать мое резюмеХочу готовое резюме!

Пиши резюме правильно или “умею улыбаться и пеку оладушки” / Хабр

Update статьи “Пиши резюме правильно или “умею улыбаться и пеку оладушки”.

Начну с того, что я IT рекрутер. В этом тексте выражено только мое мнение по вопросу составления резюме. Это вовсе не значит что мои коллеги по отрасли считают также. Возможно, с чем то-то они согласны, с чем-то нет.

Да, каюсь, в первоначальном варианте статьи, опубликованном некоторое время назад, я несколько категорично выразила свое мне о наличии и качестве фотографии в резюме. Давайте поступим так: ставить фотографию или нет — решать вам. По своему опыту могу сказать лишь, что:

1. Работая в IT кадровом агентстве, я общаюсь с кандидатами только по телефону и мне психологически комфортнее представлять себе человека визуально. Возможно вам тоже. Часто процесс трудоустройства растягивается на недели, а то и на месяцы. В этот период я веду с кандидатом переписку, общаюсь по телефону и в скайпе. Волнуюсь за него, особенно если процесс рассмотрения резюме почему-то затягивается, а человеку срочно нужна работа. Если история заканчивается хорошо, и кандидата приглашают в компанию — радуюсь. И так изо дня в день, и из месяца в месяц. Человек становится уже в чем-то близким для меня. И не представляя его визуально — чуть сложнее и как-то грустнее, что ли, работается.

Поэтому фото в резюме важно для меня, как для рекрутера.

2. Для руководителя, ищущего специалиста себе в команду — фото в резюме кандидата может быть важно по другой причине: с этим человеком он и его коллеги будут работать по 8 часов в день 5 дней в неделю. И хочется, чтобы человек вписался в команду. Конечно, понять, впишется специалист в команду, или нет, можно только на собеседовании, и то не всегда. Но всех на собеседование не пригласишь, у руководителя мало времени для этого. Фото в таком случае выступает для него одним из фильтров для экономии времени.

Отталкиваясь от этого, решать, размещать ли фотографию в резюме, и какую именно — вам. Я лишь попробовала объяснить, почему это может быть косвенно полезно при поиске работы.

И напоследок, перед тем как вы начнете, уже наконец, читать саму статью, хочу попросить вас — не стесняйтесь комментировать! Ваше мнение для меня очень важно, потому что вы — мои друзья, или коллеги по отрасли или те, кому я звоню каждый день, говоря: ”здравствуйте, я нашла ваше резюме…»

По долгу службы я каждый день просматриваю HeadHunter, Linkedin и множество других ресурсов для поиска на предмет IT специалистов разного толка.

Находясь по ту сторону HeadHunter’а, не перестаю удивляться изобретательности тех, кто находится в поиске работы.

Предлагаю поговорить о том, как эффективно позиционировать себя на рынке труда.

Правильное продающее резюме это первый и главный шаг к работе мечты.

Рекомендации будут практические, проверенные на собственном опыте как со стороны соискателя, так и со стороны рекрутера.



Кстати, пару месяцев назад хабраюзер 3dstepych интересовался этой темой и в комментах развернулось живое обсуждение того, каким должно быть резюме ITшника (сам пост)

Статей на тему “как написать резюме” достаточно много, но из практики — если я вижу каждый день некоторое количество примеров, достойных детального “разбора полетов”, значит есть еще “поле для деятельности”, поэтому предлагаю еще раз пробежаться по критериям правильного резюме, тем более что рынок труда не стоит на месте и то, что было совершенно неактуально 2-3 года назад, сейчас в тренде.

Сегодня на каждом углу говорят о «продающих текстах», «продающих мероприятиях», о том, как важно уметь продавать. Как продажи соотносятся с процессом поиска работы? Совершенно напрямую!

Открою секрет: нет идеальных работодателей, нет идеальных вакансий и нет идеальных кандидатов. Поэтому на рынке труда простор для продаж: рекрутер “продает” вакансию кандидату, а кандидат “продает себя” рекрутеру.

Для человека, ищущего работу стандартными путями (размещая резюме на джоб-сайтах), основная задача — написать релевантное желаемой позиции резюме и обратить на себя внимание рекрутера.

*Рекрутер — человек, который ищет резюме кандидатов на вакансию и проводит первичное собеседование. Как привило, телефонное.

Давайте писать правильное продающее резюме. Разберем на примере шаблона всем известного Hh.ru. Кстати, моё резюме помогло мне устроиться без опыта и образования на интересную работу именно в ту сферу куда я хотела — IT рекрутинг.

Итак:

Одно резюме — одна позиция

Читая «web-программист/IT специалист/системный администратор» невольно задумаешься, а умеет ли этот кандидат вообще хоть что-нибудь в указанных сферах или ловит “на удачу”.

Если рассматриваете для себя разные варианты работы — пишите отдельное резюме для каждой позиции.

И, кстати, зарплаты везде указывайте одинаковые или с разницей +- 5 т.р.

Странно выглядят резюме одного и того же человека «Руководитель IT отдела» за 90.000 р. и «Интернет-маркетолог» за 55.000 р. — так и хочется сказать «вы уж определитесь, товарищ».

Контакты

Полезно указать в резюме кроме телефона и почты, еще и скайп. Это поможет рекрутеру быстро связаться с вами, видеть, когда вы в сети и оперативно взаимодействовать в процессе прохождения вами этапов отбора на вакансию.

Не переживайте, писать вам будут только по делу. И времени экономится достаточно. Порой за 5 строчек в чате скайпа удается понять, есть ли взаимный интерес у кандидата и рекрутера друг к другу. К тому же, контакты в скайпе остаются, рекрутер их переименовывает (меняет ник на имя и фамилию, указывает также сферу, например JS) и когда появляется новая вакансия, предлагает её в первую очередь “теплым контактам” в скайпе и в профессиональных сетях.

Не секрет, что кроме джоб-сайтов существуют также и профессиональные соц.сети. Linkedin — наиболее популярная среди них. Около 40% пользователей Linkedin работают в сфере IT и, как следствие, рекрутеры там — частые гости. Имея профайл в “Линке”, и указав ссылку на него в резюме, вы повышаете свой рейтинг в глазах рекрутера и увеличиваете собственные шансы найти работу в крупной компании и в интересном проекте.

На Hh.ru и прочих специализированных сайтах для поиска работы размещаются только 20-30% вакансий. На остальные позиции рекрутеры ищут кандидатов самостоятельно, не имея входящего потока откликов. Как правило, этот поиск не ограничиваетя джоб-сайтами. Linkedin и Мой Круг — отличные площадки как для поиска работы (в проф. сетях также размещаются вакансии), так и для поиска кандидатов.

Сама активно ищу на Linkedin. Кстати, из наблюдений: PHP программисты хорошо реагируют на вакансии, когда я пишу им Вконтакте.

Иногда в крупных компаниях существует требование не показывать кандидатов с Hh.ru, и не имея профиля в Linkedin вы становитесь “невидимы” для рекрутеров. А вдруг он ищет специалиста на вакансию вашей мечты?

Возможность переезда

Не было дня, когда бы я не звонила иногородним кандидатам с предложением вакансии в Санкт-Петербурге.

Всерьез задумываетесь о переезде куда-либо? Готовы уехать через 2-3 недели? Знаете, куда точно хотели бы перебраться? — отлично! Тогда смело указывайте возможность переезда и не забудьте отметить город (города) где, возможно, хотели бы жить.

Иногородним кандидатам звонят часто. И именно в связи с тем, что они сообщили в резюме, что готовы переезжать.

Так что если вы не готовы, или сильно сомневаетесь — не пишите про переезд. Не вводите в заблуждение рекрутеров и не тратьте свое время.

Фото — крайне желательно

Креатива тут IT сообществу также не занимать. Изображения аниме-персонажей, героев комиксов, фотки Скотта Пилигрима и изображения обезьяны (!) — встречается всякое.

Фотография — это то, что привлекает внимание рекрутера к вашему резюме, но это должно быть позитивное внимание. Портрет, отражающий ваш характер, интересы, настроение — вот то, что будет выгодно отличать ваше резюме от прочих.

Относительно “креатива” — возможно, что чем больше у вас опыта и чем он круче, тем необычнее может быть изображение в резюме. В таком случае простят. Когда я вижу такие примеры — улыбаюсь и звоню кандидату. Но если вы Junior, ваше решение — портрет.

Теперь, когда формальные моменты отредактированы, перейдем к первому блоку основной информации в резюме — к опыту работы.

Знаешь технологии — пиши о них!

Если вы ITшник, указывайте в каждом месте работы те технологии, которые используете. Просто написать, например, PHP — крайне недостаточно. Вы появитесь с выдаче по многим запросам, но ваше резюме далеко не во всех случаях окажется релевантно вакансии. Если я ищу того, кто работает с фреймворком Zend, то я составляю поисковый запрос по ключевым словам примерно так: PHP AND (Zend OR Doctrine). И, барабанная дробь, если вы работаете с этим фреймворком, а он у вас не указан (а зачем, мол, указывать, я это голосом расскажу на собеседовании) — вы на собеседование не попадете, потому что в выдаче на Hh.ru вашего резюме не будет!

Вывод: пишите как общие технологии (например ЯП), так и частности, потому что они порой играют решающую роль.

В опыте работы пишите хотя бы пару предложений о сути проекта

Часто заказчик просит, чтобы кандидаты имели опыт работы в аналогичном проекте. Но как рекрутер поймет, приходилось ли вам работать с аналогичным проектом или нет, если у вас ни слова не написано о сути проекта?

Если вы системный администратор, и проекта, как такового, у вас нет, укажите количество пользователей компьютером в той компании, к которой вы работали или работаете сейчас. Это поможет оценить масштабы вашей деятельности и сложность тех систем, с которыми вам приходилось сталкиваться.

Делается (само)/Сделал — Я! *Или дьявол скрывается в деталях

Написали о сути проекта и указали технологии?

Теперь обязательно добавьте словесное описание вашей работы.

Если мы говорим о “продающем резюме”, то стоит обратить внимание на этот текст. Более уверенно выглядят резюме, где о сути работы пишут как о выполненных делах, а не в безличной форме.

Например: вместо “проектирование, разработка архитектуры и модулей большого, высоконагруженного интернет портала “…” лучше написать “Участвовал в проектировании, разрабатывал архитектуру и модули большого, высоконагруженного интернет портала”.

Верстка интерфейсов модулей по дизайн макетам / верстал интерфейсы модулей по дизайн макетам.

Работа в команде с использованием систем контроля версий GIT и SVN / Работал в команде, использовал системы контроля версий GIT и SVN.

Продемонстрируйте свой профессиональный рост. Управляете общим впечатлением от опыта работы

Если в вашей трудовой биографии было достаточно много мест работы, но во многих из них вы проработали по 2-6 месяцев, не указывайте в резюме все. Работодатель недоверчиво относится к такому кандидату. Понятно, что у вас были веские причины увольняться после нескольких месяцев работы, но для работодателя это не аргумент.

Окиньте общим взглядом описание своего опыта работы. Не дробите его на большое количество компаний. Если вам 23-28 лет, то 3-5 компаний в этом разделе достаточно. Больше — перебор.

Указывайте только те компании, работа в которых принесла вам реальную пользу: вы профессионально выросли, получили ценный опыт, работали в high load проекте, руководили группой.

Следите за тем, чтобы от вашего первого места работы в текущему прослеживался рост. Если был момент, когда вы ненадолго потеряли позиции — об этом лучше не упоминать, чтобы не портить общую картину.

Как скрыть временные разрывы в опыте работы? Добавьте по месяцу к предыдущему и следующему месту работы. Скажите, что отдыхали какое-то время на имеющиеся сбережения, уезжали в долгое путешествие. Проверять эту информацию детально в первое время никто не будет, а дальше вы, безусловно, покажете себя настоящим гуру на новом месте работы и копаться в вашем прошлом начальству не придет в голову.

Ключевые навыки или “умею улыбаться и пеку оладушки!”

Этот раздел читают и достаточно внимательно! Именно поэтому сначала пишите в “ключевых навыках” еще раз те загадочные названия и аббревиатуры технологий, с которыми работаете.

Будет здорово, если составите рейтинг: вверху, то, что знаете лучше всего и с чем работаете постоянно, далее — с чем сталкивались, или сейчас изучаете.

После технической части смело пишите о личностных качествах. Лучше избегать шаблонов “ответственный, исполнительный и коммуникабельный”. Дрожь берет, когда вижу в описаниях вакансий “молодая, динамично развивающаяся компания”. Это баян. Так вот “ответственный, исполнительный и коммуникабельный” тоже баян, но среди кандидатов.

Что же написать в разделе “ключевые навыки” о себе? Пишите о тех чертах характера, которые по вашему мнению, требуются на желаемой позиции.

Если это разработка — внимательность, умение писать чистый код, нравится или не нравится вам работать в команде. Ту или иную точку зрения аргументируйте.

Если менеджмент проектов — клиентоориентированность, навыки тайм-менеджмента, харизматичность.

Пишите о своих увлечениях, о том, что изучаете в свободное от работы время.

Новая сфера / мало опыта: почему я?

Отдельно хочу отметить ситуацию, когда вы пишете резюме на позицию в новой для вас сфере или же когда у вас реально мало опыта, но вы на 100% уверены, что справитесь с теми обязанностями, на которые претендуете.

Посмотрите на свой опыт работы иначе: что из ваших навыков имеет ценность (прямую или косвенную) в желаемой сфере и должности?

Передовые компании давно уже не берут на работу только по набору технических навыков. Этого недостаточно. Почти всем техническим тонкостям можно обучить. Характер человека изменит очень сложно.

