Соционический тип определить: Тест на определение соционического типа (Толстиковой)

Как определить социотип и психотип | Соционика и психософия для начинающих

В данной статье даны рекомендации по определению собственного социотипа. Если вы хотите определять типы других людей, см. статью «Как научиться типировать».

Каждый, кто заинтересовался соционикой и психософией, сталкивался с вопросом, как определить свои типы личности в этих типологиях. К сожалению, стопроцентно надежных методик в настоящее время не существует. Но если использовать несколько различных способов, можно получить вполне приемлемый с точки зрения достоверности результат.

Прежде чем типироваться, нужно знать несколько важных моментов.

  1. Самое распространенное заблуждение — то, что соционический тип определяет целиком и полностью характер человека, его привычки и поведение. Это не так, на самом деле социотип — это особенности восприятия информации, своего рода фильтр, который пропускает те или иные ее виды. Поскольку поведение человека зависит от принимаемой им информации, социотип, конечно же влияет, но не следует забывать про другие факторы: предыдущий опыт, воспитание, ценности, которые так же могут оказывать не меньшее влияние.
  2. Психософский и соционический типы могут сочетаться между собой любым образом. При этом одни из сочетаний являются гармоничными, а другие — противоречивыми. Как правило, гармоничные сочетания типируются легко, а противоречивые дают большой разброс версий как по соционике, так и по психософии. Подробнее о том, как такие сочетания влияют на самого человека, рассказано в статье «взаимосвязь соционики и психософии».
  3. По описаниям те или иные типы могут нравиться или не нравится, что может сказаться на желании «попасть/не попасть в этот тип». Чтобы такого не происходило, желательно читать описания типов только на завершающем этапе типирования, после того, как типировщик назвал свою версию (или несколько версий).
  4. Описания типов пишутся с гармоничных сочетаний, поэтому обладатели противоречивых сочетаний могут узнавать себя с трудом. Но даже у гармоничных типов полное совпадение с описанием встречается редко. Нормальным для соционики является совпадение описания на 70-80%. Кроме того, почти во все существующие сейчас описания соционических типов попало много того, что на самом деле к соционике как к учению об информационном метаболизме отношения не имеет (так называемые «поведенческие описания»). Наиболее свободными от этого являются пофункционные описания, размещенные на сайте Wikipedia в статье «Соционический тип», а также описания Юлии Колесниченко, размещенные на нашем сайте SOCTYPE.RU.
  5. В психософии желательно читать описания не типов в целом, а пофункционные за авторством самого Афанасьева или Александры Василенко aka Spyke. Описания психософских типов в целом от Афанасьева хорошо показывают связь типа и мировоззренческой картины человека, но узнать себя по ним достаточно трудно.

Тесты. С чего же начинается типирование? Большинство людей начинает его с прохождения тестов, так как это самый быстрый способ получить результат, но вместе с тем и самый ненадежный. Поэтому желательно пройти все доступные тесты несколько раз в различных состояниях: утром, после пробуждения, вечером (ночью), когда начинает хотеться спать, и днем, на пике активности.

Если у вас гармоничное сочетание ТИМа и ПЙ-типа, то разброс будет небольшим: 2-3 типа максимум, которые будут отличаться между собой одной или двумя дихотомиями. (Посмотреть таблицу соответствия типов и признаков можно в статье «Как образуется соционический тип».) И те признаки, которые совпадают, можно считать надежно определенными. Если же разброс типов будет существенно больший (более 4 типов), то скорее всего, у вас противоречивое сочетание ТИМа и ПЙ-типа, и необходимо прибегнуть к более надежным методикам.

Анкетное типирование. Анкетное типирование обладает оптимальным соотношением между затратами времени и надежностью результатов. Основная сложность при определении типа по анкете — невозможность проверить достоверность ответов типируемого. Причин этому несколько: это и желание быть лучше (или хуже), чем есть на самом деле, и переключение с базовой на ролевую, и искажение квадральных ценностей.