Почему эта должность именно для вас? Почему вы мечтаете сделать карьеру в этой сфере? Почему именно вам нужно дать шанс и работодатель точно не проиграет? Умеете работать на результат? Быстро обучаетесь? Понимаете будущее этой сферы и видите в ней потенциал?

Например, верстая для большого количества проектов, вы научились работать в режиме многозадачности. Напишите, как это может быть полезно в работе менеджера проектов? Вы умеете качественно выполнять свои обязанности в режиме многозадачности, успеваете следить за всем и сразу и внимательны к деталям, чтите сроки и сделаете все, чтобы проект был сдан вовремя.

Сопроводительное письмо или “я откликнулся, но вакансия мне не интересна”

Конечно, на работных сайтах и в профессиональных соц. сетях размещен далеко не весь перечень вакансий, но все же если вы в поиске работы, стоит мониторить открытые предложения на рынке труда и откликаться на вакансии.

Отправляя отклик, пишите сопроводительные письма. Откликов много и чтобы рекрутер обратил внимание на ваше резюме, он сначала должен “купить” то сопроводительное письмо, которое вы составили в момент отклика.

“Здравствуйте, мне интересна ваша вакансия” — кто из вас не писал таких сопроводительных писем в откликах на вакансии?

Этот раздел вызывает во мне особенно трепетные чувства, потому что получать отклики с таким “оригинальным и полезным” текстом сил моих уже нет!

Абсолютное зло: “Здравствуйте, мне интересна ваша вакансия”. Конечно, она вам интересна, раз вы откликаетесь на неё. Зачем повторять очевидное?

Если откликаетесь на вакансию, пишите грамотное сопроводительное письмо иначе ваш отклик рискует быть не просмотренным.

Что писать? Главное! А именно: о своих навыках в контексте вакансии, т.е. обращайте особое внимание на те пункты. которые указаны в описании вакансии как ключевые. Отметьте, что они у вас есть, но не увлекайтесь.

Писать в сопроводительном письме на вакансию верстальщика о том, что у кандидата 13-ти летний опыт руководства и пара собственных бизнесов за плечами — это лишнее. Раз вы такой крутой — зачем вам верстка? Идите сразу руководить IT отделом и не морочьте голову. Нет? Тогда и не пишите об этом опыте. На этой позиции он бесполезен. Куда важнее знание HTML5 и CSS3.

Надеюсь, мои рекомендации помогут хабраюзерам, ведь хотя бы однажды каждому из нас приходилось (или еще только придется) писать резюме и очень хочется, чтобы труды ваши не пропали зря и работа мечты нашла вас.

Отличный пример сопроводительного письма:

Идеальное резюме, которому будут рады рекрутер и работодатель / Хабр

Данная статья основана на материалах моего выступления перед студентами Южного Федерального Университета. Большинство примеров – из мира веб-разработки. Однако принципы, о которых я рассказываю, применимы к любой области деятельности.

О себе

Меня зовут Игорь Шелудько.

Я – предприниматель в сфере разработки и продаж программного обеспечения с 2000 года. У меня высшее техническое образование. Cвою трудовую деятельность я начинал как программист, также руководил небольшими командами, занимался как продуктовой, так и заказной разработкой.

Примерно полтора года назад я занялся коммерческим рекрутингом IT-специалистов – то есть не только для себя и своих проектов, а в пользу посторонних компаний. За это время я прочел несколько тысяч резюме и несколько сотен резюме передал на рассмотрение работодателям, получил по ним обратную связь. Хочу поделиться накопленным опытом в формате рекомендаций по подготовке резюме.

Эта статья адресована специалистам, работающим по найму и время от времени перерабатывающим свое резюме.


Вступительное слово

В современном мире все очень ценят свое время. Рекрутеры и работодатели не хотят тратить свое время на уточнение информации и встречи с неперспективными кандидатами. Поэтому, если ваше резюме не «зацепит» читателя сразу, то скорее всего вы не попадете в воронку отбора. Чтобы иметь возможность выбирать из нескольких работодателей и получить интересную и высокооплачиваемую работу, имеет смысл осознано и внимательно подойти к подготовке своего резюме.

Хорошее резюме должно быть:

  1. Информативным.
  2. Продающим.
  3. Запоминающимся.

Во-первых, резюме должно содержать достаточно фактов, характеризующих вас как специалиста. Факты должны излагаться последовательно, понятно и непротиворечиво.

Во-вторых, после изучения вашего резюме работодателю должны быть понятны выгоды от найма именно вас.

В-третьих, резюме должно создавать уникальный образ, так чтобы память читателя могла за что-то зацепиться и потом выталкивала ваш положительный образ в разных ситуациях отбора. Будет очень хорошо, если вам удастся заложить в резюме харизму.

Хорошее резюме создает цельный образ привлекательного человека и специалиста с четко выраженными компетенциями, которые можно сразу оценить.

Далее рассмотрим подробнее структуру резюме и внедрение в резюме каждого из этих свойств с примерами хороших и плохих практик. Но вначале поговорим о физиологических основах системы «хороший-плохой», работающей в головном мозге каждого человека на бессознательном уровне.

Рептильный мозг

Наверняка вы уже знаете, что в нашем головном мозге есть отдел, отвечающий за быстрые реакции организма ради его безопасности и выживания. Это так называемый «рептильный мозг». Подобные структуры присутствуют у большинства развитых животных и даже у рептилий.
Рептильный мозг оказывает влияние на все процессы, происходящие с человеком. Он подсказывает нам, что интересно, а что нет. Что весело и приятно, а что скучно. И нам хочется думать, что мы – существа рациональные и объективные, но чаще всего мы примитивные и полагаемся на подсознательное и эмоциональное – на нашу интуицию и чутьё, которые мы считаем следствием опыта. Опыт, конечно, играет большую роль, но командует процессом рептильный мозг. Более того, он принимает решения, которые очень часто рациональный отдел мозга не оспаривает, а придумывает потом логичные оправдания принятым решениям. Из этого следует вывод – чтобы понравится другому человеку, вызвать его интерес и симпатию к нам, мы должны понравиться его рептильному мозгу.
Нейрофизиологи и психологи в ходе множества экспериментов выяснили, что рептильный мозг чувствителен к следующим мотивам:

  1. Эгоизм и самолюбие – когда говорят не о наших интересах, нам не так интересно читать и слушать.
  2. Контраст – неконтрастная информация менее заметна и интересна.
  3. Простота – конкретная, понятная, неабстрактная информация воспринимается более благосклонно.
  4. Визуализация – простые образы воспринимаются лучше многих слов и длинного текста.
  5. Начало и конец – после нескольких секунд сообщения рептильный мозг успокаивается и затем возбуждается в конце сообщения.
  6. Эмоции – приятные эмоции, возникающие при контакте с вашим сообщением, принесут вам одобрение рептильного мозга читателя.

Далее, при рассмотрении хороших и плохих практик составления резюме я буду указывать на те или иные мотивы рептильного мозга.

Структура резюме

Обычно резюме состоит из следующих блоков:

  1. Фото, ФИО, дата рождения, место проживания, гражданство
  2. Контактная информация
  3. Желаемая должность и зарплата
  4. Ключевые навыки
  5. Опыт работы – где и когда работал, должности, обязанности
  6. О себе в свободной форме (увлечения, интересы)
  7. Образование
  8. Рекомендации

Разберем содержание этих блоков резюме, не забывая о мотивах рептильного мозга нашего читателя – работодателя или рекрутера.

Фото, ФИО, дата рождения, город, гражданство

С датой рождения и гражданством, мы, скорее всего, ничего сделать не сможем в момент написания резюме. Зато можем подобрать подходящее фото. Ваше фото в резюме, а также ваши аватарки в соцсетях и мессенджерах – это первый визуальный образ, который увидит рептильный мозг работодателя или рекрутера и который будет ассоциирован с вами.

Если вам нужна работа, пожалуйста, выберите фото, соответствующее избранной вами должности. Также рекомендую на время поиска работы, поставить соответствующие аватарки в соцсетях и мессенджерах, на которых вы похожи на фото из резюме.

Помните поговорку – «встречают по одежке…»? В наше время вас встречают по аватарке.

Часто бывают ситуации, когда человек ищет новую работу и не хочет, чтобы текущий работодатель узнал об этом. Многим кажется гениальной идея опубликовать резюме под вымышленным именем. По моему мнению – это плохая практика, потому что надежно скрыться, изменив только имя у вас не получится. Также придется скрыть последнее место работы и указать другие контактные данные, например, телефон и е-мейл вашей бабушки. Это может сильно понизить привлекательность вас как кандидата.

Я рекомендую в такой ситуации просто не выкладывать свое резюме в публичный доступ, а искать интересные вам вакансии и самому на них откликаться, отправляя резюме некоторым избранным работодателям.

Если вы готовы к переезду или рассматриваете только удаленную работу, то обязательно напишите об этом или отметьте соответствующие галочки на площадках поиска работы. Это увеличит область видимости вашего резюме в поиске площадки и повысит ваши шансы быть найденным и приглашенным к собеседованию.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

Проблема №1 в этом блоке резюме – это неудачное фото. Вы можете считать, что если вы и ваши коллеги в обычной жизни выглядите так, то это совершенно нормально. Однако у рекрутера может быть другое мнение. Лучше будет все таки выбрать фото, которое нравится широкому кругу людей, например, вашим родственникам и друзьям не из IT.

Также может отпугнуть большой список городов, куда вы готовы переехать. Это производит впечатление, что вы хотите убежать и вам все равно куда. Серьезные люди так себя не ведут. Лучше адаптировать этот элемент резюме под конкретную вакансию.

Часто работодатели при поисках кандидатов имеют ограничения по возрасту, но с этим ничего не поделаешь. Если вам 21 и у вас большой опыт, то попробуйте просто не указывать возраст, но не стоит указывать ненастоящую дату рождения.

Вообще не стоит в резюме врать в таких местах, которые легко проверяются по другим источникам. Сейчас несложно собрать информацию о человеке из многих источников. В первую очередь это соцсети, также есть другие доступные работодателям базы данных.

Желаемая должность и зарплата

Этот блок желательно соотносить с условиями вакансии при каждом вашем отклике на новую вакансию. Если вакансия «Angular frontend разработчик», а вы шлете свое резюме «Веб-программист», то сразу возникает ощущение, что вы не тот человек. Если вникнуть и внимательно почитать ваше резюме, то ваш опыт, возможно, будет удовлетворять требованиям вакансии. Поэтому лучше обозначить желаемую должность хотя бы «Frontend разработчик».

Если вы можете работать и готовы рассматривать предложения на любую из нескольких смежных позиций, например, frontend, backend или full-stack разработчик, то стоит сделать 3 резюме, которые будут немного отличаться прежде всего названием желаемой должности. Далее я еще буду возвращаться к этой идее.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

В первую очередь – несоответствие молодого возраста кандидата и притязаний на высокую должность и зарплату. Например, когда в 23 года человек претендует на Senior-квалификацию. Такие люди иногда встречаются, но крайне редко. Чаще попадаются просто хвастуны.

Также я сталкивался с тем, что в некоторых регионах и странах разработчикам несколько быстрее приписывают высокую квалификацию. Я слышал от работодателя из Поволжья, что ему нужен Senior-разработчик, с опытом от 2-х лет. В большинстве регионов РФ про квалификацию Senior все таки говорят после 4-5 лет интенсивной работы в одной тематике или с определенным языком программирования.

Контактная информация

Желательно указать все контакты, которые для вас приемлемы.

Помимо e-mail и телефона, укажите Skype, VK, Facebook, LinkedIn, github, habr, мессенджеры в которых с вами можно связаться. Ссылку на профиль в «Одноклассниках» для IT-специалиста указывать не обязательно. Профиль в LinkedIn с актуальной информацией о навыках и опыте работы пригодится если ищете работу не только в РФ.

Имейте ввиду, что если вы всерьез заинтересуете работодателя, то вас все равно будут искать в соцсетях. Это обязательная часть финальных «проверок» перед тем как сделать кандидату предложение. Поэтому, облегчая задачу рекрутеру, вы зарабатываете очки в карму. Некоторые рекрутеры говорят, что обожают кликать по ссылкам в резюме.

Я рекомендую перед поисками новой работы «почистить» свои страницы в соцсетях, убрав оттуда резкие политические высказывания, расистские и сексистские шутки и прочие дискуссионные артефакты, которые могут охарактеризовать вас как неадекватного человека. Я неоднократно получал отказы по кандидатам с релевантными навыками в резюме по причине «высказывает в соцсетях взгляды, не соответствующие нашей корпоративной культуре». Вы – самобытная личность, но есть общепринятые представления о морали и лучше хотя бы временно избавиться от публичных проявлений аморальности. Если, конечно, вам нужна новая работа.

Желательно указать ссылки на порфолио и проекты в которых вы активно участвовали. Для разработчиков крайне желательно указать ссылки на личные профили открытых репозиториев – github, bitbacket, чтобы работодатель мог посмотреть на примеры вашего кода и область ваших интересов.

Подразумевается, что хороший разработчик не только работает, но и развивается, чем-то интересуется, и может быть даже участвует в open source проектах, пишет статьи, выступает на конференциях и митапах. Разнообразные примеры вашего кода помогут избежать скучного тестового задания при отборе и ускорить выбор именно вас.

Что делать, если у вас нет интересных личных проектов, которые стоит опубликовать? Многие разработчики публикуют в своих репах успешно выполненные тестовые задания от других работодателей, особенно если они были чем-то примечательны. Это хорошая практика. Вместо проверки типового тестового, техническому эксперту работодателя может быть интереснее покопаться в ваших проектах, придумать каверзные вопросы по вашему коду и потом задать их вам на собеседовании.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

В первую очередь – неизвестность. Если, кроме e-mail, другие контакты отсутствуют, то на начальном этапе отбора рептильному мозгу рекрутера вы сразу не понравитесь. Малоизвестные субъекты часто бывают непривлекательны и даже опасны, поэтому лучше пройти мимо вас и вспомнить про вас, только если совсем не будет других кандидатов.

Конечно в мире все еще есть люди, у которых нет аккаунтов в соцсетях, публикаций, порфолио и репозиториев, вся их работа была строго засекречена, а времени на хобби не оставалось. Но таких людей сейчас уже мало, и они выглядят подозрительно.

Ключевые навыки

Этот блок резюмирует описание вашего опыта, дает сжатое представление о том, что вы знаете и умеете. Желательно расположить его перед подробным описанием опыта работы, это позволит рекрутеру быстро понять стоит ли читать ваше резюме далее. Этот блок желательно подстраивать под желаемую должность. Если вы можете и готовы делать фронтенд и бэкенд, то лучше создать 3 резюме – фронтенд, бэкенд и фул-стэк разработчика, которые будут отличаться в первую очередь блоком ключевых навыков и некоторыми акцентами в описании опыта – подробнее раскрывайте релевантный опыт и поверхностно опишите остальной опыт.

Для разработчиков и других технических специалистов уместно не просто перечислить навыки и технологии, с которыми вы работали, но и указать общий стаж по нескольким местам работы.

Например: Node.js – 3 года, 10 проектов для 2 работодателей, Angular 2 – 1,5 года, 3 проекта на последнем месте работы.

Для фронтенд разработчика, дизайнера, верстальщика будет даже уместным приложить визуальное представление ключевых навыков — это выделит вас в массе других кандидатов. Вспоминаем про мотивы рептильного мозга.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

Отсутствие этого блока или его несоответствие описанию опыта работы может вызвать недоумение и диссонанс у читателя. Заявляя тут какие-либо навыки, убедитесь, что вы упоминаете их в описании вашего опыта работы.

Опыт работы – где и когда работал, должности, обязанности

Роль и формат этого блока в последнее время стали шире. Вместо сухого перечисления дат, мест работы и должностей, работодатели и рекрутеры хотят видеть историю вашей трудовой жизни. По каждому месту работы крайне желательно описать, чем вы там занимались, какую пользу причинили работодателю, в каких проектах участвовали и какие части проектов делали именно вы. А также, чему вы научились, какие выводы для себя сделали. Стоит перечислить технологии и инструменты, которые вы применяли. Чем больше информации, релевантной вакансии, будет в этом блоке, тем выше ваши шансы быть приглашенным на собеседование. Этот блок также уместно адаптировать под каждую новую вакансию. Хотя бы фрагмент про ваше последнее место работы. Перечисление технологий и инструментов повышает шанс быть найденным в поиске по базам резюме.

Опыт работы я рекомендую описывать в следующем порядке – в начале самое последнее место работы, в конце – первые места работы. Самым «свежим» местам работы (одному-двум) можно уделить до половины страницы, остальным местам работы – поменьше.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

Краткость информации == вам нечего сказать об этом месте работы. Типичная реакция рептильного мозга на краткое описание опыта – «это очень странно и поэтому посмотрим лучше другого кандидата».

Очень часто работодатели интересуются причинами смены места работы – почему кандидат покидает предыдущее место работы? Стоит быть готовым ответить на этот вопрос, но я не рекомендую указывать это в резюме. Причины расставания с работодателем — это очень скользкая тема. И любой ваш ответ может быть трактован негативно. Во время собеседования у вас будет шанс произвести впечатление, прежде чем этот вопрос будет задан и общее положительное впечатление о вас сгладит почти любую причину смены места работы.

Длительность работы менее 3 месяцев выглядит плохо – как будто вы не прошли испытательный срок. Поэтому «посмотрим лучше другого кандидата». Если у вас был интересный опыт на этом коротком месте работы – укажите, что это была проектная работа. Если ничего особенно там не было — просто уберите этот эпизод, присоединив временной отрезок к предыдущему месту работы.

Неприятные буквы «NDA» вместо описания своего опыта и используемых технологий – это очень странно и вызывает отторжение у рептильного мозга. Я никогда не поверю, что соглашение о неразглашении требует от вас, чтобы вы полностью скрывали все содержание вашей работы. И работодатели в это тоже не верят.

О себе

В этом блоке вы вольны написать о своих принципах, увлечениях и пожеланиях к новому месту работы.

Напишите, какие рабочие задачи вы предпочитаете, чем сейчас увлекаетесь, с какими технологиями хотели бы поработать, что вы не любите, какую дополнительную пользу вы можете принести работодателю.

Также тут можно детализировать ваше видение системы оплаты труда. Сколько вы хотите получать при различных приемлемых для вас вариантах оплаты (при частичной занятости, удаленной работе, переработках и т.п.).

Также тут можно аккуратно «облизать» работодателя, если вы очень хотите у него работать, описав свою идеальную работу (работу мечты) используя известную информацию о работодателе. Но главное – не перегнуть палку.

Что отпугивает работодателя в этом блоке?

Резкие, категоричные высказывания, нетрадиционные взгляды, цинизм, черный юмор, противоречие с предыдущей информацией в резюме.

Образование

Я считаю, что блок «Образование», как и перечисление сертификатов о повышении квалификации и прохождении тестов, стоит давать в конце резюме. Некоторые, на мой взгляд уже устаревшие рекомендации, советуют писать про образование в начале резюме. Я с этим не согласен.

Образование — это факты о вас, традиционно пользующиеся большим авторитетом и доверием. Это хорошее окончание вашего рассказа о себе. Особенно если в этом блоке вам есть что рассказать.

В начале карьеры, когда у вас еще нет возможности подробно и емко описать ваш опыт работы, на помощь вам могут прийти сертификаты о дополнительном образовании. Это касается как технических навыков, так и знания иностранных языков. Если у вас нет сертификатов, попытайтесь их добыть. Изучите, какие есть онлайн программы и тесты, которые вы могли бы сдать, подготовьтесь и сдайте. Отсутствие сертификатов – это нормально, но их наличие – это хорошо.

Рекомендации

Если у вас есть возможность приложить сканы рекомендательных писем и характеристик с предыдущих мест работы, можете их приложить. По моему опыту, сертификаты о прохождении программ подготовки и тестов в IT ценятся выше, чем мнение предыдущих работодателей.

Подведем итоги

Предоставляя подробную информацию о себе, мы заигрываем с ленью, эгоизмом и самолюбием читателя.

Если вы напишете резюме легким языком, местами с юмором и самоиронией, вы сделаете ваше резюме интересным, харизматичным, запоминающимся. Вы вызовите симпатию и оставите о себе след на эмоциональном уровне читателя. Кроме того, вы обеспечиваете себе различимый контраст на фоне других ленивых соискателей, которые не удосужились подготовить интересное резюме. При этом с юмором стоит быть осторожным. Не стоит использовать известные шутки. Шутите, только если уверены, что ваша шутка оригинальна и не обидит читателя.

Перечисляя простым языком то, с чем вы работали и что конкретно делали, вы даете своему читателю аргументы в защиту вашей кандидатуры перед руководством работодателя – «посмотрите, сколько всего он знает и умеет».

Приятное фото в начале и демонстрация ваших регалий в конце, вместе с убедительным опытом работы в середине резюме, делают ваш образ идеального кандидата целостным и законченным.

Комфортный для читателя объем резюме – 2 страницы. На первой странице – фото, ФИО, желаемая должность и оплата, ключевые навыки, одно-два подробно описанных последних места работы. На второй странице – более ранние места работы, образование, личные проекты и интересы.

Не забудьте протестировать созданное вами резюме на ком-нибудь из знакомых. Дайте ему почитать и попросите его охарактеризовать вас на основании информации из вашего резюме, которую он запомнил. Используйте результаты такого эксперимента для доработки резюме и улучшения вашего образа, возникающего после прочтения вашего резюме.

Акцентов или нет? Резюме, резюме?

Является ли резюме резюме резюме ?

Ой спор! И все это сводится к тире или два.

Не беспокойся. У нас есть ответы и практические советы для языковых ботаников, любопытных и обеспокоенных соискателей.

В этой статье я покажу вам:

  • Что словари говорят о правильном написании резюме .
  • Откуда берутся эти маленькие отметки над буквой «е».
  • Чего работодатели ожидают от правописателей?
  • И как набрать резюме в Word и другое программное обеспечение.

Хотите сэкономить время и подготовить свое резюме за 5 минут? Попробуйте наше резюме строитель. Это быстрый и простой в использовании. Кроме того, вы получите готовый контент для добавления одним щелчком мыши. Смотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

sample resume templates sample resume templates

Пример резюме, сделанного нашим строителем — Смотрите другие шаблоны и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь одной страницы длиной , а не три . С такими же вещами.

Создайте свое резюме сейчас

1

Что говорят и откуда происходит слово «резюме»

Слово резюме (два акцента означают) происходит от французского резюме .

Но сами французы не используют это слово при ссылке на документы заявки.

Они используют и CV или биографические данные .

Слово résumé , например: документ на одну-две страницы, который обобщает квалификацию соискателя, в основном используется только в США и Канаде.

Но как насчет этих надоедливых черточек в резюме?

Английский обычно не использует знаки ударения (диакритические знаки).Мы обычно находим их в иностранных словах.

Вот что говорят слова о переходах в слова:

  • Словарь Merriam-Webster: все формы слова приемлемы, но резюме считается наименее распространенным .
  • Оксфордский расширенный американский словарь: предложил существительное — резюме . Эта запись предлагает альтернативы, такие как резюме, резюме . Все три написания правильны.
  • Словарь американского наследия: «резюме или резюме или резюме».
  • Викисловарь: перечислены все три варианта. Тем не менее, есть примечание о том, что все три «время от времени оспариваются».
  • И последнее, но не менее важное, Основной американский словарь английского языка Кембриджа . Записи резюме и резюме перечислены как взаимозаменяемые. Тем не менее, нет упоминания слова резюме (только последний акцент)!

А что касается руководств по общему стилю:

По результатам всенародного голосования резюме приходит последним с наименьшей поддержкой.

Итак, каков итог? Это резюме, резюме или резюме?

Резюме Акценты или нет —

Правильно произносить резюме с ударением ( резюме ) или без знаков акцента ( резюме ). Наиболее распространенная форма игнорирует тире. Неправильные формы включают в себя: резюме, резюме, резюме. Форма резюме принята некоторыми источниками, но не соответствует стандартным правилам правописания.

Теперь давайте играть адвокат дьявола.

2

Это резюме или резюме?

Давайте выясним, в чем различия.

Резюме

Теперь, как насчет резюме с акцентом на первом и последнем «е»?

Это традиция оставлять акценты в заимствованных словах.

Это 100% грамматически правильно и дает понять, какое слово вы используете, существительное или глагол (как в: Возобновите написание своего резюме .)

Кроме того, слово выглядит профессионально, особенно в академическом или лингвистическом контексте.

Но —

Правда в том, что версия с двойным акцентом редко встречается в других контекстах и ​​поэтому может показаться претенциозной.

Итак:

Резюме — правильно, но излишне.

Резюме

Аргумент в пользу резюме:

Последний знак ударения отличает существительное от глагола «возобновить».”

Он также направляет вас к правильному произношению слова: re-zoo- май

Поскольку многие английские слова оканчиваются тихим“ e ”,“ é ”(с ударением ) заставит вас прочесть его.

Но —

Это полезное устранение неоднозначности … при игре в шарады. (И вы можете также пойти с двумя тире!)

Resumé — не рекомендуется.

Примечание: Резюме и Резюме получают острых акцента , также известный как акцент aigu (тире над произношением «e», наклоняясь вправо — высокий р не серьезные акценты (черта, наклоняющаяся влево — произношение низкого шага). Не путайте их. Кроме того, помните, что острый акцент не совпадает с апострофом: ( х ) против ( х ).

Как набирать резюме в Word и другом программном обеспечении, чтобы получить резюме с ударениями

  • Unicode: (работает в любом месте Windows, включая MS Word): Alt 0233 = é (используйте цифровую клавиатуру справа от вашего клавиатура, а не цифры сверху; на ноутбуках без клавиатуры включите Num Lock и используйте функциональную клавишу плюс виртуальную цифровую клавиатуру).
  • Mac: Option-e + e = é.
  • Чтобы набрать , возобновите в Word, нажмите CTRL + ‘(Апостроф) + e = é.
  • Нет ярлыков для Документов Google, но выберите Вставить> Специальные символы> Латиница> é.
  • В качестве альтернативы, просто наберите resum , попросите программное обеспечение пометить это как ошибку и нажмите Corrent (спасибо за предложение в комментариях!)

И вы всегда можете скопировать и вставить правильную версию слово, чтобы использовать его в вашем документе.Любой простой текстовый редактор сделает эту работу.

Pro Совет: Легко спутать резюме с резюме (ударение на первом «е»). Резюме существует на французском языке, но не на английском. Не используйте эту форму, так как это ошибка.

3

Самая распространенная орфография и почему это хорошо

Самым распространенным и правильным написанием резюме является резюме .Давайте не будем усложнять ситуацию:

Ясность имеет значение, но она точна, а затем излишне точна.