Поэтому заполнять анкету рекомендуется в спокойной обстановке, убрав все раздражители (радио, телефон, телевизор, сторонние сайты в броузере). После заполнения желательно показать анкету человеку, который хорошо вас знает и которому вы доверяете. Если он решит эта анкета — совершенно не о вас, то надежность типирования будет низкой и целесообразно перезаполнить анкету.

Типироваться по анкетам желательно там, где типировщики типируют по обеим типологиям: и соционике и психософии. Примером такого сайта является TIPIRUEM.RU. Определение типа желательно начать с  психософского типа, а уже потом переходить к соционическому, так как психософский тип менее подвержен искажениям.

Типирование по анкете в простых случаях идет до конкретного типа, в более сложных — выдаются две наиболее вероятных версии (или два возможных сочетания ТИМ+ПЙ-тип). После того, как эти версии названы типировщиками, следует прочитать описания типов, рассказать типировщикам о найденных несоответствиях, а так же сообщить версии, полученные в результате тестов. Это даст дополнительную информацию, на основе которой версия может быть скорректирована (или наоборот, типировщики объяснят вам, почему эти несоответствия несущественны). Не бойтесь задавать дополнительные вопросы или даже спорить с типировщиками! Не забывайте, что вы себя знаете всю жизнь, а они про вас — только то, что вы написали про самих себя в анкете.

Если в результате всего этого не удалось прийти к однозначной версии или у вас остались сомнения, имеет смысл попробовать протипироваться по другим методикам.

Типирование по внешности. Типирование по внешности является одним из самых спорных вопросов, особенно в соционике. Существуют как противники, так и сторонники этого метода. С точки зрения Единого Типологического Проекта, типировать по внешности можно, если тип виден сразу, и такое типирование не может быть описано с помощью формальных признаков (хотя в некоторых соц. школах такие попытки предпринимались), ему можно научиться только опытным путем.

Поэтому при типировании все же целесообразно прикладывать к анкете несколько фотографий: возможно, это даст дополнительную информацию, которая помогает определиться в сложных случаях, особенно когда по результатам анкетного типирования получаются два непохожих друг на друга ТИМа.

Альтернативные методики типирования. Сюда относится проективное типирование и типирование по почерку. При проективном типировании вам будет предложено нарисовать рисунок на заданную тему (например, дом, дерево и человека), по которому и будет производиться определение типа. При типировании по почерку вас попросят прислать скан какого-либо написанного вами текста. Оба подхода хороши тем, что позволяют минимизировать влияние искажений типа в результате наработанного (или наоборот, недостаточно проработанного) опыта и влияния окружения. Однако на данный момент эти методики находятся скорее в экспериментальном состоянии, кроме того, достаточно малое количество типировщиков владеет этими методиками.

Типирование в форме интервью. Может осуществляться либо очно, либо с помощью удаленных средств связи (Skype, Mail.Agent) и, как правило, является платной услугой. Распространено мнение, что такое типирование «у профессионалов» или «в соционических школах» — самое надежное. Это утверждение верно только для индивидуальных консультаций длительностью не менее 30 минут. Различные групповые экспресс-типирования, когда за час типируют группу из десятка или более человек, задав каждому по 3-4 вопроса, по надежности сопоставимы разве что с типированием по тестам и фото. Кроме того, типироваться следует у профессиональных типировщиков, то есть таких, у которых имется наличие статей, книг, выступлений на конференциях и целостного, законченного взгляда на соционику.

Самотипирование. В соционических кругах существует мнение о том, что самостоятельно определить свой ТИМ нельзя (в некоторых сообществах доходит до дискриминации самотипированных). Это неверно. Определить свой тип личности как в соционике, так и в психософии вполне возможно, однако для этого нужно адекватно воспринимать себя, не делить типы на «плохие» и «хорошие» и достаточно глубоко разобраться в соответствующей типологии. 

В частности, в соционике необходимо изучить не только дихотомии базиса Юнга, но хорошо разобраться в семантике аспектов, описанной в аспектонике, изучить свойства функций модели А, определить квадральные ценности и хотя бы 2 или 3 признака Рейнина. Если результаты, полученные с помощью всего вышеперечисленного, будут непротиворечивыми, можно говорить о надежном определении ТИМа.

В психософии для определения типа следует изучить не только особенности проявления функции в той или иной позиции, но и дополнительные признаки: процессионность/результативность, согласнованность/несогласованность (он же подстраивающаяся/доминирующая), высокая/низкая, а так же особенности влияния Воли на другие функции.

И еще раз хотелось бы подчеркнуть: ни в коем случае нельзя самотипироваться по описаниям!

В заключение остается отметить, что не следует восприимать свой тип личности как приговор. Нет хороших или плохих типов (хотя есть более или менее востребованные обществом на определенном этапе его развития). Соционический ТИМ — это всего лишь показатель потенциала развития в тех или иных областях деятельности, а психософский тип — показатель субъективной значимости этих областей. Решение, что с этим делать: развивать ли слабые функции, чтобы в любом деле быть не хуже других, или же сосредоточиться на достижении результатов по сильным функциям, доверив прикрытие слабых дуалу, — остается за вами.

Далее рекомендуем:

Как определить свой соционический тип личности

Как определить свой соционический тип личности

Современная психологическая теория

Желание человека быть реализованным в различных видах деятельности считается основным критерием его жизнедеятельности. Попытки установления и определения основных законов взаимодействия людей предпринимались с античных времен и продолжают развиваться в настоящее время. Основываясь на теории Фрейда «О структуре психики», Юнг создал градацию типов личности.

Его концепция послужила типологии личности под названием «соционика» — учение о взаимодействии человека и внешнего мира на основании:

  • анализа при помощи информатики;
  • социологии;
  • психологии.

Оно стало широко применяться в диагностике и проведении психологических консультаций, позволяющих определить тип личности.

Основные соционические типы

Основными параметрами ответа на вопрос: «как определить тип личности?» служат особенности характера и темперамента, на основании которых и делаются окончательные выводы. Соционика проводит подробное разделение и предлагает классифицировать людей на 16 психологических типов:

  1. Джек Лондон. Четко выделяет свои способности и возможности.
  2. Штирлиц. Доводит начатое до конца, имеет повышенную работоспособность.
  3. Гамлет. Эмоционален, способен к предчувствиям.
  4. Гюго. Способен оказывать влияние с помощью эмоционального давления.
  5. Робеспьер. Имеет четкое практическое мышление.
  6. Достоевский. Не прощает измен, умеет выявлять скрытые способности.
  7. Горький. Педантичен, реально относится к делам.
  8. Драйзер. Способен постоять за себя и близких.
  9. Дон Кихот. Легко приспосабливается к любым условиям.
  10. Жуков. Способен применить физическую силу для достижения нужной ему цели.
  11. Гексли. Фантазер, тонко чувствует других людей.
  12. Наполеон. Умеет манипулировать чужими возможностями.
  13. Бальзак. Высоко эрудированный тип с философским складом ума.
  14. Габен. Технический склад ума, познает мир через ощущения.
  15. Есенин. Разборчив в людях, любит помечтать, лиричен.
  16. Дюма. Спокойно относится к однообразию, уживчив с другими людьми.

Одним из спорных вариантов, имеющим своих сторонников и противников, является типирование личности по внешним данным. Не имеет четкой градации, так многие признаки не всегда присутствуют у конкретного человека.

Самостоятельное тестирование на установление соционического типа

Для определения своего соционического типа необходимо пройти специальный тест: «определить тип личности». Типирование – это довольно сложный процесс, к которому необходимо подойти со всей серьезностью, внимательно изучив все рекомендации. Проводить его следует в спокойной обстановке, без отвлекающих и раздражающих факторов.

Разнообразие форм и видов тестирования поможет установить личный психотип. Следует учитывать, что каждый человек как личность не однозначен, а его характер многогранен и может зависеть от перепадов настроения, самочувствия и других факторов. Установленный при самостоятельном тестировании психотип не отражает в полной мере особенности характера. Составить четкий и грамотный психологический портрет под силу высококвалифицированному специалисту с применением современных диагностических методов.