Форма резюме :

  • Заимствованное слово, и заимствованные слова эволюционируют во времени.
  • Стандартно и распространено в США и Канаде : слова без акцента выглядят более естественно.
  • Более практично : нет необходимости в специальном коде и нет ошибок кодирования риска превратит резюме в р? Суммы?

Несмотря на все грамматические тонкости, «резюме» без акцента бьет другие формы .

Pro Совет: Используйте формат резюме PDF. Таким образом, вы можете быть уверены, что менеджер по найму увидит ваше исходное форматирование, даже если вы использовали специальные символы для слова «резюме».

Еще одна вещь.

Будьте умны — если в объявлении о вакансии говорится «отправьте нам свое резюме», следуйте их указаниям и используйте одну и ту же форму во всех ваших заявочных документах.

И помните: выбор слова на самом деле не повлияет на решения рекрутера, но непоследовательность может.

Создавая резюме у нашего строителя, перетаскивайте маркеры, умения и автоматически заполняйте скучные вещи. Проверка орфографии? Чек . Начните строить ваше резюме здесь .

Когда вы закончите, строитель резюме Зети оценит ваше резюме и сообщит вам , а точнее , как его улучшить.

Key Takeaway

  • Резюме , резюме или резюме — все они грамматически правильны, однако резюме является наименее распространенным.
  • Будьте осторожны при использовании акцентированной формы резюме — это может считаться гипер правильным.
  • Будьте последовательны. Выберите одну форму слова и используйте ее во время общения по электронной почте с рекрутером.
  • Не усложняйте вещи — «резюме» является простым и широко используемым. Вы избежите технических проблем и вам больше не нужно будет париться.

Есть ли у вас какие-нибудь другие любимые мозоли, когда речь идет об орфографии, выборе слов и языке, используемых в бизнесе и поиске работы? Вент в комментариях!

.

Как составить резюме для работы [Professional Writing Guide]

Подготовка к собеседованию — это гонка на время — десятки соискателей уже написали свои резюме и подали заявку на * вашу * работу мечты .

Как победить их и получить эту позицию?

Либо вы делаете эффективное резюме для вашей конкретной ситуации:

Или, для остальных, держите подбородок, пока вы прокручиваете вниз.Давайте начнем с нашего пошагового руководства о том, как сделать идеальное резюме.

Хотите сэкономить время и подготовить свое резюме за 5 минут? Попробуйте наше резюме строитель. Это быстрый и простой в использовании. Кроме того, вы получите готовый контент для добавления одним щелчком мыши. Смотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

sample resume templates sample resume templates

Пример резюме, сделанного нашим строителем — Смотрите другие шаблоны и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь одной страницы , а не три . С такими же вещами.

Создайте свое резюме сейчас

Это как написать резюме:

  1. Выберите правильный формат резюме
  2. Добавьте свою контактную информацию и личные данные
  3. Начните с заголовка (резюме) Резюме или цель резюме)
  4. Перечислите свой соответствующий опыт работы и ключевые достижения
  5. Перечислите свое образование правильно
  6. Поставьте соответствующие навыки, которые подходят для работы Объявление
  7. Включите дополнительные важные разделы резюме
  8. Дополните свое резюме сопроводительным письмом
  9. Доказательство , Сохранить и отправить по электронной почте ваше резюме правильный путь

Что такое резюме для работы?

A резюме (иногда пишется резюме) — это послужной список опыта работы, профессиональных достижений, образования, навыков, сертификатов и других деталей, подтверждающих работу.Обычно это первый контакт между компанией и кандидатом.

То, что США и Канада называют резюме , большинство остального мира называют биографией (CV). Южная Африка, Индия, Новая Зеландия и Австралия обычно используют термины резюме и CV взаимозаменяемо. Более того, вы можете узнать разницу между резюме и резюме.

Если вы читатель международного уровня, переключитесь на:

Пошаговое руководство по созданию профессионального резюме:

1

Выберите правильный формат резюме

Вы не можете просто начать писать резюме, вставив свою информацию в шаблон резюме все волей-неволей.

Вместо этого сначала выберите из стандартных форматов резюме:

Обратно-хронологический формат

Плюсы : традиционный стиль резюме, знакомый потенциальным работодателям.

Минусы : Очень распространенный, не самый креативный формат оформления резюме.

Комбинированный формат

Плюсы : отлично подходит для опытных профессионалов и карьерных профессионалов для выделения переносимых навыков.

Минусы : необычно, не так знакомо, не рекомендуется для ищущих работу начального уровня.

Функциональный формат (на основе навыков)

Плюсы : Охотники за работой начального уровня могут делать упор на умениях, а не на опыте.

Минусы : HR-менеджеры могут подумать, что вы что-то скрываете.

Большинство соискателей, вероятно, захотят выбрать шаблон обратного хронологического резюме :

how to make a resume using the reverse chronological resume format how to make a resume using the reverse chronological resume format

Хронологическое резюме — это традиционный формат резюме, который подчеркивает ваши обязанности, опыт и историю работы.Сначала вы перечислите свои последние должности и оттуда вернетесь к прошлым вакансиям в обратном хронологическом порядке. Как стандартный формат возобновления, его легче всего читать и сканировать.

Чтобы узнать больше о наилучшем формате резюме для вашей конкретной ситуации, сравните примеры распространенных форматов резюме или ознакомьтесь с нашими статьями о хронологическом, комбинированном или функциональном форматах.

Резюме Совет : Есть несколько исследований, которые теоретизируют отношения между репликами резюме и индивидуальностью заявителя и возможностью его найма, дополнительно влияя на решения о найме через резюме.Будьте осторожны, какую информацию вы хотите включить!

2

Профессиональный дипломат знает, какую информацию следует предоставить, а какую отложить.

Аналогично, в большом разделе контактной информации резюме есть элементы, которые вы должны включить, личные данные, которые рекомендуется, и некоторые данные, которые вы обязательно должны опустить:

Необходимая контактная информация

  • Имя : имя, фамилия (отчество необязательно).
  • Номер телефона : Персональный сотовый телефон предпочтительнее домашнего номера.
  • Адрес электронной почты : предпочитаемые сегодня средства связи.
  • URL LinkedIn : включите свой профиль LinkedIn (менеджеры по найму будут следить за вами в любом случае).

Необязательно:

Персональные веб-сайты и социальные сети — теперь обычная вещь для перечисления в резюме:

Создание блога действительно помогло мне найти любую работу, которую я когда-либо делал Получил, потому что мои работодатели хотели, чтобы я помог им сделать то же самое, что я смог сделать с моим собственным блогом.Ryan Robinson

Райан Робинсон

писатель и предприниматель с частичной занятостью

Советы по маркетингу? Может быть. Но работодатели будут искать вас онлайн. Ваш профессиональный блог легко появится первым в Google и сделает заявление.

Контактная информация, которую следует избегать

Дата рождения : Добавление своей даты рождения может привести к эйджизму. Добавляйте только при необходимости, например, для работ, где подают алкоголь.

Второй адрес электронной почты или номер телефона : Второй адрес электронной почты, почтовый адрес или номер телефона просто запутают их (и вас).

Фотография / Headshot : В Соединенных Штатах изображения резюме и фотографии профиля обычно не рекомендуются.

how to write a resume with the right contact information how to write a resume with the right contact information

Резюме Совет : Дайте им профессиональный адрес электронной почты, а не ваш старый адрес старшей школы ( sexypapa69xoxo @ ​​…. ) или устаревшего поставщика электронной почты (…. @ hotmail.com ). Исследования доказали, что официальный адрес электронной почты гораздо более привлекательный, чем неофициальный.

Чтобы быть уверенным, что вы правильно указали свои личные данные, взгляните на наше руководство по контактной информации.

3

Начните с заголовка (Резюме резюме или цель резюме)

Большинству пользователей Tinder не хватает терпения. Нужно остроумное заявление или провокационное изображение, чтобы спичка не ударила влево.

Ну, работодатель просматривает резюме, как пользователь Tinder с дефицитом внимания. Менее чем за 7 секунд, как показывает наш отчет по кадровой статистике, менеджеры по найму просканируют ваше резюме и примут первоначальное решение.

Вот почему профессиональный заголовок резюме очень важен, чтобы получить право. Вы должны сделать заявление с остроумием, которое рисует привлекательный образ вашей кандидатуры.

how to create a resume heading statement example how to create a resume heading statement example

Сводная ведомость резюме или , скорее всего, будет иметь больше времени, так как находится в верхней части страницы.

Вот как можно написать сообщение о себе, которое заставляет вербовщика провести пальцем вправо:

Резюме Резюме

У вас достаточно опыта? Выберите резюме резюме.

Хорошее резюме резюме работает, когда вы подаете заявление на работу, в которой у вас есть опыт работы. Он обобщает ваши навыки, связанные с позицией и квалификации.

Давайте посмотрим, как написать профессиональное резюме, правильное и неправильное:

правильно
Представительный и надежный графический дизайнер с 4+ годами опыта в динамичном темпе глобальная маркетинговая фирма.Получен рейтинг удовлетворенности компаний лучшим качеством согласно внутреннему обзору (99,76%). Стремясь продвинуться по карьерной лестнице, вырос вместе с командой DeZine.
неправильно
Я работаю графическим дизайнером в течение последних 4 лет. В дополнение к моим знаниям различных программных продуктов и программ проектирования, я также работаю с жесткими учетными записями клиентов и всегда могу хорошо работать под давлением, даже в самые сжатые сроки.

Видите различия здесь? В то время как Wrong one имеет некоторый опыт, он сосредоточен на повседневных обязанностях, а не на достижениях.В примере Right вы даете свидетельство того, что ваш ИТ-консультант возобновил навыки, достижения и опыт.

Резюме Совет : «Правильное» резюме резюме также упоминало компанию по названию. Это отличный способ убедиться, что ваше резюме выглядит персонализированным, а не просто отправлено каждой компании там.

См. Резюме резюме примеров.

Резюме Цель резюме

Выберите цель резюме , если у вас вообще нет опыта работы или, по крайней мере, нет места, на которое вы претендуете (соискатели начального уровня, смена профессии) , студенты и др.).

Поскольку у вас нет соответствующего опыта для подведения итогов, вы будете выделять передаваемые навыки из других областей. Вы докажете, что, хотя у вас нет опыта работы с на этой позиции , у вас есть опыт , соответствующий .

Давайте рассмотрим другой набор хороших / плохих примеров написания задачи для резюме:

right
Добросовестный специалист по поддержке клиентов с опытом работы более 3 лет в крупной компании по производству компьютерного оборудования ,Получены наивысшие оценки по строительным характеристикам (100%) и качеству (97,3%). Стремление к дальнейшей карьере благодаря росту в команде BQNY в качестве ИТ-специалиста начального уровня.
неправильно
Я специалист по поддержке клиентов, стремящийся стать полевым техником. У меня нет опыта полевых работ, но бывшие коллеги говорили, что я быстро учусь. Я очень мотивирован, потому что мне нравится работать на улице, а не за столом в кабинке.

Видите различия здесь? Компания получает больше шансов, наняв кого-то без точного опыта.

Так что вам нужно показать им, что у вас есть все, что нужно.

В Right мы использовали некоторые передаваемые навыки из предыдущей компании и некоторые гордые достижения в резюме … с цифрами.

Помните: цифры говорят громче, чем слова!

Неправильно недостаточно, чтобы привлечь внимание менеджера по найму.

Резюме Совет : Если вы заметили, в обоих «неправильных» примерах использовался от первого лица. Избегайте этого в своем резюме.

Смотрите другие примеры резюме.

Делая резюме в нашем конструкторе, перетаскивайте маркеры, умения и автоматически заполняйте скучные вещи. Проверка орфографии? Чек . Начните строить ваше резюме здесь .

Когда вы закончите, Zety построитель резюме оценит ваше резюме и скажет вам , а точнее , как его улучшить.

4

Перечислите свой соответствующий опыт работы и ключевые достижения

Если вы думаете о своем резюме как о необычной еде, раздел опыта резюме является основным курсом.

Вы исключили закуску из предыдущих разделов, так что теперь пришло время заполнить историю своей работы и прошлые достижения, прежде чем двигаться дальше.

Давайте пройдемся по различным компонентам истории вакансий в разделе «Идеальное резюме».

Как отформатировать раздел опыта работы с резюме

how to include work experience on a resume work history section how to include work experience on a resume work history section

Если вы посмотрите на вышеупомянутую инфографику, вы увидите наш рекомендуемый способ форматирования вашей истории трудоустройства в разделе опыта работы:

  • Должность — Это должно идти в самом верху каждой записи истории работы, чтобы потенциальные работодатели могли легко сканировать и находить. Сделайте его жирным и / или увеличьте размер шрифта на 1 пункт или 2 пункта от остальной части записи.
  • Компания, город, штат — Во второй строке укажите название компании предыдущего работодателя, а также город и штат, в котором вы работали.
  • Даты трудоустройства — В-третьих, поставьте время вашей работы там. Вы можете добавить год или месяц и год, но не нужно указывать точные дни.
  • Ключевые обязанности — Не просто перечислите все задачи, которые вы выполняли в своей истории. Сосредоточьтесь на нескольких обязанностях, наиболее подходящих для новой работы.
  • Ключевые достижения — Часто упускают из виду, но очень важно. Работодатели знают , что вы сделали, но они должны знать , насколько хорошо вы их сделали.
  • Ключевые слова — Важно распространить ключевые слова резюме по всему разделу опыта (мы скоро поговорим об этом подробнее).

Если вы добавляете более одной записи истории вакансий в свое резюме или раздел опыта работы с CV, начните с самой последней позиции и вернитесь в обратном хронологическом порядке оттуда.

Используйте пять или шесть пулевых пунктов, чтобы обосновать свои обязанности и достижения в каждой записи.

Кроме того, ваши пункты с разделом опыта должны указывать на верхнюю точку, прямо под заголовком. Однако, если у вас мало профессионального опыта или нет, поместите раздел «Образование» выше «».

Есть продвижение по службе, которое вы хотите похвастаться, или несколько должностей в одной компании? Не волнуйтесь, наше руководство о том, как показывать рекламные акции и несколько позиций, покажет вам, как.

Подумайте о своих достижениях, которые не обязательно означают твердые цифры продаж или проценты. Были ли вы вовлечены во что-то, что имело большой успех? Если так, включите это! Показ того, что вы сделали помимо своих ежедневных обязанностей, побудит работодателей позвонить вам. Работодатели хотят нанять кого-то, кто проявляет мотивацию, участие и амбиции.

Эрин Кеннеди

Генеральный директор, управляющий директор Professional Resume Service, Inc.

Раздел опыта работы, в котором вы описываете свои прошлые вакансии, является наиболее важным компонентом всего вашего заявления о приеме на работу.Убедитесь, что вы правильно поняли: Опыт работы на резюме: Описание работы Пули, которые * убивают * [100+]

Индивидуальная настройка вашего резюме работы

Роботы вступают во владение.

Поскольку практика приема на работу продолжает модернизироваться, крупные компании обращаются к системам отслеживания кандидатов (ATS), чтобы помочь им. Программное обеспечение ATS автоматизирует ранние этапы процесса найма. Как? Они ищут ключевые слова и назначают оценку за кандидата.

Итак, адаптация вашего резюме абсолютно необходима, и ваш раздел опыта — это то, где вы будете делать большую часть этого.

Чтобы составить свое резюме, вернитесь к описанию работы и найдите ключевые слова резюме, связанные с вашими обязанностями.

Если вы видите выполненные вами обязанности, включите их в пункты списка с описанием вашего резюме.

how to tailor a resume to the job description how to tailor a resume to the job description

Вы испытали период безработицы? Не волнуйся! Ознакомьтесь с нашим руководством о том, как объяснить пробелы в вашем резюме.

Адаптация вашего резюме также включает в себя знание того, как долго должно быть резюме. Есть плюсы и минусы для резюме на одну страницу и резюме на две страницы, но избегайте чего-либо дольше.

Кроме того, не используйте одни и те же, утомленные слова («ответственный за…») в своей области опыта работы резюме. Вместо этого выбирайте мощные слова и глаголы действия, которые будут держать их интересными.

Наконец, не используйте пассивный голос, так как он кажется уклончивым и неясным. Вместо этого, выберите активный голос при написании резюме, так как оно кратко и точно:

неправильно
Команда роста была под моим руководством.
справа
Управляемая команда роста.

Сколько опыта работы включить в резюме?

В принципе, резюме должно возвращаться не более, чем через 10-15 лет. Но чем больше у вас опыта, тем меньше вам нужно беспокоиться о длине вашего резюме.

Кандидаты старшего уровня , такие как руководители и менеджеры, должны перечислить до 15 лет из соответствующего опыта работы с мощными глаголами действия, чтобы представить каждую точку маркировки.

Соискатели среднего звена должны включать подробные описания должностей соответствующих должностей и краткое упоминание любых других должностей.

Кандидаты начального уровня должны перечислить и описать всю оплачиваемую работу, в частности, определить обязанности и достижения, которые наиболее актуальны.

Новые охотники за работой , не имеющие опыта работы, могут по-прежнему включать другую историю, такую ​​как роль студенческой организации, стажировка или опыт волонтеров, чтобы заполнить свой раздел опыта.

Когда вы научитесь писать резюме, помните, что лучшие шаблоны резюме подчеркнут ваш опыт и пригодность. Не скрывайте это с неправильным порядком, скучным макетом резюме или шаблоном без символов. С десятками хороших примеров резюме, шаблонов и стилей, Zety является лучшим онлайн-строителем резюме .

professional resume templates examples professional resume templates examples

Сделайте резюме в кратчайшие сроки с нашим приложением для построения резюме и 20+ великолепными шаблонами .

5

Правильно перечислите свое образование

Многие люди рассматривают раздел образования как запоздалую мысль, но вы не должны этого делать.

Вот как можно добавить свое резюме, чтобы вы не получили образование:

Просто, да?

Резюме Совет : Мы упоминали об этом ранее, но мы повторим это на всякий случай: если у вас мало опыта работы или нет, поместите свое образование сверху, а раздел опыта ниже. В противном случае, оставьте свой раздел образования резюме ниже истории своей работы.

Вот краткий обзор того, как перечислить образование в резюме:

how to write a resume education section how to write a resume education section

Мы рекомендуем пропустить ваш средний балл в вашем резюме.Если это не идеально, это будет только против вас.

Хотите знать, как создать раздел резюме по образованию, если у вас есть GED или вы не получили диплом? Не уверены в правильном формате резюме? Проверьте нашу статью о том, как поставить образование на резюме.

Резюме Совет : не врать в свое резюме или раздел CV образования. Кредит за исключением диплома не является дипломом. Кроме того, не округляйте свой средний балл. Во всяком случае, многие бизнес степени не обязательно улучшают перспективы трудоустройства.

6

Поместите соответствующие навыки, которые подходят для работы Объявление

how to make a resume skills section perfect how to make a resume skills section perfect

Представьте себе кусок говядины (сорт коровы, а не Крис Хемсворт).

А теперь представьте хорошо приготовленный, идеально приправленный стейк.

Ваше резюме является одним из этих двух: оно либо не подготовлено для обслуживания, либо это главное сокращение, посыпанное совершенными навыками резюме .

Трудные навыки против мягких навыков

Трудные навыки — это специфические способности и ноу-хау (например, Photoshop, кассовый аппарат).

Мягкие навыки — это саморазвитые, усвоенные на жизнь атрибуты (например, социальные навыки, адаптивность).

В совокупности они составляют набор навыков , который представляет собой набор навыков и способностей соискателя.

Резюме Совет : Не перечисляйте ненужные навыки! ИТ-резюме не должно раскрывать ваши ветеринарные навыки, а резюме для шеф-повара не должно включать вашу способность использовать Photoshop.

Какие навыки добавить в резюме?

Когда вы думаете о том, как создать резюме, которое определенно будет выделяться, оно имеет все, что нужно для распространения ваших навыков во всем. Но также имеет смысл иметь большой раздел с надписью «Навыки».

Помните, что описание работы у вас было под рукой раньше?

Используйте ключевые навыки, связанные с работой, и ключевые слова, перечисленные в этом объявлении, чтобы помочь вам создать отличное резюме для работы, которое заставит светиться ОВД, как Таймс-сквер.

Вот список некоторых распространенных навыков, которые можно добавить в резюме:

  • Коммуникативные навыки — сюда могут входить социальные навыки, невербальное общение, навыки слушания и навыки межличностного общения.
  • Технические навыки — Знания, необходимые для выполнения определенных задач, таких как навыки работы с компьютером или делопроизводство.
  • Навыки для работы —Особое мастерство, которое особенно требуется компании.
  • Лидерские и управленческие навыки — Способность быть хорошим менеджером, лидером и руководителем.
  • Навыки критического мышления — Способность принимать собственные, основанные на мысли решения и проявлять инициативу. Включает аналитические навыки, принятие решений и решение проблем.
  • Организационные навыки — Умение планировать, организовывать и реализовывать инициативы.
  • Переносимые навыки — для тех, кто меняет карьеру, эти навыки, которые вы изучили, могут быть перенесены на новую должность.

Резюме Совет : не просто гуглите «навыки для [отраслевого] ​​резюме» и добавляйте результаты. Потратьте время, чтобы адаптировать свой список навыков резюме к публикации вакансии, как мы упоминали ранее.

Как перечислить навыки в резюме?

Есть несколько способов включить список навыков в резюме. Для большинства достаточно простого раздела навыков, который включает в себя 5-6 ключевых способностей и ваш уровень мастерства:

how to add skills section on a resume how to add skills section on a resume

Для конкретных названий должностей и технических навыков вы можете перечислить свои конкретные знания по каждому предмету, чтобы дайте им конкретную информацию о тех навыках, в которых вы преуспели:

skills to put on a resume skills section skills to put on a resume skills section

Резюме Совет : Не каждое умение стоит упомянуть в резюме! Сказать, что вы можете использовать Microsoft Word — это все равно, что похвастаться возможностью использовать форк.

Хороший раздел навыков резюме занимает мало места, но имеет большое влияние. Подробнее о том, как сделать раздел резюме навыков, узнайте, какие ключевые навыки нужно добавить в резюме.

7

Включить дополнительные важные разделы резюме

Вот в чем дело — все резюме включают эти разделы выше. Но что должно включать резюме, чтобы сделать его персонализированным?

Сделайте свое резюме уникальным, включив дополнительные разделы резюме.

Дополнительные разделы вашего резюме / резюме могут показать почти все о вас, от ваших гордых похвал до языков, на которых вы свободно говорите, и многое другое.

Вот несколько рекомендаций по добавлению дополнительных разделов в ваше резюме, которые помогут вам выделиться:

Хобби и интересы

Вы можете не подумать, что вы любите бейсбол и являетесь Малой лигой Помощник тренера будет интересен потенциальному работодателю.

Однако перечисление ваших увлечений и интересов тонко подтверждает вашу способность хорошо работать в команде, и коучинг может проверить ваши лидерские и управленческие навыки.

Волонтерская работа

Волонтерство повышает возможности трудоустройства, исследования показывают. Для большинства лиц, ищущих работу, перечисление опыта работы волонтерами в качестве одного из дополнительных разделов резюме — отличный способ показать вашу приверженность и ценности. Это также дает им понять, что вы заботитесь не только о деньгах.Для начинающих или начинающих кандидатов, которые не имеют опыта, волонтерская работа является отличным помощником.

Стажировка

Перечисление стажировок в вашем резюме возможно только в том случае, если вы только что закончили школу, имели одну или две другие работы или не работали на рынке более 4-5 лет ,

Сертификаты и награды

У вас есть какие-либо сертификаты, лицензии или гордые награды? Если они имеют отношение к работе и отрасли, включите их!

Поместили ли вы первым в приготовлении чили на государственной ярмарке? Если вы хотите быть поваром, это определенно поможет.Аналогичным образом, сертификация безопасности пищевых продуктов или лицензия на использование пищевых продуктов, которые у вас уже есть, наверняка будут в вашу пользу.

Языки

Вы говорите на другом языке? Впечатляет!

Перечисление языковых навыков в резюме только увеличивает вашу полезность в качестве сотрудника, особенно в международных корпорациях или населенных пунктах, где большое количество людей говорит на этом втором языке. Перечислите язык, международный вариант (например, латиноамериканский испанский) и уровень владения языком.

Проекты

Вы можете включить проекты в качестве отдельного раздела, если вы сделали кучу или просто упомянули один или два ниже каждого описания работы.

Публикации

Написаны ли статьи для блога, газеты или научного журнала? Упомяните эти публикации в резюме. Если ваши опубликованные материалы не в сети, создайте краткую библиографию работ, которые вы хотели бы, чтобы они признали.

Кроме того, если вы создали графический дизайн или другие творческие разработки или если ваш список публикаций или проектов слишком длинный, чтобы его можно было возобновить, рассмотрите возможность создания онлайн-портфолио для документирования всего.Ссылка на него из раздела контактов, в данном случае.

8

Дополните свое резюме сопроводительным письмом

Вам, безусловно, необходимо отправить сопроводительное письмо.

Ваше сопроводительное письмо или письмо с заявлением о приеме на работу позволяет вам рассказать о том, что вам нужно, чтобы быть кратким в своем резюме. Кроме того, он позволяет легко говорить в обычных предложениях !

Звучит как перебор?

Подумайте еще раз.

Большинство работодателей считают, что резюме недостаточно для принятия решения.

Следуйте нашему руководству о том, как составить сопроводительное письмо (или сопроводительное письмо без опыта или сопроводительное письмо для стажировки), и вы это быстро и безболезненно выбьете.

Plus, отличное сопроводительное письмо, которое соответствует вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами. Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:

matching set of resume and cover letter matching set of resume and cover letter

См. Еще шаблонов сопроводительных писем и начинайте писать.

9

Правильно прочитайте, сохраните и отправьте свое резюме

Вы почти на месте, но пока не отправляйте его.

Вот несколько рекомендаций, которые следует помнить, чтобы вы могли быть уверены, что написали идеальное резюме.

Корректура и двойная проверка

Дважды проверьте свое резюме или резюме проекта перед отправкой его.Сканируйте свое резюме и сопроводительное письмо (и электронную почту!) С помощью такого инструмента, как Grammarly. Затем попросите друга или члена семьи провести тройную проверку.

Лучше безопасно, чем потом сожалеть!

Резюме Совет : ознакомьтесь с нашими руководствами по советам резюме и ошибок, чтобы избежать, для получения дополнительной информации.

Может быть особенно трудно вычитать собственное резюме, потому что вы, вероятно, смотрели на него целую вечность. Чем больше времени вы тратите на переписывание вещей и суетливость с пунктами, тем больше вероятность, что вы пропустите эту опечатку в названии вашей должности.Даже если ваш опыт впечатляет, это будет выглядеть так, как будто вам не хватает внимания к деталям, так что ваше резюме стоит посмотреть свежим взглядом.

Бритни Росс

Главный корректор

в Grammarly

Онлайн присутствие

Помните, когда мы обсуждали социальные сети и LinkedIn еще в разделе контактов? Ну, вы помните обнаженные фотографии, которые вы опубликовали на Facebook несколько месяцев назад?