Социотипограф — определение социотипа с использованием признаков Рейнина
















Признаки

Индивидуальные признаки
Интроверту свойственны воображение и размышление, а не операции с реальными внешними объектами. Ориентирован на взаимосвязь между собой и внешним миром. Интроверт Экстраверт Экстраверту свойственно оперировать реальными объектами, чувствами, эмоциями и ощущениями, а не погружаться в мир воображения. Ориентирован на внешний мир и связи между его объектами.
Логик лучше воспринимает реально существующие объекты, их соотношения и закономерности. Оценивает мир с точки зрения правил и логических связей. Логик Этик Этик лучше воспринимает чувства, эмоции и переживания человека, а также субъективные отношения между людьми.
Интуит лучше воспринимает нематериальную сторону мира — идеи, концепции и пр. Информацию воспринимает очень быстро, но она плохо усваивается и не сохраняется в его сознании надолго. Интуит Сенсорик Сенсорик лучше воспринимают материальную сторону мира — вкус, цвет и пр. Информацию воспринимает медленно, но она хорошо усваивается и сохраняется в его сознании надолго.
Статик воспринимает действительность как набор статичных картин, не связанных между собой. Замечает состояние объекта или процесса в конкретный момент, а не тенденции и изменения в них. Статик Динамик Динамик воспринимает действительность как последовательность связанных между собой событий. Замечает тенденции и изменения в объекте или процессе, а не их состояние в конкретный момент.
Позитивист яснее видит то, что в ситуации есть, чем то, чего в ней нет. В первую очередь обращает внимание на позитивные аспекты текущей ситуации. «Погода хорошая, небо ясное». Позитивист Негативист Негативист яснее видит то, чего в ситуации нет, чем то, что в ней есть. В первую очередь обращает внимание на негативные аспекты текущей ситуации. «Неплохая погода, на небе — ни облачка».
Квестиму (to question — спрашивать) присущи вопросительные интонации. Он склонен к диалогу. Отвечает коротко, ему важнее услышать собеседника, чем высказать своё мнение. Квестим Деклатим Деклатиму (to declare — заявлять) присущи утвердительные интонации. Он склонен к монологу. Отвечает развёрнуто, ему важнее высказать своё мнение, чем услышать собеседника.
Тактик склонен к принятию локальных решений, исходя из текущего состояния дел. Важна последовательность шагов и действий — путь. Ему легче поменять цель, чем выбранную тактику. Тактик Стратег Стратег склонен к принятию глобальных решений, исходя из ориентиров на будущее. Важна цель, желаемое состояние. Ему легче поставить цель, чем увидеть следующий шаг.
Конструктивист сначала воспринимает смысл, затем эмоциональную составляющую. Не склонен подстраиваться под настроение собеседника. Конструк-
тивист
Эмотивист Эмотивист сначала воспринимает эмоциональную составляющую, затем смысл. Может подстраиваться под настроение собеседника.
Диадные признаки
Рационал сначала оценивает поступающую информацию, затем вырабатывает (или применяет готовый) поведенческий сценарий в отношении данной ситуации, используя свой опыт. Рационал Иррационал Иррационал воспринимает поступающую информацию непосредственно, без её предварительной оценки и соотношения с предыдущим опытом.
Такой человек максимально концентрирует внимание на процессе, с трудом отключается от него и с трудом включается в прерванный процесс. Дела ведёт от начала до конца, не прерываясь. Процесс Результат Такой человек легко занимается несколькими делами одновременно, переключаясь с одного на другое. Разбивает каждое дело на этапы и отслеживает достижение результата по каждому из них.
Уступчивого легко переубедить. В совместных делах он может «давать фору» партнёру, рассматривать встречные предложения, идти на компромисс. Уступ-
чивый
Упрямый Упрямого сложно переубедить — нужны веские доводы. Для реализации своих интересов и намерений изыскивают любые возможные ресурсы, не склонен идти на компромисс.
Беспечный считает, что предусмотреть всё невозможно. Попадая в новую ситуацию, использует только ту информацию, которая в ней присутствует, не опираясь на свой опыт. Беспечный Предусмот-
рительный
Предусмотрительный стремится всё предусмотреть заранее. В новой ситуации предпочитает использовать весь свой опыт, в т.ч. и не относящийся к конкретной ситуации.
Квадровые признаки
Рассудительный принимает решения неторопливо, предварительно всё обдумав. Нормальное состояние для него — расслабленность. Ему трудно мобилизоваться без внешнего стимула. Рассуди-
тельный
Реши-
тельный
Решительный всегда находится в состоянии мобилизации. По окончании дела ему трудно расслабиться без участия других людей или без ритуала, например, вечеринки по случаю завершения дела.
Субъективист, рассматривая чьё-то мнение, большое значение придаёт авторитету человека, который его высказал. Ему важнее его субъективное восприятие мира. Субъек-
тивист
Объек-
тивист
Объективист, рассматривая чьё-то мнение, оценивает его соотношение с реальностью. Предполагает существование общих объективных закономерностей, не зависящих от субъективных мнений.
Аристократ рассматривает людей с точки зрения их принадлежности некоторой группе, определенному слою в иерархии или кругу общения, а не с точки зрения их индивидуальных качеств. Аристократ Демократ Демократ рассматривают людей скорее с точки зрения их индивидуальных качеств, чем с точки зрения их принадлежности некоторой группе, определённому слою в иерархии или кругу общения.

Определяем свой социотип. Рекомендации | Соционика в психологии и в жизни


Тип личности складывается из сочетания 4-х признаков. Для того, чтобы узнать свой тип, нужно сначала определить:

экстраверт вы или интроверт
этик или логик
сенсорик или интуит
рационал или иррационал

сли вы рационал, то на первом месте в названии типа у вас будет либо этика, либо логика (т.е. одна из установок сознания)

Если вы иррационал, то на первом месте в названии типа у вас будет либо интуиция, либо сенсорика (т.е. одна из функций восприятия)

В соционике принято на последнее место в названии типа ставить экстраверсию или интроверсию.

Например, вы определили у себя: экстраверсию, этику, сенсорику и рациональность. Следовательно, вы – этико-сенсорный экстраверт (псевдоним – Гюго) Ваши сильные функции – это этика эмоций и сенсорика ощущений. Далее вы можете прочитать описание своего типа и рекомендации к нему.

Конечно, не всегда возможно самостоятельно определить тип. Для этого надо хорошо знать себя, и владеть соционическими знаниями. В своем блоге я постараюсь дать максимум информации, которая поможет вам лучше разобраться в основах соционике и углубить свои знания.

Несколько рекомендаций тем, кто решил определить свой тип самостоятельно:

1. Старайтесь подходить к себе объективно. Если вам сложно выбрать одну из двух функций (например, этика или логика), спросите себя, в чем вам наиболее комфортно. Задачи по какой функции вы решаете с наименьшими энергозатратами.
2. Спросите себя, в чем вы более успешны по факту. Чем чаще восхищаются в вас ваши друзья, знакомые?
3. Подумайте, информации по какой функции вы могли бы обучить человека так, чтобы он смог применить это в жизни, стать более успешным?
4. Вспомните, что вам нравилось в детстве, к чему вы были более склонны, что у вас получалось и что вас по-настоящему интересовало.
5. Подумайте, в какой из сфер вам не раз удавалось применить нестандартный, смелый подход, и результат радовал вас и окружающих.
6. По какой из функций вам удается отследить информацию не только по поводу себя, но и по поводу окружающих (например, вы хорошо осознаете не только свои эмоции, но эмоции других людей)
7. В какой из сфер ваше мышление больше похоже на «черно-белое», т.е. вы четко делите : хорошо-плохо, правильно-неправильно. Скорее всего, эта функция слабая.

Может потребоваться время для того, чтобы понаблюдать за собой в разных ситуациях в жизни. Однако, если быть внимательным и честным с собой, то все получится

Статьи по теме

Соционика — the16types.info — Введение в соционику

Соционика — это теория обработки информации и типа личности, отличающаяся своей информационной моделью психики, называемой моделью А, и моделью межличностных отношений. Он объединяет работу Карла Юнга о психологических типах с теорией информационного метаболизма Антони Кемпиньского. Соционика — это модификация теории типов личности Юнга, которая использует восемь психических функций. Эти функции обрабатывают информацию на разных уровнях компетенции и взаимодействуют с соответствующей функцией у других людей, вызывая предсказуемые реакции и впечатления, как теория интертипных отношений.