Да, те должны спуститься.

Прежде чем рекрутер или менеджер по найму получит возможность проверить вас и вашу историю трудоустройства, вам лучше санировать свое присутствие в Интернете! Это означает удаление любых оскорбительных сообщений или, по крайней мере, пометку их как личных. Пока вы работаете над этим, настройте свой профиль на LinkedIn, чтобы он был актуальным и полным.

Резюме Совет : Не отправляйте свою электронную почту на общедоступный адрес электронной почты для всей компании, если только в списке вакансий не содержится указаний об этом.Вместо этого найдите личный адрес электронной почты менеджера по персоналу, если можете.

Сохранение вашего резюме

Word Doc или PDF? Резюме в PDF предпочитают менеджеры по найму. Рекрутеры предпочитают резюме в формате Microsoft Word .doc. В конце концов, иди с тобой как лучше (и знай, что наш конструктор позволит тебе скачивать в обоих форматах файлов).

Как сохранить свое резюме? Используйте соглашение о присвоении имен для всех ваших вложений, которое включает ваше имя, дефисы или подчеркивания, позицию, на которую вы нацеливаетесь, и слово резюме или сопроводительное письмо.

Resume Tip : при отправке вашего резюме по электронной почте проверьте описание работы, чтобы узнать, просят ли они отправлять электронные письма с чем-то конкретным в строке темы сообщения. Если нет, перейдите к названию должности, указав при необходимости номер ссылки на вакансию, ваше имя и включите слово «резюме».»

Как насчет ссылок в резюме? Вам определенно не следует включать их на резюме, но вы можете включить страницу ссылок с резюме.

Сделать его читаемым

Весь этот документ, который вы делаете, совершенно бесполезен, если работодатель не может его прочитать. Упростите для него сканирование, помня о следующих моментах:

  • Выберите лучший шрифт резюме — стандартный шрифт, который будет правильно отображаться на большинстве машин, таких как Cambria, Calibri, Arial, Times New Roman или Helvetica.Нет скоропись!
  • Для одинарного межстрочного интервала и размера шрифта 11pt или 12pt для обычного текста. Увеличьте до 14pt — размер шрифта 16pt для заголовков разделов. Избегайте слишком малого размера полей для своего резюме.
  • Используйте жирный шрифт текст, чтобы привлечь внимание к определенным словам или фразам, и курсивом для поддержки текста. Избегайте подчеркивания, так как оно просто создает ощущение беспорядка (и URL-адреса уже используют его).
  • Дополните стандартный шрифт вашего текста чередованием с засечками для без засечек (или наоборот) в заголовках любых разделов.Например, вы можете связать шрифт Arial (без засечек) со шрифтом Calibri (без засечек) со шрифтом Times New Roman (с засечками).

Придерживайтесь шрифтов, которые звучат как имена детей-хипстеров — Arial, Helvetica, Calibri и Verdana.

Натали Северт

Резюме Эксперт в Zety

Будьте последовательны

Последовательность в вашем резюме проекта имеет решающее значение, так же, как ваша последовательность в качестве их будущего сотрудника. Например, форматируйте даты любым удобным для вас способом (31 декабря, 31 декабря, 12-2020 и т. Д.).), но следуйте тому же самому.

Если вы найдете значок для введения определенного раздела резюме, найдите значки резюме для каждого раздела или пропустите их вообще. Кроме того, убедитесь, что поля вашего резюме имеют одинаковую ширину со всех четырех сторон.

Не используйте неправильные времена глагола и не ходите вперед и назад между временами. Если это была предыдущая работа, на которой вы больше не работаете, используйте прошедшее время. Если вы перечисляете текущую позицию, используйте настоящее время. Что бы вы ни делали, сохраняйте их постоянными.

Отправьте свое резюме по электронной почте правильным образом

Когда вы отправляете резюме на общий адрес электронной почты, такой как [email protected] , ваше резюме и сопроводительное письмо вводят море похожих писем от других соискателей, борющихся за ту же должность, что и вы.

Найдите имя человека, который будет читать ваше резюме, и персонализируйте вашу электронную почту с этой информацией. Отправка резюме становится гораздо более привлекательной, если вы используете Уважаемая Сьюзен вместо Кому это может касаться .

Key Takeaway

Это было очень подробно, мы знаем. Итак, вот несколько общих советов по составлению резюме:

  • Сохраняйте актуальность — каждый отдельный элемент в вашем резюме должен доказать , а вы — лучший из возможных кандидатов.
  • Портной — Составьте одно резюме специально для одной конкретной работы и компании, на которую можно подать заявку. Назовите компанию и выберите навыки, которые относятся к открытой позиции.
  • Выбирайте нужные вещи — используйте активный голос, напишите заголовок для вашей ситуации и не включайте ненужные детали.
  • Будьте последовательны — следуйте одинаковому форматированию, стилям, цветам и соглашениям во всем резюме.
  • Повторная проверка — Не отправляйте свое резюме, пока вы не уверены, что в нем нет опечаток и ошибок. Попросите друга о помощи или пройдите критику резюме.
  • Создайте резюме онлайн — Воспользуйтесь удобным помощником резюме Зети, чтобы написать сопроводительное письмо и резюме в кратчайшие сроки. Более двадцати примеров и шаблонов резюме помогут вам.И с советами и советами, которые он дает по пути, вы знаете, что у вас будет отличное резюме, которое получит работу мечты!

Есть вопросы по написанию резюме? Не знаете, как составить идеальный раздел по работе с резюме или составить список навыков и достижений? Свяжитесь с нами в комментариях ниже, и мы ответим на ваши вопросы. Спасибо за чтение и удачи в создании вашего резюме!

.

Как написать резюме (CV) для заявления о приеме на работу

Итак, вы ищете новую работу.

Кажется захватывающим, не так ли? Такое множество захватывающих возможностей понять, и все, что нужно, чтобы захватить один, это отправить хорошее резюме.

Фото:

Вы нашли эту работу своей мечты. Вы знаете, что вы идеально подходите. Вы отправляете свое резюме и затаив дыхание ждете обратного звонка. Но этого никогда не происходит.

Звучит знакомо? Да, это так для большинства из нас.Но как это возможно?

Почему, я случайно знаю ответ на этот вопрос:

Ваше резюме никогда не читалось. Это было недостаточно хорошо.

Не бойся, этот кошмарный сценарий больше никогда не разворачивается. Это потому, что вы собираетесь освоить верный способ превратить ваше заурядное резюме в потрясающее.

Прочтите это руководство, и вы увидите:

  • Образец резюме лучше, чем 9 из 10 других резюме.
  • Как написать резюме, даже если у вас нет опыта.
  • Советы и примеры того, как поместить навыки и достижения в идеальное резюме.
  • Как описать свой опыт в резюме, чтобы получить любую работу, которую вы хотите.

Вот бесплатный пример резюме, созданный с помощью нашего резюме и создателя резюме.

Хотите сэкономить время и подготовить свое резюме за 5 минут? Попробуйте наше резюме строитель. Это быстрый и простой в использовании. Кроме того, вы получите готовый контент для добавления одним щелчком мыши. Смотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

sample resume templates sample resume templates

Образец резюме, сделанного нашим строителем — Смотрите другие шаблоны и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь одна страница , а не три . С такими же вещами.

Создайте свое резюме сейчас

Вот как написать резюме:

  1. Убедитесь, что вы знаете, когда использовать резюме
  2. Выберите лучший формат резюме
  3. Добавьте правильную контактную информацию путь
  4. Начните с личного профиля CV (резюме CV или цель CV)
  5. Перечислите свой соответствующий опыт работы и ключевые достижения
  6. Правильно создайте свой раздел обучения CV
  7. Поместите соответствующие навыки, которые подходят для открытия вакансии
  8. Включите дополнительные разделы резюме чтобы произвести впечатление на рекрутера
  9. Организовать все это на профессиональном шаблоне резюме
  10. Дополнить свое резюме сопроводительным письмом

Хотите увидеть пример резюме, которое будет работать по профессии, и специальное руководство по его написанию? См. Примеры резюме и руководства по написанию для 99+ рабочих мест.

. Если вы пишете учебную программу , переключитесь на Руководство по написанию академического резюме и шаблон для копирования с возможностью копирования

Ориентация на работу в США? Узнайте, как написать американское резюме, которое выделяется из толпы.Прочитайте наше руководство: Как составить резюме: пошаговое руководство (более 30 примеров)

Если вы ищете работу в Индии, вам может потребоваться формат биоданных. У нас это есть: Формат биоданных: бесплатные шаблоны для работы [скачать бесплатно]

1

Убедитесь, что вы знаете, когда использовать резюме

Давайте начнем с основ чтобы составить резюме проще:

Что такое резюме?

В полном объеме CV расшифровывается как биографические данные (в переводе с латинского — образ жизни).В США, Канаде и Австралии резюме — это документ, который вы используете для академических целей. Американское академическое резюме описывает каждую деталь вашей научной карьеры. В других странах CV является эквивалентом американского резюме . Вы используете его, когда вы подаете заявление на работу.

Поскольку этот документ называется по-разному в разных странах, многие спрашивают:

В чем разница между резюме и резюме?

Давайте разберемся раз и навсегда:

В сфере найма в наше время почти нет формальной разницы между резюме и резюме.Это то же самое, что , что британцы называют CV, а американцы — резюме.

Точно так же, как они делают с чипсами и картофелем фри, футболом и футболом, или с королевой Елизаветой и королевой бей.

Итак, если вы обращаетесь в европейскую компанию, вам следует создать резюме. Но если вы обращаетесь к работодателю из США, вам следует составить резюме.

И нет, резюме не является сопроводительным письмом. Биографическая справка — это подробный список спецификаций, а сопроводительное письмо — полномасштабная маркетинговая кампания.

Вот тревожная мысль:

Каждый раз, когда вы ищете работу, вы в среднем соревнуетесь с 250 другими кандидатами.

Да, вы правильно поняли.

Представьте себе , вы рекрутер, и вам нужно рассмотреть 250 заявлений о приеме на работу. Вы внимательно прочитали их все? Нет, конечно нет.

Рекрутеры тратят всего 6 секунд на сканирование каждого резюме .Таким образом, самое первое впечатление является ключевым. Если вы отправите аккуратный, правильно организованный документ, вы убедите вербовщиков уделять больше времени вашему резюме.

Плохо отформатированное резюме, с другой стороны, отбросит вас в обзоре первого раунда.

Вот как правильно отформатировать резюме.

Начните с создания схемы резюме, разделенной на следующие разделы:

Пример формата CV

  1. Заголовок CV с контактной информацией
  2. Персональный профиль: CV или резюме CV
  3. Опыт работы
  4. Образование
  5. Навыки
  6. Дополнительные разделы

Pro Совет : Если вы только что закончили университет и вам нужно написать студенческое резюме без опыта, или если вы закончили очень престижное учебное заведение в последние 5 лет поместите раздел об образовании выше своего опыта работы.

При заполнении разделов всегда учитывайте золотые правила форматирования CV:

  1. Выбирайте четкие, разборчивые шрифты

Выберите один из стандартных шрифтов CV: Arial, Tahoma или Helvetica, если вы предпочитаете шрифты без засечек, и Times New Roman или Bookman Old Style, если вы выбираете шрифты с засечками.

Используйте размер шрифта от 11 до 12 пт и одинарный интервал. Для вашего имени и заголовков разделов выберите размер шрифта от 14 до 16 пунктов.

  1. Соблюдайте макет резюме.

Установите однодюймовые поля для всех четырех сторон.

Удостоверьтесь, что ваши заголовки резюме одинаковы — увеличьте их и выделите жирным шрифтом, но выделите их курсивом и подчеркиванием.

Придерживайтесь единого формата дат в своем резюме: например, 11-2017 или ноябрь 2017 года.

  1. Не забивайте свое резюме бесполезной графикой

Меньше значит больше.

Пустое пространство — ваш друг — вербовщикам нужна передышка!

Плюс, в большинстве случаев после того, как вы отправите свое резюме, оно будет напечатано черными чернилами на белой бумаге. Слишком много графики может сделать его неразборчивым.

  1. Получите фотографии из своего резюме

Если вам явно не предложено включить вашу фотографию в объявление о работе.

Если это так, убедитесь, что вы используете профессионально выглядящее изображение, но не такое жесткое, как удостоверение личности.

  1. Сделайте свое резюме кратким и актуальным

Не будьте одним из тех кандидатов, которые застряли в девяностых годах и думают, что им нужно включать в свои резюме все подробности своей жизни.

Наем, в настоящее время, является чертовски беспокойным бизнесом. Ни у кого нет времени, чтобы позаботиться о том, в какую среднюю школу вы ходили, или прочитать более 10 описаний прошлых рабочих мест. Мы вернемся к этому позже.

Pro Совет : После того, как вы закончили писать, сохраните свое резюме в PDF, чтобы убедиться, что его макет остается неизменным.Но обратите пристальное внимание на описание работы. Некоторые работодатели не принимают резюме в формате PDF. Если это так, отправьте свое резюме в Word.

Узнайте больше о форматировании резюме из этого краткого специального руководства, которое я недавно написал: Форматирование резюме — идеальная структура для резюме

Хорошо, так что у вас есть лучший готовый шаблон резюме для да, и вы знаете основные правила написания резюме. Время погрузиться!

Вы хотите, чтобы рекрутеры вернулись к вам, поэтому вы должны сообщить им, как они могут связаться с вами.

В разделе контактной информации введите свой номер:

Раздел контактной информации кажется довольно простым, но вот одна из причин, по которой он может быть сложным:

Рекрутеры будут использовать его для исследования вас онлайн. Если ваши профили в социальных сетях непрофессиональны, или если информация вашего профиля в LinkedIn не совпадает с информацией в вашем резюме, вы немедленно выбываете из гонки.

Хотите избежать этого? Прочитайте наше руководство: Как проверить свое присутствие в Интернете, прежде чем рекрутеры посмотрят на вас .

4

Начните с резюме Персональный профиль (резюме резюме или цель резюме)

После внесения своей контактной информации в резюме большинство кандидатов переходят прямо к своему опыту работы или образованию.

Но вы справитесь лучше. Вас на самом деле запомнит работодатель.

Итак, как сделать резюме?

Все, что для этого нужно, — это личное резюме в резюме — короткий абзац из 100 слов, который говорит рекрутерам, почему , а вы — это просто тот кандидат, которого они искали.

Ваш личный профиль будет либо целью резюме, либо резюме резюме.

Какая разница?

Цель резюме — показать, какими навыками вы овладели и как вы подходите. Это хороший выбор, если у вас мало опыта работы, связанной с работой, которую вы пытаетесь получить, например, если вы пишешь студенческое резюме.

Резюме, в свою очередь, освещает ваши карьерные успехи и достижения. Используйте его, если вы опытный профессионал и имеете большой опыт в своей области.

Теперь рассмотрим несколько примеров. Допустим, есть объявление о работе медсестры. Вот примеры целей и резюме по сестринскому делу.

Пример резюме Цели

правый

jane-doe-accountant-resume.pdf

john-smith-cashier-cover-letter.doc

9373

неправильно
Медсестра, недавно получившая лицензию, ищет стимулирующую должность медсестры в медицинском учреждении, где я могу проверить свои навыки.

Не ужасно, правда? Проблема в том, что в этой цели резюме, в основном, «я хочу работу, потому что я учился на работу.”

Взгляните на еще один объективный образец резюме.

Цель для резюме — пример

right
Медсестра с лицензией на получение лицензии, имеющая лицензию, обученная работе в условиях высокой нагрузки и сохраняющая спокойствие под давлением. Стремясь использовать кропотливые записи и аналитические навыки, чтобы помочь больнице Святого Франциска с вашими будущими проблемами.

В чем разница? Последний кандидат сосредоточился исключительно на том, что она может предложить ее будущему работодателю.Она также упомянула название конкретной больницы, в которую она обращается.

и да, — это то же самое, что бросить имя , и определенно должны сделать в своем резюме.

Да, это означает, что вы не сможете рассылать свое резюме всем компаниям, которые в настоящее время нанимают сотрудников, но, опять же, когда вы в последний раз отвечали на письмо «Уважаемый пользователь»?

Как мы уже говорили, если у вас есть соответствующий опыт работы за плечами, начните свое резюме с резюме вместо цели.

Ознакомьтесь с этими образцами резюме.

Типовое резюме Резюме

правильно
Двуязычная (английский и голландский) педиатрическая медсестра с опытом работы более 15 лет в отделениях интенсивной и неонатальной помощи общественной больницы. Стремясь использовать опыт управления в качестве старшей детской медсестры в больнице общего профиля, помогая внедрять новые программы обучения персонала.

Генеральный директор больницы только что поднял трубку, чтобы позвонить этому кандидату.

Что хорошего в этом резюме?

Прежде всего, это суперспецифично. В нем дается полный обзор истории кандидата и показано, как ее опыт поможет ей решить конкретные проблемы, с которыми сталкивается больница.

Вот еще один пример резюме.

CV Пример — резюме

неправильно
Детская медсестра с многолетним опытом наблюдения за медицинскими записями и медицинскими записями новорожденных.

Этот, с другой стороны, говорит немного больше, чем «Я медсестра». Он не представляет ничего, кроме общих обязанностей всех медсестер.

В своем резюме не используйте бессмысленные модные слова.

Делая резюме в нашем конструкторе, перетаскивайте маркеры, умения и автоматически заполняйте скучные вещи. Проверка орфографии? Чек . Начните строить ваше резюме здесь .

Когда вы закончите, строитель резюме Зети оценит ваше резюме и скажет вам ровно , как его улучшить.

Написание задачи или резюме для вашего профессионального резюме сложно, и мы это знаем. Вот почему мы собрали специальное руководство по созданию этого раздела: 20+ CV Персональное заявление / Примеры личных профилей (Руководство по написанию)

Для более подробных примеров резюме или целей, проверьте: Как написать резюме Резюме: 21 лучших примеров вы увидите и 20+ Примеры целей резюме — используйте их в своем резюме (Советы)

5

Перечислите свой соответствующий опыт работы и ключевые достижения

Чаще всего раздел о вашем опыте работы является наиболее важной частью всего вашего резюме, которая привлекает больше всего внимания.

Если вы думаете: «Легко, мне просто нужно перечислить мои предыдущие должности, сработавшие даты и мои обязанности», подумайте еще раз.

Все вышеперечисленное обязательно в базовом резюме. Но «базовый» не даст вам работу своей мечты.

Дело в том, что рекрутеры знают , что вы сделали. Они хотят знать , насколько хорошо вы это сделали и , что вы можете предложить вашему потенциальному работодателю.

Вот как проиллюстрировать это в разделе «Опыт работы»:

  1. Сосредоточьтесь на своих измеримых значимых достижениях, а не только на своих обязанностях.
  2. Используйте глаголы действия: «создано», «проанализировано», «выполнено», а не «отвечает за создание, анализ и реализацию».
  3. Адаптируйте свое резюме к публикации вакансии — внимательно прочитайте описание работы и проверьте, какие задачи от вас ожидают. Если вы делали это раньше — поместите их в свое резюме, даже если они не были вашими основными обязанностями.

Давайте посмотрим на реальный пример резюме.

Вот примерное описание должности младшего специалиста по маркетингу продуктов.

Обязанности:

  • Заполнение запросов на размещение продуктов с носителя
  • Создание и ведение списков носителей по мере необходимости (1)
  • Написание товарных полей (2 )
  • Исследование новых медиа возможностей (3)
  • Поддержка создания медиа материалов и комплектов прессы (4)
  • Возглавить небольшой проект (5) от начала до конца
  • Помощь в организации мероприятий (6)
  • Ответ на запросы средств массовой информации (7)

Теперь взгляните на этот пример записи опыта работы с резюме.

CV Пример — опыт работы Раздел

Маркетолог продукта

Nike , 10-2015 – настоящее время

Лондон

  • Созданы и поддерживаются списки контактов для СМИ (1)
  • Исследованные возможности (3) по каналам онлайн-СМИ
  • Выпускаемая продукция (2) и пресс-подборки (4)
  • Поддержка организации мероприятий (6)
  • Ответ на запросы средств массовой информации ( 7)

Ключевое достижение: Возглавить проектную команду (5) по разработке и реализации комплексной стратегии отношений с социальными сетями для новой линейки продуктов для жизни. месяцы [ССЫЛКА на фан-страницу Facebook] , набрал 35 000 подписчиков в Instagram [ССЫЛКА на учетную запись Instagram] в 3 месяца.

«Ого, нам нужно , чтобы работать с нами!»

Эта запись обязательно даст такой ответ от менеджера по найму.

Что делает его таким замечательным?

Во-первых, он идеально адаптирован к объявлению о работе (обратите внимание на нумерованные фразы, выделенные жирным шрифтом). Кандидат показала, что сможет справиться со своими самыми важными будущими задачами, потому что она делала их раньше.

Во-вторых, это множество глаголов.«Создано и поддержано» вместо «ответственного за создание и поддержание», «произведенное производство продукта», а не «производство производственного процесса».

И последнее, но не менее важное: его главная цель — достижения кандидата. Как и кандидат выше, если вы хотите, чтобы ваше резюме впечатляло, добавьте подраздел «Ключевые достижения». Затем включите жесткие числа. Не говорите, что вы «значительно увеличили продажи». Скажи сколько точно. Числа поп!

Чтобы убедиться, что ваши достижения на резюме блестят так, как они должны, следуйте формуле PAR (Результат действия задачи), чтобы описать их.

Как и в рассмотренном примере резюме:

Ключевое достижение: Возглавить проектную команду по разработке и реализации комплексной стратегии по связям с социальными сетями для новой линейки продуктов для жизни, увеличив фанатскую базу Facebook с 0 до 12 000 в За 4 месяца набрал 35 000 подписчиков в Instagram за 3 месяца.

Проблема: Отсутствие достаточного продвижения в социальных сетях для новой линейки продуктов для образа жизни

Действие: Новая стратегия в социальных сетях

Результат: 12 000 фанатов Facebook за 4 месяца и 35 000 Подписчики Instagram через 3 месяца.

Если вы научитесь правильно размещать свои достижения в резюме, вы превзойдете 9 из 10 других кандидатов. Прочитайте наше специальное руководство: Достижения для составления резюме: Полное руководство (более 30 примеров) Ваше образование на резюме обычно просто.

Если у вас есть какое-либо среднее образование, включите его только в свое резюме.Не упоминайте свою среднюю школу, если это не высшее образование. Список:

Pro Совет : указывать ваши почести необязательно. Если вы не хотите, чтобы они приносили вам больше вреда, чем пользы, добавляйте их только в том случае, если они имеют степень 2: 1 или выше для степени бакалавра и «заслуги» или «различия» для аспирантов.

Пример:

Пример CV — Отдел образования

2014 B.A. по-французски

Саутгемптонский университет

2: 1

Легко, верно?

Но что, если вы пишете резюме с небольшим опытом или без опыта работы? Что, если вы только что закончили обучение и ищете свою первую полноценную работу?

Если это так, вы должны сделать две вещи:

Прежде всего, разместите ваш раздел образования выше вашего опыта работы.

Во-вторых, расскажите немного подробнее о своем академическом опыте. Например, . Включите, например:

Многие молодые выпускники не знают, как выделить раздел образования в своих резюме. Если вы хотите иметь преимущество над ними, прочитайте наше подробное руководство: Как поместить свое образование в резюме [Советы и примеры]

7

Положите соответствующие навыки, которые соответствуют вакансиям

Теперь о ваших навыках.Вы, вероятно, получили много из них. Но будет ли список из дюжины с половиной навыков хорошо выглядеть на резюме?

Все, кроме.

Когда речь идет о навыках для резюме, одна проблема важнее, чем любая другая: актуальность. Навыки, которые вы решите включить в свое резюме, должны соответствовать или для той работы, которую вы пытаетесь получить.

Помните, когда я упоминал, как подгонять ваше резюме к должностной инструкции? Вот оно снова.

Как это сделать?

Начните с электронной таблицы.В нем перечислите все свои профессиональные навыки (это верно, это означает, что «танцы бровей» не в счет). Затем проверьте описание работы для навыков, желаемых вашим потенциальным работодателем.

Они соответствуют некоторым навыкам из вашей таблицы? Presto! Это те, которые нужно добавить в ваш раздел CV. Включите подходящее сочетание тяжелых навыков, мягких навыков и всего, что между ними.

Pro Совет : Когда вы перечисляете свои навыки, добавьте краткое описание каждого из них, чтобы указать свой уровень мастерства.Например, «Отлично», «Продвинутый» или «Базовый».

Хотите узнать, какие навыки в резюме наиболее ценятся работодателями? Ознакомьтесь с этим произведением и поразите каждого рекрутера: 30+ лучших примеров того, какие навыки можно использовать для резюме (проверенные советы)

8

Включите дополнительные разделы резюме для впечатления рекрутера

Давайте все признаемся в чем-то.

Мы постоянно лжем о себе.Мы просто не можем с этим поделать — эта маленькая белая ложь, которая помогает нам немного лучше выглядеть.

Хотите отгадать, какая группа людей превосходит себя во лжи?

Соискатели.

Все они лежат в своих резюме в хрупких надеждах, что рекрутеры не потрудятся проверить, скажем, «полное двуязычное владение французским языком».

Вот в чем дело: рекрутеры обучаются распознавать лжецов, поэтому даже не думайте об украшении ваших прошлых достижений или навыков.

Но что, если бы вы могли помочь рекрутерам вообще не брать интервью у фабулистов CV? Есть верный способ сделать это:

В свое резюме включите дополнительный раздел, в котором вы демонстрируете свои неоспоримые триумфы: вещи, которые доказывают вашу ценность в качестве кандидата.

Такие как?

Следующее:

Образец резюме Дополнительные разделы

  • Награды отрасли
  • Профессиональные сертификаты
  • Публикации
  • Профессиональное членство
  • Участие в конференциях
  • Дополнительная скважина

специально созданный дополнительный раздел может стать решающим фактором при выборе вами другого кандидата с похожим фоном.Не игнорируйте этот шанс выделиться из толпы. Узнайте больше из нашего удобного руководства: Как составить список сертификатов в резюме: Руководство (20+ примеров)

Не беспокойтесь, если вы все еще учитесь и пока не можете продемонстрировать ничего из вышеперечисленного.

Хорошее студенческое резюме все равно получит пользу от дополнительного раздела. Вот некоторые идеи:

Образец резюме студента Дополнительные разделы

Подробнее см. В разделе: Что включить в раздел биографических данных по разделу

Правильно, если вы примените все стратегии, которые мы обсуждали, вы сделаете идеальное резюме.Но эй —

Хотите сделать это простым способом?

9

Организовать все это на профессиональном шаблоне резюме

Давайте посмотрим правде в глаза —

Никто не любит возиться с форматированием резюме в MS Word.