Соционика была разработана в 1970–1980-х годах литовской исследовательницей Аурой Аугустинавичюте, экономистом, социологом и деканом факультета семейных наук Вильнюсского педагогического университета. Позднее А. Аугустинавичюте сократила свою фамилию с «Аугустинавичюте» до «Аугуста», чтобы иностранцам было легче писать. Название «соционика» происходит от слова «общество», потому что А. Огаста считал, что каждый тип личности имеет определенную цель в обществе, которую можно описать и объяснить с помощью соционики.Августа создала символы для обозначения функций, описанных Карлом Юнгом, и вместе с кругом коллег-исследователей / любителей в конечном итоге создала так называемую «соционическую модель психики» — описание психики, в котором каждый из 8 информационных элементов имеет свое место. в психике каждого человека.

Центральная идея соционики состоит в том, что информация интуитивно делится на восемь категорий, называемых информационными аспектами или информационными элементами, которые психика человека обрабатывает с помощью восьми психологических функций.У каждого социотипа различное соответствие между функциями и информационными элементами, что приводит к различным способам восприятия, обработки и производства информации. Это, в свою очередь, приводит к появлению различных моделей мышления, ценностей и ответов на аргументы, которые охватываются социотипом.

Соционические типы

В соционике есть 16 типов, которые возникают в результате комбинации 4 дихотомий (дихотомия — это бинарный признак, который делит явления на одну из двух противоположных категорий):

  • Интуиция / ощущение (N / S )
  • Логика / Этика (T / F)
  • Экстраверсия / Интроверсия (E / I)
  • Рациональность / иррациональность (j / p) — примечание: назначение j / p в соционике отличается от MBTI J / P со времен MBTI использует дихотомию судья / воспринимающего вместо рационального / иррационального, поэтому преобразование типов между MBTI и соционикой не является прямым

Каждый тип имеет четырехбуквенный код, который служит сокращенным обозначением того, где тип попадает в эти дихотомии.Например, тип ESFj — экстравертный (E), сенсорный (S), чувственный (F) и рациональный (j). Тип INTp бывает интровертным (I), интуитивным (N), мыслящим (T) и иррациональным (p).

Другой способ обозначения типов — использование сокращенного трехбуквенного кода, например ESI, LIE и т. Д. Эти трехбуквенные коды соответствуют 1) ведущей функции типа 2) его творческой функции 3) и экстравертной или интровертной ориентации ведущей функции. Это минимум информации, необходимой для определения типа. Эти трехбуквенные коды легко расшифровать.Например, ESI означает e thical s , следуя i ntrotim, что означает, что ведущая функция этого типа является этической или чувственной (F), его творческая функция — чувствительная (S), а ориентация ведущей функции интроверт (Fi-Se). LIE означает l ogical i ntuitive e xtratim, что означает, что ведущая функция этого типа является логической (T), творческая функция является интуитивной (N), а ориентация ведущей функции является экстравертной (Te -Ни).

Рациональность (j) или иррациональность (p) назначается на основе ведущей функции типа. N и S — иррациональные, воспринимающие функции, поэтому типы, ведущие с любой из них, обозначаются буквой «p» в конце. F и T — рациональные, оценивающие функции, поэтому типы, ведущие в любом из них, обозначаются буквой «j». Например, ESFj присваивается буква «j», потому что его ведущая функция — Fe, которая является рациональной оценочной функцией. INTp присвоена буква «p» как иррациональный тип, так как этот тип является ведущим по иррациональной, воспринимающей функции Ni.

Группируя типы по их значимым элементам, мы получаем четыре квадры: Альфа, Бета, Гамма и Дельта. Типы также были сгруппированы в четыре темперамента по их ведущей функции.