К счастью, в сети доступны сотни готовых, заполненных бланками CV-шаблонов. И мы предлагаем по-настоящему взломать из них.

Ознакомьтесь с некоторыми из шаблонов CV, доступных в нашем CV Maker :

professional cv templates examples

Шаблоны CV в Великобритании — смотрите 20+ шаблонов CV и создайте свое резюме здесь

И для окончательного слова, Вот что должен знать каждый соискатель:

10

Дополните свое резюме сопроводительным письмом

«Поговорите со своим будущим начальником, чтобы продемонстрировать приверженность.”

Звучит как худший совет карьеры, который можно получить?

Ну … И, вероятно, это так. Но угадайте, что …

«Вам не нужно писать сопроводительное письмо» приходит в следующую секунду.

Почему?

Потому что 45 из 100 рекрутеров даже не удосуживаются просмотреть ваше резюме, если не приложено сопроводительное письмо, согласно нашему отчету по статистике персонала. Правда, остальные 55 могут подумать, что сопроводительное письмо для резюме является излишним.Но вот кто делает читает сопроводительные письма:

Менеджеры по найму. И, в конце концов, они сами решают, получить работу или нет.

Большинство людей ненавидят писать сопроводительные письма для резюме, потому что не знают, как правильно их написать. И писать отличные сопроводительные письма гораздо проще, чем кажется.

Хотите узнать, как это сделать? Вот единственное руководство, в котором вы нуждаетесь: Как написать сопроводительное письмо за 8 простых шагов

Вывод ключа

Количество сотрудников значительно изменилось.Это быстро и яростно. Чтобы войти в дверь, вам нужно пройти лишнюю милю со своим резюме. Вот как сделать резюме:

  • Начните свое резюме с личного профиля — либо резюме, либо цели резюме. Напишите короткий и приятный абзац, объясняющий, почему вы являетесь именно тем кандидатом, которого искал работодатель.
  • При описании своего опыта работы сосредоточьтесь на своих достижениях и достижениях. Ни один вербовщик не хочет читать скучный список пунктов с описанием прошлых обязанностей.
  • Подтвердите свою ценность в качестве кандидата, добавив раздел с вашими главными победами: сертификаты, награды, публикации или даже внеклассное обучение или посещение конференций.
  • Наконец, приложите сопроводительное письмо к заявлению о приеме на работу и удвойте свои шансы получить работу.
  • Все проверить? Приготовьтесь ко всем этим собеседованиям!

У вас есть еще вопросы о том, как написать успешное резюме? Напишите нам в комментариях, и мы ответим на ваши вопросы!

.

Пример технического руководства для ИТ-специалиста (10+ советов)

Пример резюме для технического специалиста

Майкл С. Рейган

сертифицированный ИТ-специалист CompTIA A +

[email protected] (513) 777-5555

linkedin.com/in/mikeyreagan

Сводка квалификаций

Энергичный специалист по информационным технологиям на складе более 300 работников завода.Более 3 лет опыта работы с заводскими приборами, офисным оборудованием, программным обеспечением и сетевым подключением. Повышение производительности на 5% после начала обновления ОС всего здания. Стремясь использовать широкий спектр ИТ-знаний и технических навыков, чтобы стать следующим ИТ-специалистом в Cellubop Gershwin Enterprises.

Опыт работы

ИТ-специалист
январь 2018 г. — июль 2019 г.
GenConn Technoceuticals, Цинциннати, Огайо

Ключевые характеристики и обязанности

обновления связи, программное обеспечение и производительность, поддерживаемое аппаратное и программное обеспечение, поддержка оборудования на фабрике более 300 рабочих.

  • Для всех новых сотрудников приняты классы по адаптации для заводского оборудования.
  • Диагностированные проблемы с аппаратным и программным обеспечением, критичным для хранилища, включая карманные компьютеры и системы, специфичные для станций
  • Ключевые достижения

    • Повышение производительности на 5% за счет ускорения обновления компьютерных систем в масштабе всего хранилища с ОС 3.5 до ОС 4.1.
    • Заменены карманные компьютеры принимающей команды, стоимость которых составляет 5000 долл. США при покупке устройств, срок службы которых гарантированно превышает 5 лет.

    Помощник технического специалиста
    Ноябрь 2015 – декабрь 2017
    10G Networkz, Цинциннати, Огайо

    Ключевые характеристики и обязанности

    • Устранены все проблемы с сетевым подключением, возникшие у клиентов в регионе Цинциннати.
    • Помощь клиентам в поддержании оптимального подключения и пропускной способности.
    • Поддержка внутренней административной команды в 10G Networkz с аппаратными и программными проблемами (e.г., принтеры, сканеры, компьютеры, роутеры).
    • Установлены и обучены новые клиенты по всем вопросам эффективного и действенного использования систем 10G.

    Образование

    Бакалавр гуманитарных наук в области систем информационных технологий

    Нью-Мексико государственный университет, Лас-Крусес, Нью-Мексико и организации, Сети и телекоммуникации на 2020 год, Технологическая интеграция и решение проблем, Информационные системы кибербезопасности, Беспроводные сети, Системы управления базами данных, Технические фонды ИТ.

    Ключевые навыки

    • ИТ-диагностика и решение проблем
    • Техническая поддержка на месте и удаленная техническая поддержка
    • Современное знание компьютерных операционных систем
    • Подключение и обслуживание локальных и глобальных сетей
    • Компьютерные аппаратные системы & Компоненты
    • Люди Навыки и дружелюбность, полезность Отношение

    Языки

    • Португальский (бразильский) : Элементарный уровень

    Сертификаты

    9001

    Системы безопасности Профессионал (CISSP)

  • Cisco Certified Network Associate (CCNA)
  • Техник CompTIA A +
  • Членство

    • Ассоциация специалистов по информационным технологиям (AITP)
    • Ассоциация компьютерных инженеров и техники (ACET)

    Хотите сэкономить время и подготовить свое резюме за 5 минут? Попробуйте наше резюме строитель.Это быстрый и простой в использовании. Кроме того, вы получите готовый контент для добавления одним щелчком мыши. Смотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

    Образец резюме для ИТ-специалиста — Смотрите другие шаблоны и создайте свое резюме здесь .

    Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

    [Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь одной страницы долго, а не три . С такими же вещами.

    Создайте свое резюме сейчас

    Вот несколько других примеров и руководств для ИТ-специалистов:

    Перед всеми этими ссылками мы продемонстрировали наше видение лучших из лучших ИТ-специалистов. возобновить образцы.

    Время обновить вашу ОС до последней версии (профессиональные стандарты).

    Вот как написать резюме для ИТ-специалиста:

    1.Отформатируйте шаблон резюме для своего технического специалиста для успеха

    Прежде чем вы начнете писать свое резюме для ИТ-заданий, убедитесь, что форматирование соответствует стандартам.

    Как?

    Следуйте этим рекомендациям по форматированию резюме для шаблона резюме для ИТ-специалистов :

    Pro Совет : Следует ли выбирать резюме PDF или Word .docx при сохранении резюме ИТ-технологий? Документы Word выглядят с ошибками на некоторых устройствах, поэтому придерживайтесь PDF, если объявление о работе специально не запрашивает его в Microsoft Word.

    2. Написать ИТ-специалисту Цель карьеры или резюме карьеры

    Вы знаете, что классическая подача лифта во многих фильмах с карьерным элементом?

    Ваш профиль резюме должен быть письменной версии.

    Эти короткие абзацы, известные как резюме резюме или цель резюме, предназначены для того, чтобы дать читателю представление о вашей истории и применении.

    Выберите краткую информацию о карьере , если у вас есть опыт работы с ИТ-специалистом .Краткое изложение обобщает ваш прошлый опыт работы и развитые навыки в области ИТ в кратком введении. Он также должен включать пронумерованный выигрыш, чтобы доказать свои технические таланты.

    Выберите карьерную цель , если у вас мало или нет опыта работы в области ИТ . Цель задает ваши карьерные цели в сфере ИТ вместо вашего прошлого опыта. Тем не менее, он по-прежнему включает в себя пронумерованное достижение для проверки навыков работы с ПК и устранения неполадок в сети.

    Pro Совет : напишите этот заголовочный оператор последним, даже если технический директор или ИТ-рекрутер прочитают его первым. Используя этот метод, вы будете лучше понимать лучшие моменты для разговоров в ограниченном пространстве, которое у вас есть.

    3. Создайте описание резюме идеального ИТ-специалиста для резюме

    Теперь пришло время показать им историю своей прошлой работы, что позволит вам соответствовать описанию работы и обязанностям ИТ-специалиста.

    Как?

    Научившись правильно добавлять опыт в резюме.

    Вот как изобразить ваш опыт работы в резюме ИТ-специалистов:

    • Здесь используйте обратный хронологический порядок, то есть вы сначала разместите свою последнюю работу.
    • Добавьте свою профессиональную должность, даты, когда вы там работали, а также название и местонахождение компании (обычно город-штат).
    • Затем добавьте несколько пунктов, подробно описывающих ваши должностные обязанности.
    • Включите несколько цифр, чтобы показать им, насколько хорошо вы справились со своими обязанностями в области ИТ, например «исправлено на 50% больше проблем…».

    Pro Совет: Как составить резюме для вашей первой работы ИТ-специалистом? Если вы не занимали эту должность раньше, это не проблема. При документировании прошлых работ, которые менее связаны, просто перечислите те задачи и обязанности, которые у вас были, которые больше всего напоминают работу ИТ-специалиста.

    4. Сделайте так, чтобы IT IT Resume образовательной сферы Shine

    Как наиболее эффективно написать обучение в своем резюме?

    Вот несколько советов по перечислению сведений о вашем колледже в техническом резюме:

    • Поместите свое самое передовое образование также в обратном хронологическом порядке.
    • Укажите свою степень или степень, название и местонахождение школы, а также дату окончания.
    • Перечень курсовых работ и занятий, связанных с обязанностями ИТ-специалиста.
    • Добавьте любые впечатляющие дополнения, такие как академические награды и достижения.

    Pro Совет : соответствующие курсовые работы для ИТ-рабочих мест будут включать те классы, которые в наибольшей степени относятся к конкретной работе, на которую вы претендуете. Это означает, что вы должны изменить их в соответствии с спецификациями другой работы, но вы всегда должны адаптировать свое резюме к одной работе.

    5. Подчеркните свои навыки работы с ИТ-специалистами. Резюме

    В период с 2016 по 2026 год количество рабочих мест для специалистов по поддержке компьютеров и ИТ-специалистов увеличится на 11% в самих Соединенных Штатах.

    Это открывает 88 500 новых должностей —

    И кандидатов в ИТ, с которыми вам придется бороться за работу.

    Чтобы выделить себя, создайте раздел ИТ-навыков, который действительно поднимает интерес рекрутера.

    20+ Важные навыки для ИТ-специалиста

    Теперь, вот как получить эти различные навыки и использовать их в отличном разделе навыков ИТ:

    Pro Совет: Точно так же, как в разделе объявления о требованиях к работе, чтобы найти лучшие прошлые обязанности для добавления, используйте раздел требований, чтобы выбрать нужные им ИТ-навыки.

    Делая резюме в нашем конструкторе, перетаскивайте маркеры, умения и автоматически заполняйте скучные вещи.Проверка орфографии? Проверка . Начните строить ваше резюме здесь .

    Когда вы закончите, Zety построитель резюме оценит ваше резюме и сообщит вам ровно , как его улучшить.

    6. Добавьте дополнительные разделы в свое резюме для рабочих мест ИТ-специалистов

    Помните те десятки тысяч кандидатов в ИТ-специалисты, с которыми вы будете бороться за эту работу?

    Чтобы выделиться, сделайте свое резюме уникальным, включив в него несколько дополнительных разделов.

    Вот несколько отличных вариантов для возобновления дополнительных разделов:

    Примеры резюме ИТ-специалистов — дополнительные разделы

    Лучшие сертификаты для специалистов по компьютерным ИТ-технологиям — это сертификаты доверенных имен, например как CompTIA и Google. Подумайте о получении сертификата CompTIA A + или профессиональной поддержки ИТ-специалистов от Google. Сертификация Microsoft Certified System Engineer (MCSE) также является первоклассным выбором.

    7. Отправить отличное сопроводительное письмо ИТ-специалиста вместе с вашим резюме

    Нужны ли сопроводительные письма?

    Совершенно определенно.

    Большинству ИТ-менеджеров и сотрудников отдела кадров требуется сопроводительное письмо ИТ-специалиста, приложенное к резюме.

    Те, кому это не нужно? Они, вероятно, все еще предпочитают это.

    Итак —

    Вот несколько главных технических советов по созданию сопроводительного письма для заданий ИТ-специалистов:

    • Отформатируйте сопроводительное письмо для заданий компьютерного специалиста, прежде чем начать писать.
    • Начните с очаровательного открытия сопроводительного письма технического специалиста, чтобы привлечь их внимание.
    • Документируйте свои знания в области ИТ и технические навыки, чтобы дать ИТ-рекрутеру или техническому директору представление о том, насколько хорошо вы будете работать.
    • Перечислите несколько пронумерованных достижений, чтобы доказать свое техническое ноу-хау.
    • Завершите сопроводительное письмо мощным призывом к действию, чтобы закончить его.

    Pro Совет : Всегда отслеживайте ходатайство о приеме на работу после отправки своего технического IT-резюме и сопроводительного сопроводительного письма.

    Нужно больше компьютерных техников или сетевых техников возобновить примеры? Хотите помочь в совершенствовании шаблона резюме вашего ИТ-специалиста? Давайте поговорим ниже, и спасибо за чтение!

    .

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.