Хотя типы часто демонстрируют схожие ценности, жизненные стратегии, общее поведение и выражения лица, такие черты, как IQ, музыкальный талант, спортивные способности, харизма, «личная сила» и т. Д., Мало связаны с типом. Обзор того, как соционисты набирали известных людей, продемонстрирует это. Ни один тип по своей сути не «предрасположен» к успеху или неудаче в жизни.Распространенная ошибка энтузиастов соционики — попытка соотнести несоционические черты с соционическими типами, что приводит к ошибочной чрезмерной атрибуции. Изучая соционику, неплохо попытаться очертить для себя ее ограничения.

Кроме того, положительный или отрицательный образ мышления, общий взгляд на жизнь и эмоциональное здоровье не привязаны к типу. Соционический тип — это одна из вещей, наряду с врожденными физиологическими особенностями, которая не меняется, даже если меняются внешнее поведение, эмоциональные состояния и установки.Соционический тип описывает когнитивные механизмы настолько глубоко укоренившимися, что их трудно полностью осознать, а тем более сознательно модифицировать каким-либо образом.

Интертипные отношения

Интертипные отношения описывают природу обмена информацией между двумя людьми, взаимодействующими и работающими вместе на близких психологических дистанциях. Эти отношения варьируются от очень сложных и потенциально вредных для самореализации до очень полезных, приятных и вознаграждающих.

Какие отношения существуют между типами, определяется взаимодействием их информационных элементов, находящихся в различных функциях, что приводит к дихотомии Рейнина и, более того, к дополнительным или конфликтующим когнитивным стилям. Следует отметить, что большинство взаимодействий в Интернете можно охарактеризовать как случайные — они происходят на относительно больших психологических дистанциях — следовательно, они не очень надежны для определения интертипных отношений. Интертипные отношения наиболее ярко проявляются, когда люди вынуждены сосуществовать или работать вместе в течение продолжительных периодов времени, что приводит их к психологической и физической близости друг к другу.

Уникальным аспектом соционики является открытие дополнительных психических структур, называемых дуальностью. Юнг и его последователи признали особую привлекательность между людьми с определенными ведущими функциями, но эти наблюдения не были развиты в полноценную теорию, и MBTI вообще не рассматривает этот вопрос. Каждый из 16 соционических типов имеет свой «дуальный» тип. Суть дуальных отношений состоит в том, что естественный вывод информации одного типа является предпочтительным вводом информации другого типа.Наличие двойного партнера побуждает максимально использовать свои сильные стороны. Даже их простое присутствие оказывает успокаивающее, уравновешивающее влияние (примечание: этот расслабляющий эффект не подразумевает романтического влечения). Двойные отношения развиваются вокруг самых сильных функций каждого партнера и поддерживают сбалансированное умственное и физическое функционирование, одновременно направляя энергию партнеров на конструктивную и полезную деятельность.

Соционика и MBTI

Четыре соционические дихотомии кажутся очень похожими на дихотомии, используемые системой MBTI.Однако тщательное исследование показывает, что есть некоторые важные различия. Буквы j / p типов соционики присваиваются в соответствии с доминирующей или ведущей функцией типа. Дихотомия j / p, таким образом, известна как рациональное / иррациональное, в зависимости от того, является ли тип с рациональной функцией T / F или иррациональной функцией N / P. В MBTI буквы J / P назначаются в соответствии с экстравертной функцией высшего уровня. Если тип экстравертирует функцию суждения как ведущую или вспомогательную, то это тип суждения, иначе это воспринимающий тип.Дихотомия J / P для MBTI называется Судья / Воспринимающий, и ее не следует путать с дихотомией рационального / иррационального соционики. Таким образом, преобразование типов между МБТИ и соционикой не является прямым.

Еще одно важное отличие состоит в том, что в соционике информационные элементы распределяются по функциям, которые имеют определенные роли в соответствии с моделью A, тогда как в MBTI функции просто упорядочиваются от 1 до 8 на основе их «силы» или «слабости», что не является верна модели соционики.

Соционическое сообщество

В русскоязычном мире существует большое соционическое сообщество.Во многих, если не в большинстве крупных городов бывшего Советского Союза есть люди, которые проводят вечерние занятия по соционике и общественные собрания для людей, интересующихся соционикой. Центры соционики — Киев (Украина), Москва и Санкт-Петербург (Россия), Вильнюс (Литва). Здесь проходят соционические конференции, на которых соционисты представляют и обсуждают свои идеи и публикации.

Соционика — децентрализованная область обучения. Соционику поддерживают многочисленные энтузиасты и разрозненные профессионалы, которые издают книги и журналы, проводят курсы, диагностируют типы и консультируют отдельных лиц, семьи и даже целые организации.Не существует центрального органа, который общепризнан как единственный авторитет в данной области или который диктует методологию, идентификацию типов и т. Д. Соционика возникла за пределами академического мира (хотя Августа была социологом) и пока не получила официального академического признания, хотя сейчас он часто упоминается на курсах психологии в университетах Восточной Европы. Некоторые люди получили репутацию уважаемых соционистов и широко известны в обществе. Они публикуются в общественных журналах и участвуют в семинарах и профессиональных диалогах.

Тесты соционики и полезные ссылки

Тесты соционики
Ресурсы и ссылки по соционике

Рекомендуемая литература для исследователей и энтузиастов соционики

Вводный:
Сайт соционики только.

Заявление об отказе от ответственности в соответствии с разделом 107 Закона об авторском праве 1976 г. разрешено добросовестное использование в таких целях, как критика, комментарии, репортажи, обучение, стипендии, образование и исследования.

Добросовестное использование — это использование, разрешенное законом об авторских правах, которое в противном случае могло бы нарушать авторские права.

Добросовестное использование — это доктрина в законодательстве США об авторском праве, которая разрешает ограниченное использование материалов, защищенных авторским правом, без разрешения правообладателей, таких как комментарии, критика, репортажи, исследования, обучение или стипендии. Он предусматривает легальное, нелицензионное цитирование или включение материалов, защищенных авторским правом, в работы других авторов в соответствии с четырехфакторным балансирующим тестом.

.

.

Соционика — the16types.info — Главная

Гамма-квадра: комплекс связанных рук
Вера Стратиевская

См. Также:
Обсуждение статьи и комментарии
Wikisocion — Gamma Quadra
Wikisocion — Four Quadra
Оригинальная запись в блоге

Gamma Complex [связанные] руки », как и любой квадральный комплекс, происходит из набора четырех аспектов, которые преобладают в этой квадре: эволюционное волевое восприятие (+ Se), эволюционная интуиция времени (+ Ni), инволюционная логика действий (-Te), и инволюционная этика отношений (-Fi), которые образуют три доминирующих квадральных признака:

1. «Демократичный» признак (рациональные аспекты инволюционны, со знаком минус; иррациональные аспекты эволюционны, со знаком плюс: -Fi, -Te, + Se, + Ni)
В соответствии с этой чертой каждый человек имеет право 1) взаимодействовать с другими на равных 2) стремиться к максимально возможной творческой самореализации 3) свободно развивать свой бизнес и творческие инициативы 4) бороться за равенство в правах и возможностях. творчески реализовывать себя 5) защищать собственное право на свободу действий и на адекватный ответ действием 6) иметь свободу предпринимательства, принятия решений и отстаивания своей точки зрения.

2. «Решающий» признак (преобладание эволюционных иррациональных аспектов + Ni + Se)
В соответствии с этой чертой каждый человек имеет право 1) взаимодействовать с другими с позиции власти 2) оперативно, в сжатые периоды времени, решать свои проблемы и проблемы других, принимая ответственные решения и заставляя других подчиняться им. 3) решительно отстаивать собственное право на труд, право на свободу предпринимательской деятельности и свободу выбора профессии 4) решительно отстаивать свою точку зрения, выгодно и оперативно использовать собственные боевые качества и особенности текущего момента.

3. «Объективистская» черта (преобладание инволюционной логики действий и этики отношений -Fi -Te)
В соответствии с этой чертой каждый человек имеет право: 1) доверять своему личному опыту профессиональному, прагматическому, деловому опыту, полученному из личных наблюдений, и настаивать на нем.

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.